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正社員
アスエネ株式会社

インサイドセールス(法人向け)【375693】

※営業未経験者・第二新卒歓迎【インサイドセールス（アスエネ事業部）】日本No.1気候テックスタートアップでSaaS営業

月給308,000円～566,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし月間平均残業時間：

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇補足情報：・完全週休2日制・年末年始（12月29日-1月3日）・有給休暇初年度10日付与

勤務地

アスエネ株式会社

東京都港区虎ノ門1-10-5KDX虎ノ門一丁目ビルWeWork4階

アスエネ株式会社

勤務地: 〈勤務地〉【本社】住所：東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階自社内勤務転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: 「ASUENE」：CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス「ASUENE SUPPLY CHAIN」：サプライチェーンマネジメントプラットフォーム「ASUENE CAREER」：GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム「Carbon EX」：カーボンクレジット・排出権取引所「ASUENE VERITAS」：脱炭素・非財務情報の第三者検証・保証、アドバイザリーサービス・事業内容・CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス「ASUENE」 https://asuene.com/ ・持続的なサプライチェーン調達のためのESG評価クラウドサービス「ASUENE SUPPLY CHAIN」 https://asuene.com/supplychain ・GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム「ASUENE CAREER」 https://asuene.com/career ・カーボンクレジット・排出権取引所「Carbon EX」 https://carbonex.co.jp/ ・脱炭素・非財務情報の第三者検証・保証、アドバイザリーサービス「ASUENE VERITAS」 https://veritas.asuene.com/ ・主な受賞歴 ○ 2025 World’s Top GreenTech Companies 2025に日本のCO2排出量見える化クラウド企業で唯一選出 ○ 2024 Indo-Pacific Climate Tech 100 選出 ○ 2024 第5回 IP BASE AWARD スタートアップ部門奨励賞を受賞 ○ 2024 グッドデザイン賞 ESG評価クラウドサービス「ASUENE ESG」 ○ 2023 環境省環境スタートアップ大臣賞 ○ 2023 経済産業省 J-Startups選出 ○ 2023 東京都後援東京ベンチャー企業選手権大会2023ユニコーン部門最優秀賞受賞 ○ 2022 東洋経済すごいベンチャー100＆編集者厳選7社選出 ○ 2022 グッドデザイン賞 CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス「アスエネ」 ○ 2022 EY Innovative Startup 2022 選出 ○ 2021 Forbes Japan 100 選出・プレスリリース（PR Times） (1)三井住友銀行のGHG排出量見える化クラウドサービス「Sustana」を事業買収・統合 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000526.000058538.html (2)米国展開を加速、累計資金調達額115億円に https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000598.000058538.html (3)「ASUENE」の累計導入社数が3年連続でNo.1 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000585.000058538.html (4)「ASUENE ESG」の累計導入社数も2年連続でNo.1と「ASUENE SUPPLY CHAIN」にサービス名称変更・さらなる進化へ https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000586.000058538.html

仕事内容: インサイドセールスは、「アスエネ」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の、潜在顧客やリード（見込み顧客）に対して、課題を把握し商談の糸口を作る大事な役割を担っております。【職務内容】・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対するナーチャリング活動・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行また、インサイドセールスとして経験を積んだ後、最短入社半年後からフィールドセールスとして自身で商談から案件クローズまでを担うことも可能です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲【募集背景/組織構成】今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、さらなる営業組織の拡大・強化が必要な状況であり、積極的にセールス職の増員を進めております。アスエネ事業部の営業組織は約60名で構成（内訳：マネージャー4名、リーダー6名、他メンバー）されており、その中で営業活動の効率化と生産性向上を目的にインサイドセールスとフィールドセールスで営業プロセスを分担しています。 1チームあたり5～10名で構成し、リーダー/マネージャーのもとにインサイドセールスとフィールドセールスのメンバーがついて密に連携しています。 ※人数は2025年12月時点【本ポジションについて】インサイドセールスは「顧客の経営課題（主にCO2削減やESG推進）」において、最適なプロダクトを提供し、企業の事業課題を解消するべく、マーケティングチームと連携しながら商談の糸口をつくる重要な役割を担うポジションです。入社後の研修プログラム（座学・ロープレ・商談同席・試験など）を整備しており、営業未経験の方でもキャッチアップできる環境を準備しています。弊社は「質と量を重視した営業スタイル」であるため、早期に活躍する方の特徴は「新しい環境や手法に対して、貪欲かつ柔軟に取り組み、主体的に行動できる方」です。単なるCO2削減支援にとどまらず、当社独自の幅広いESGソリューション全体の提案の入り口として、顧客の真のニーズを引き出すことがミッションです。ターゲット部門の特定、アプローチ戦略の策定と実行、顧客ヒアリングによる提案スコープの具体化などを実行しながらクロージングが見込める有効な商談を創出し、次のバトンをフィールドセールスに渡していただきます。単なる「アポイント数」だけではなく、最終的な売上への寄与も重視しており、ISで創出した商談がどれだけ受注につながったかを評価に反映していくスタイルです。また年功序列制などは一切なく、早期に成果を出すことができれば勤続年数に関係なくリーダーやマネージャーに昇格するチャンスがあります。例：20代後半（入社2年目でチームリーダーに昇格／前職はアパレル・営業未経験入社）

対象となる方

求める人材: 【MUST】・正社員としての就業経験1年以上・基本的なビジネスマナーを理解し、活用できる方・基本的なPCスキル（Word, Excel, メール）をお持ちの方【求める人物像】・長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒の方を歓迎・困難な状況でも、目標達成に向けて粘り強く取り組める方・素直にアドバイスを受け入れ、改善に活かせる方

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給308,000円～566,000円給与: <給与> 想定年収：400万円～500万円月給：30.8万円～56.6万円賞与回数：2回昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉〈補足情報〉月給：308,300円～566,700円経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、健康診断、交通費支給、住宅手当、持株会制度補足情報：【諸手当】通勤手当、長期勤続手当、徒歩通勤手当【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】・ジムサポート制度・英会話補助・育児代行補助・朝食補助・健康診断全額支給・婦人科検診補助・インフルエンザ予防接種補助・奨学金返済補助制度（所定条件充足の場合）・企業型DC（企業型確定拠出年金） ※一部グループ会社は対象外・従業員持株会制度 ※一部グループ会社は対象外・シャトク制度（福利厚生賃貸制度） ※一部グループ会社は対象外・Happy Hour（全社懇親会）・シャッフルランチ・フリードリンク・服装自由

その他

その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 :なし＜選考フロー＞書類選考 ↓ 面接2～3回 ↓ 内定＜補足情報＞＝＝＝＝＝＝本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。雇用形態: 正社員給与・報酬: 308,000円 - 566,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間