• 正社員

藤木園緑化土木株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 業界きっての安定企業◎ 国や県からも評価いただいてます！ 千葉県内の案件がほとんどなので 直行・直帰もOK！ ▼工事課 ――――――――――― 公園や道路などの公共工事を中心に、 地域の暮らしを支える仕事です。 公園整備工事（遊具・ベンチ）・植栽工事 などを担当します。 行政や民間からの依頼に応じて、 公園や緑地の設計・企画にも携わり、 CADを使った図面作成を行うことも。 土木・造園・設備など 幅広い分野に関われるため、 「モノづくりが好き」 「街づくりに興味がある」 そんな方におすすめのポジションです。 ▼施工管理課 ―――――――――― 公園や道路、施設まわりなどの 緑地管理・整備を行う仕事です。 樹木の伐採・移植、芝刈り・剪定・除草 などを通して、街の景観と安全を守ります。 重機やクレーンを使用する作業もあり、 チームで協力しながら進める現場作業。 自然や屋外での仕事が好きな方、 地域に貢献したい方にぴったりです。 ▮現場 商業施設や学校、病院、公園、 道路、港湾、ホテル、外構など。 千葉県が9割、県外でも東京や埼玉などの 関東圏なので、その日に帰れます◎ ▮案件 民間・公共の多くの案件を担っています。 大手案件も多数！ ＊千葉市にある公園の緑地工事 ＊競馬場の芝張替え工事 ＊港の緑地工事 ＊駅の環境整備工事 など 官公庁からも高い評価を受け、 安定した経営を続けております。 ▮工期 大規模案件で10ヵ月～1年程度、 小工事で2～3ヵ月程度です。 同時並行の案件は少なめですし、 公共工事が中心なので、基本的に 工事作業は1現場に集中できる環境です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 少数精鋭の会社で新人さんも 暖かくサポートしていきます！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ／ 当社社員インタビュー （30代/男性・工事課） ＼ 自分が携わった現場が、 公園や道路として形に残っていく―― その瞬間に 「この仕事をやっていてよかった」 と心から感じます！ 職場の雰囲気はとても穏やかで、 チームで支え合いながら働ける環境です。 現場は段取りがしっかりしているので、 残業はほとんどなく、 休みも取りやすいのが嬉しいポイント。 同業から転職してきましたが、 ここはとにかく仕事が効率的で無駄がない。 「こんなに働きやすい環境があるんだ」 と驚きました。 資格がなくても、日々の業務の中で 自然と知識が身につき、気がつけば 資格が取れる環境が整っています。 そして何より、 【この仕事はAIにはできない】 【人の手と想いが必要な仕事。】 街に形として残るやりがいと、 安定した将来の両方を感じられる仕事です。 ＊＊＊ 若手～60代の経験者の転職先として人気！ 幅広い年代の男女が活躍中！！ ▶働きながらスキルアップしたい！ ▶経験を活かしたい！ ▶働き易い環境へ転職したい！ ▶地元で働きたい！ などなど…。 まずはお気軽にご応募ください！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「新習志野」駅から車で3分 ★車・バイク通勤OK！

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00～17:00 実働8時間 ＊直行直帰可能（現場による） ＊残業ほぼなし（0～10時間程度）

給与

月給322,400円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 25万9650円 〜 38万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万2750円 〜 9万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ■昇給あり（年1回） 【給与例】 給与例 ●年収450万円:入社１年目（未経験） （月給35万円＋諸手当＋賞与） ●年収500万円:入社１年目（経験あり） （月給35万円＋諸手当＋賞与） ●年収520万円:入社１年目（経験あり） （月給35万円＋諸手当＋賞与） ※経験や資格、意欲によっても異なります。

休日休暇

休日休暇 ■週休2日（会社カレンダーに準ずる） ■年間休日112日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆賞与年2回 ◆退職金制度 ◆住宅手当/2万円 ◆食事補助あり ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆資格取得支援制度(全額会社負担) ・造園施工管理技士 ・造園技能士 ・街路樹剪定士 ・植栽基盤診断士 などの資格取得が可能です。 会社が費用を負担しサポートします！