• 正社員

医療法人　順風会

仕事内容

アピールポイント: ＜＜　年間休日126日！介護の仕事を無理なく続けやすい勤務体制　＞＞ 年間休日は126日、毎週の週休2日制を採用しています。シフト勤務ですが希望休の相談ができ、ご家庭の事情にも配慮。さらに残業は月平均5時間程度と少なめなので、勤務後の時間を確保しやすいこともポイントです。介護の仕事を続けながら、自分の時間や家族との時間も大切にしたい方にとって、長期的な働き方を考えやすい環境。夜勤回数についても相談できるため、現在の生活スタイルに合わせた勤務について相談できます。 ＜＜　夜勤1回8,000円！経験・資格を活かして収入アップ　＞＞ 月給206,000円～226,000円に加え、夜勤勤務をした場合は1回につき8,000円の夜勤手当を別途支給します。さらに介護福祉士の資格手当は月10,000円。介護支援専門員や社会福祉士、看護師、准看護師などの関連資格についても手当制度があります。これまで身につけてきた介護経験や取得した資格を活かしながら働ける待遇がポイント。ブランクがある方には担当者が丁寧に指導するため、久しぶりの介護現場への復帰を考えている方も相談できます。 ＜＜　賞与最大4.8ヶ月分！長く働くことを考えられる福利厚生　＞＞ 賞与は年2回で、基本賞与2.3ヶ月分に加えて、介護経験年数に応じた期末手当を最大2.5ヶ月分支給する制度があります。昇給制度や勤続3年以上を対象とした退職金制度もあり、長期的なキャリアを考えやすい職場です。また、育児休業・介護休業の取得実績があり、病児保育などを利用できる子育て応援制度も整備。松山市勤労者福祉サービスセンター「ワークcom松山」にも加入しており、給与だけでなく福利厚生の面からも働く職員を支えています。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問！＞ ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・～64歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・介護の仕事とプライベートを両立したい方 年間休日126日で、希望休や夜勤回数についても相談できる勤務体制です。残業も月平均5時間程度のため、休日だけでなく仕事の日も自分の時間を確保しやすいことがポイント。家庭の予定や子育てと両立しながら、介護福祉士として長く働きたい方に向いています。

• 変形労働時間制
• 交通費支給
• 昇給あり