募集情報
アピールポイント: <働き方について>現在、テレワークが推奨されています。出社率は30%程度で約70%はテレワークを実施している状況です。※出社率は繁閑や状況に応じて前後いたします。<同社の障がい者採用への思い>私たちは「We Care More. 世界を変える、心づかいを。」という行動スローガンのもと、CHALLENGED※ 1人ひとりの可能性を信じ、その挑戦を応援していきたいと考えています。1人ひとりが自分らしく活躍し、やりがいや成長を感じながら働いていけることが私たちの目指す姿です。