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株式会社深堀テクニックス

仕事内容

仕事内容 オフィスから"ものづくり全体"を支える！ 未経験から巨大タンク製造の"司令塔"に挑戦 ＼ ここがポイント！ ／ □完全未経験から"管理業務"に挑戦できる □未経験も高月収26万円～スタート！ □完全土日祝休み&原則定時退社！ …稼ぎたい方は残業可！遅くても19時まで □定着率95％！異業種からの転職者も多数 働き方改善も収入UPも叶得られる環境！ 安定需要を誇る、100％オーダーメイドの 巨大タンク製造現場を管理します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜ 仕事内容 ＞ 製造がスムーズに進むように ｢資材｣｢工程｣｢納期｣の管理をお任せします。 ずっと事務作業をする仕事ではありません。 工場内を回りながら、製造スタッフとコミュニケーションを取り、 モノづくり全体を動かしていくポジションです。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【入社後の流れ】 ▼入社～3ヶ月 まずは資材発注やデータ入力など 簡単な業務からスタート。 ▼3ヶ月～半年 図面の見方や工程管理の基礎を習得。 資材手配や納期管理なども 徐々に担当していきます。 ▼半年～1年 担当案件を持ち、 資材手配から工程管理まで一貫して担当。 先輩社員がサポートするため、徐々に 仕事の流れを覚えていただけばOKです！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼安定性抜群！1年先まで受注が続く理由／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はこの業界、大型ステンレスタンクを オーダーメイドで製造できる企業は多くなく 競合が限られたニッチな分野です。 中には、 「全国の会社に相談したが断られた」 という高難度案件が 当社に寄せられることも。 国内有数の技術力と 特許技術を活かした補修対応により、 現在も1年先まで受注を確保しています。 ＼ 未経験から築く管理側のキャリア ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では35歳以下の社員が約8割。 平均年齢33歳。製造業界では 珍しいほど、若手社員が活躍しています。 入社1年目で担当案件を持ち、 資材や工程の管理を担当。（サポートあり） ｜ 経験を積めば大型案件の責任者として 製品完成までを主導する立場へ。 ｜ 将来的には複数案件の統括や 管理職も目指せます。 役職・評価に応じた手当もあり、 着実なステップアップが目指せます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ [ 社員インタビュー／26歳・未経験入社 ] 前職は製造職で、夜勤もある不規則な勤務。 生活リズムが安定せず、将来を考えた時に ワークライフバランスを大切にしながら、 キャリア形成もできる環境で働きたいと思い 転職を決意しました。 定着率95％と聞いていましたが、 実際に働くとその理由がよく分かります。 土日休みで、基本的に定時退社。 残業をしても19時頃には帰れるので、 仕事帰りにジムへ行ったり、 友人と食事や飲みに出かけたりと、 プライベートも充実しています。 若手社員が多く、仕事の相談はもちろん、 プライベートの話もしやすい雰囲気です。 キャリア形成のサポートも手厚く、 転職後は年収アップも実現できました。 働きやすさと成長環境の両方が揃っていて、 転職して本当に良かったと感じています。