• 正社員

企業主導型保育所　TAMランド 栗東駅前園　※(株) 成基

職種/仕事内容

仕事内容 【 年度途中でも随時、入職OK ！ 】 成基グループが運営する保育事業所 『TAMランド』で働く保育職さんを増員募集。 現時点でも配置基準を満たしていますが、 お子さま一人ひとりの発達を もーっとよく見られるよう、 保育士・保育教諭・幼稚園教諭のうち、 いずれかの資格をお持ちの先生をお迎えします。 - 【 グループ6園のマネージャー・駒村より 】 ※写真 5枚目 ・「保育士だって、ひとりの人間」。これは私がずっと大切にしている考え方です。どんな保育士でも、うまくいかない瞬間や、続けていけるか心配になる瞬間って必ずあると思うんです。それでも “子どもたちが好き ！ ” という気持ちがあるなら、それを活かしてほしいから、私はこれまで7年掛けて『TAMランド』という場所を作り上げてきました。 ・私自身もやりたい仕事と、自分の人生との間で悩んできた人間です。元々は成基グループの塾で講師をしていたんですが、結婚や出産を経て、夜遅い時間に家を空けることが現実的でなくなり、教材制作など日中業務への異動を経験しています。でもやっぱり、子どもたちのいる現場に戻りたかったんですよね。そんな時に保育士資格を取得し、『TAMランド』が誕生することになり、今に至ります。 ・人間って、生きていると色んな想定外にぶつかるんだなと、身をもって感じてきました。そんな自分の経験を活かして育ててきた『TAMランド』だから、働きやすさには自信があります。とはいえ、まだまだ良くしていける部分はあるはず。今回の採用もまさにその一環で、現場の休日数を増やすために、より手厚い人員体制を整えていきたいと考えています。 ・そうそう、もし心配されている方がいらっしゃったら…と思ってお話しするんですが、成基グループの園だからといって、学習指導をたくさんしなければいけないという訳ではありませんよ。あなたにお願いしたいのは、お子さん一人ひとりの気持ちをあたたかく受け止め、日々の成長を支えていくこと。『TAMランド』のTAMは、「たのしく（T） あそびながら（A） まなぶ」という意味です。笑顔いっぱいの毎日を、ここで一緒に過ごしましょう ！ - 【 これが『TAMランド』の働き方 】 ＼ ホワイトであることが企業責任 ！ ／ ・サービス残業なし 持ち帰り業務厳禁。社内外での研修への参加時間も、勤務としてカウントされます。「あなたのためだから」「みんなのためだから」という言葉で、サービス残業をさせるような業務指示も禁止しています。勤務時間内でしっかりやり切る・仕事と休みをしっかり分けるのが、TAMランドでは正義です。 ・運営本部の力も借りる 壁面装飾の制作、月案のベース作成、事務的な書類の作成は、本部に常駐する内勤保育士さんが担当してくれます。急な欠員が生じた際は、ヘルプ保育士として園に出勤してくれる日もあります ！ ・可能な限り効率化 連絡帳アプリの導入、情報共有ツールの導入、欠勤時の連絡の簡略化 （代わりの先生は園長・主任が手配） など、業務効率化のための設備投資と仕組みづくりを積極的におこなっています。先生方が、子どもたちに向き合うためのパワーや、ご自身の生活のための時間を確保できるよう、これからも改善を続けていきます。 ・もしもの時の窓口を常設 本社が運営する『なんでも意見箱』は、会社へ直接意見を伝えられるオンラインフォーム。24時間365日開設されていますから、お困りの際は何でも教えてください。 ＼ 保育人生に寄り添います ／ ・園外に “先輩” ができる 新人さんには入職後1年間を目途に、系列他園の先輩が「メンター （サポート担当）」として付きます。もしも「自園では聞きづらいな…」と思うことがあっても、気軽に質問できます。 ・TAMランドトークタイム TAMランド本部の内勤保育士が各園を回り、正職員・スタッフの先生方とクロストークする機会を新たに設けました。 ・一時的な時短勤務への移行もOK 家庭事情等でフルタイム勤務が難しくなった場合は、時短勤務やパート勤務へと、働き方を変えることも可能です。過去には正社員として入職し、妊活のために時短パートへ移行した先生や、産休・育休を取得し、時短勤務を始めた先生もいらっしゃいます。当然の事ですが、産育休の「順番制」もありません。あなた個人の人生を、どうぞ大切にしてください。 【 施設概要 】 ・施設種別／企業主導型保育施設 ・通常保育時間／全日最大 7：00 ～ 19：00 （前後の延長保育を含む） ・休園日／日曜・祝日、年末年始 ほか ・保育定員／60人 （0歳6ヶ月児 ～ 5歳児） ・運営会社／株式会社成基

