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セントケアグループ　セントケア訪問看護ステーション徳島

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 ▼具体的には、 ・病状の観察や療養上のアドバイス ・点滴管理 ・内服管理 ・排便コントロール ・創傷ケア ・所長業務補佐（スタッフ対応・お客様対応・その他不随する業務） ・在宅酸素管理等。 その人らしく過ごせる形をチームで探求し支援していくお仕事です。 ー ＜1日の流れ＞ 9:00／出勤 お客様情報確認 10:00／1件目 お客様の状態観察とリハビリ 11:30／2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 12:30 昼食 13:30／3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 14:45／4件目 排便コントロール 15:30／帰社 訪問記録・内勤業務・報告 18:00／退社 ＜看護記録について＞ 訪問看護アセスメントの標準化・見える化を図った業務支援システムを使用。このシステムを使用することで、看護記録が短時間ででき、スタッフからも大変好評です。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年68歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給372,000円以上 ■基本給：174,000円 《定額的に支払われる手当》 ・職種手当：103,000円 ・役割手当：25,000円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業代：40,000円 （※超過分は別途支給） 《その他手当》 ■オンコール手当／平日1500円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日