• 正社員

オルビス　株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 【障害者手帳をお持ちの方を対象とした募集】 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 職場には、 ・視覚 ・聴覚 ・身体障がい（上肢・下肢など）など 様々な特性を持つスタッフが在籍しており、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ・スケジュール登録（Outlook使用） ・システム登録作業 └社内システムへの商品情報登録 ・商品開発に関わる作業のサポート └商品の発送、サンプリング、請求書の処理、契約締結の事務作業、 販売終了商品の取り寄せ、商品発注 ・簡単な売上情報の集計 └社内システムから指定エクセルフォーマットへのエクスポート ・庶務業務 └郵便・電話対応…など 創業34年、東証一部上場の実績ある化粧品メーカー 【オルビス】のブランド価値を体現する ＜商品企画グループ＞で、 商品企画業務に関わる事務業務全般をお任せします。 ブランドメッセージは「ここちを美しく。」 お客様の生活にここちよい時間をもたらして 気持ちを前向きに変化させられる商品を生み出し、 お客様の美容の成功体験に伴走することで、 お客様と長くつながり続け 深く愛されるブランドになることを目指しています。 ＜求人ポイント＞ ◆障害をお持ちの方へのサポート体制が充実◆ 音声認識アプリや、読み書きをサポートする拡大読書器、 フレックスタイム・時間単位の有休での通院配慮など、 障害をお持ちの方の受け入れ体制があります。 慣れてきたら週1～2日程度のリモート勤務も可能です。 ※オンライン上でのテレビ会議やチャットでの コミュニケーションを問題なく行える方に限ります。 また、働きやすい環境づくりを目的に、 定期的にHRや上長との面談も実施しています。 ◆障害の有無に関係なく活躍できる環境◆ 年齢・性別・社歴に関係なくオープンでフラットな社風。 ポーラ・オルビスホールディングスという 大きな経営母体がありながらも、 社員のチャレンジを後押しし、 個人が裁量を持って働くことができる環境です。 ＜身体障害をお持ちの方の雇用実績＞ 下肢障害、聴覚障害、視覚障害、呼吸器機能障害、小腸機能障害 等 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＜ディンプルチャレンジ＞では 勤務地・雇用形態・業界や職種など さまざまな角度からご希望にあった求人を検索できます。 ◆ 安定して働ける正社員・契約社員はもちろん、 時短勤務や日数調整がしやすい アルバイト・パート求人もございます。 ※一部、在宅勤務やテレワーク、時短勤務可能な求人あり ◆ 全国に拠点がある大手企業から 地域密着型の中小企業まで 障害者採用に積極的な企業の求人を多数掲載中です！ ハローワークなどでお仕事探し中の方もぜひご覧ください。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＼人との関わりを大切に…☆／ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます！ 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです！

勤務地

アクセス

アクセス ◆本社 東急池上線「戸越銀座駅」徒歩5分

勤務時間

シフト制 勤務時間 実働時間：7時間50分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日 月～金の週5日勤務 8：50～17：40 実働7時間50分 休憩1時間 ※残業は月：0～10時間程度とほとんどありません ※フレックスタイム制：有 1ヶ月精算フレックスタイム制 （標準労働時間：7時間50分） コアタイム10：00～15：00 ※テレワーク有無：有（状況に応じて別途規定） ※入社当初は出社が必要です ※働き方について：入社後約1ヶ月はOJT研修のため出社がメインとなり、 2ヶ月目以降は週2日のテレワークが可能です

給与

月給204,000円～291,700円 給与 月給 20万4000円～29万1700円 （一律手当を含む） 昇給 有：年1回 賞与 有：年2回 ※初年度の賞与に関しては、中途入社基準にて支給 ◆想定年収：3,500,000円～5,000,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 交通費：交通費支給 交通費全額支給

休日休暇

休日 ＜年間休日126日＞ ・完全週休二日制（土日祝） ・年次有給休暇（初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・ボランティア休暇 ※時間単位の有給休暇の取得可

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金制度 ・育児支援 ・介護支援 ・慶弔保険金 ・従業員支援プログラム ・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） ・従業員販売 ・社員食堂 ・従業員持株会 ・企業型確定拠出年金制度（DC） ・定年：65歳 ・再雇用年齢：上限なし

その他

その他 【ブランド名】 株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 【事業内容】 障害者雇用専門の人材紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 所在地：大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル22階 【紹介先企業】 会社名：オルビス 株式会社 所在地：東京都品川区平塚2-1-14