勤務地

アクセス

交通・アクセス 栗東駅より東へ徒歩4分 （車通勤可） ※栗東市・大津市・野洲市内 系列こども園への配属となる場合あり

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 1週間単位の変形労働時間制 月 ～ 土曜の 7：00 ～ 19：00 内で、 シフト制 （原則 実働 8h・休憩 1h） ・残業は固定30時間以内 （5 ～ 25h 程度）。サービス残業NG ＆ 持ち帰り業務なし ・シフト例は、早番 7-15時、中番 9-17時、遅番 11-19時 他 ・標準保育時間は 7：30 ～ 18：30。前後の延長保育を含めて最長で 7：00 ～ 19：00 で、最後のお子さんをお見送りしたら、遅番さんはすぐ退勤…というイメージです 【 人生に合わせて、保育を楽しみましょう 】 入職後、家庭事情等により時短勤務を希望される場合などは、パート保育士への一時的な変更もOK。「状況が落ち着いたから、正社員に復帰したい！」というお申し出も、もちろん歓迎します

給与

月給204,500円～238,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 16万6204円 〜 19万9704円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万8296円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・基本給は、専門・短大卒者が16万6,204円 以上、実務未経験の大卒者が17万6,204円 以上。別途、経験年数による加算あり （前職給・現職給も考慮） ・上記給与金額は最低保証額。保育・幼児教育現場での役職・管理職経験などをお持ちの方は、別途考慮いたします ※処遇改善Ⅲとして、基本給の4％を別途支給 【 上記とは別に支給される諸手当 】 ※各月額・社内規定に準ずる ・通勤手当／月5万円まで交通費支給 （公共交通機関分の定期券代 1ヶ月分を毎月支給。ガソリン代は実費相当額） ・担任手当／クラスの人数により、月1万 ～ 4万円 ・扶養家族手当／22歳までの子ども：1人につき1万円 ・休日出勤手当／勤務実態に応じ支給。会社指定研修へ参加した場合も支給対象となります ・役職手当／職制による。主任級：4万円、園長級：4万 ～ 7万円 ほか

休日休暇

休日休暇 週休2日制／日祝休み ＋ シフト休み ＋ 年24日のフレックス休暇 （実質として、月8 ～ 11休。2023年度は職員平均 年間115日休み） 長期休暇／お盆・GW・年末年始に大型連休あり 有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化 特別休暇／慶弔休暇 ほか ・シフト休みの内、土曜休みは月2回が目安。休みにする土曜日の相談や、平日の希望休みも可能です （前月20日までに提出すれば、ほぼ希望が通ります） ・年間休日110日 ＋ 有給取得5日を含めると実質、年休115日以上 ・産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度、ボランティア休業制度あり／産育休取得後の復帰実績あり 【 急な欠勤もみんなでフォロー 】 ご自身・ご家族の体調不良や、家庭事情によるお休みは、園長まで随時ご連絡ください。本部所属の保育士さんや系列園の先生、パート保育士さんを含め、代替スタッフを探します！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回／4月。原則、毎年昇給あり （規定） ・賞与年2回／6・12月。計3ヶ月分を目安にボーナス支給 （入社時期による） ・昇格等に関する自己申告制度あり ・社会保険完備 ・就業規則あり ・法定健康診断／勤務頻度・職種等に応じ、法定順守で実施 ・インフルエンザ予防接種補助 ・制服貸与／担当クラスにより規定あり （会社指定エプロン・Tシャツ等を支給） ・永年勤続表彰 ・財形貯蓄 ・退職金制度／勤続3年以上 ・再雇用制度／65歳定年後70歳まで ・サークル活動 ・労働組合 ・自社保有リゾート・契約リゾート施設利用可 ※給料日：給与は毎月末締、翌月15日支払い 【 その他 従業員向け制度多数 】 ・公的資格取得支援制度あり 受験料補助・試験日の出勤扱いなど （会社指定資格に限る） ・スキルアップ支援 保育関連の外部研修を受講したい場合、参加時間は勤務扱い。費用支援も応相談 （規定） ・自社内に託児施設あり 詳細は別途お尋ねください ・ご子息への入学祝い金制度あり 小学校～大学まで、入学に合わせて一時金を支給 ・塾の割引制度あり

職場環境・雰囲気

職場環境 自家用車通勤可／マイカー通勤者向け駐車場あり ・転居を伴う転勤なし。但し、本人希望時は応相談 ※病児保育なし＆日曜保育なし・祝日保育なし ※運営状況により、系列園での応援勤務をお願いする場合がございます （近江南部エリア内 限定。別途手当あり） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）