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株式会社パルライン

仕事内容

アピールポイント: 大手パルシステムグループ✧ 若手から即戦力としてご活躍いただけます！ ￣V￣￣ ＼当社の働く環境をご紹介／ 【１】プライベートも優先した就業環境 基本は定時帰宅ができる日がほとんどで、 残業は多い日でも1日1時間程度。 また、土日完全休みで連休やご予定に合わせて お休みや有休も取りやすく、5日以上の連休も取得可能◎ 【２】未経験入社でも安心の充実フォロー 資格や実務経験の有無に必要事項はなく、 未経験入社の方でも少しずつ業務に慣れていただけるよう、 先輩社員よりレクチャーいたします。 ▼入社後の流れ ①会社のことについて、会社内の業務を知っていただく ②研修アシスタント業務 ③慣れてきたら研修登壇 【３】当社社員も大満足の働き方 残業少なめで、プライベートと両立できる環境であるため、 当社社員からは好評の働きやすさが当社にはあります✧

仕事内容: ＼　即戦力の人事メンバー募集✧　／ 人事のご経験を活かして、 入社後育成・研修設計まで担える★ ～・～・～・～・～・～・～・～・～ 関わるのは、20代30代の新卒・中途社員。 同年代の目線で社員の成長に向き合い、 組織力向上に貢献してくださる方を探しています。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ ☆業界の知識はなくてもOK 研修運営から企画・講師登壇まで、 経験に応じて段階的に業務の幅を広げていただけます。 業界知識がなくともご活躍いただける環境です！◎ 【 働きやすさ 】 ■ 業界大手のパルシステムグループ ■ 完全週休2日制（土日休み） ■ 充実した福利厚生 ご家族との時間やプライベートを 大切にした働き方をしていきたい！ そんな方にピッタリな環境です！☆ 【 このポジションの魅力 】 - 採用後フォロー～育成まで一貫して関われる - 大手企業の基盤を活かしながら仕組みづくりに携われる - 社員の成長・定着に直結する、事業貢献度の高い役割 - 経験浅めでも、段階的に業務領域を拡張できる環境 【 仕事内容 】 パルライン本社にて、研修をメインとした 人事担当のお仕事をお任せします。 【 業務詳細 】 ・社内研修の企画・運営・講師業務 ・新人、中途社員のフォロー（面談等） ・外部研修の企画および運営サポート ・高校新卒採用サポートおよび研修対応 ・各種手続き、郵送、電話対応　など 研修の参加人数は、5~10名程度と小規模。 ※最大でも10～15名程度 経験に応じて幅広くお任せします。 まずは運営業務、研修アシスタントからスタートし、 将来的には研修企画・制度設計にも挑戦していただけます。 やってみたい、できると思うことなど 裁量をもってチャレンジもしていただけます！✧ 【 働く環境 】 ・配属部署の人数・体制： └人事（採用）担当5名 ・研修事例： └新人研修／入社後研修／女性のキャリア研修、キャリアフォローなど 当社社員全員のよりよい働きやすさを目指し、 さらに活躍できるようにサポートをします。