正社員
パナソニック　ホームズ埼玉西株式会社

埼玉【第二新卒/施工管理】安定のパナソニックホームズGで手に職を付けられます建築施工管理

月給250,000円以上
就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

転勤なし
在宅OK
服装自由

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

募集情報
応募情報
会社情報

募集情報

建物を建てるうえで不可欠な、工事を取りまとめる施工管理者をお任せします。協力業者様との打ち合わせ、図面チェック、現場周辺の安全確認、近隣への対応など、安全・品質・出来高・工程管理が主な業務です。

企業・求人の特色 ■パナソニックホームズグループ内の住宅メーカーで、業界の中でも先進的な技術力と商品力には定評があります。 ■地域に根ざした35年の信頼と実績。■「お客様と一生涯のお付き合い」を大切に、勤続10年～20年以上の営業社員が多数

職種/仕事内容

企業名パナソニックホームズ埼玉西株式会社求人名埼玉【第二新卒/施工管理】安定のパナソニックホームズGで手に職を付けられます仕事の内容建物を建てるうえで不可欠な、工事を取りまとめる施工管理者をお任せします。協力業者様との打ち合わせ、図面チェック、現場周辺の安全確認、近隣への対応など、安全・品質・出来高・工程管理が主な業務です。戸建住宅、介護施設、マンション、アパート、街づくりなど幅広く担当。【働き方】所沢を中心とした埼玉県内で、直行直帰も可能。普段は定時退社ベースで期末が繁忙期の傾向にありますが、定時退社日の設定や上司の管理のもと働きやすい環境です。【入社後】現場で経験を積みながら先輩上司と行動を共にし、1年を目安に独立ちします。※施工管理資格は転職市場でも貴重な存在です。募集職種埼玉【第二新卒/施工管理】安定のパナソニックホームズGで手に職を付けられます

勤務地

パナソニック　ホームズ埼玉西株式会社
埼玉県所沢市くすのき台３－１７－１

予定勤務地埼玉県所沢市勤務地勤務地① 事業所名：パナソニックホームズ埼玉西所在地：埼玉県所沢市くすのき台３－１７－１最寄駅：西武鉄道西武新宿線所沢駅徒歩5分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：転勤：無

パナソニック　ホームズ埼玉西株式会社

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

給与

月給250,000円以上想定年収 340万円～500万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥250,000～基本給￥210,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) ※昨年実績4.3ヵ月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）モデル年収：年収450万円入社5年目主任（月給30万+賞与40万×2回+諸手当など）、年収650万円入社15年目所長（月給40万+賞与75万×2回+諸手当など）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

休日休暇

休日休日：120日（内訳）土曜日曜夏季7日年末年始7日その他（週休2日制/慶弔/メモリアル休暇）有給休暇：有（10～20日）

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）時短制度（全従業員利用可）自転車通勤可（全従業員利用可）服装自由（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：財形貯蓄補助

職場環境・雰囲気

配属先情報建設技術部：24名平均年齢：42歳【社風】優しい方が多く、人間関係が良好。勤続10年以上の社員多数◎

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■パナソニックホームズグループ傘下で、工業化住宅の販売・施工・サービスを行う。戸建住宅、資産活用、リフォーム事業など「住まいとくらしの総合産業」として事業を展開しています。設立：1981年04月代表者：代表取締役社長三木由紀郎従業員数：160人平均年齢：44.0歳資本金：30百万円株式公開：非公開主な株主：パナソニックホームズ株式会社本社所在地：〒359-0037 埼玉県所沢市くすのき台３－１７－１本社以外の事業所：■事業所/所沢展示場、新座・朝霞展示場、川越展示場、賃貸管理センター関連会社：■パナソニックホームズ株式会社プライムライフテクノロジー株式会社その他備考・企業からのフリーコメント：【当社の魅力】当社は埼玉西エリアで「地域密着」をコンセプトに戸建から集合住宅,店舗,マンションとお客様のニーズに合わせ幅広い物件を手掛けてきました。そんな私たちの強みは、多世代・数十年に亘るお付き合いのお客様がいること。地域貢献という点においてその実感を肌で感じられる環境です。パナソニックホームズは、ビル建築の構造・機能を住宅に応用展開した都市型住宅として 2011 年に『Vieuno』を発売。2014年には工業化住宅初の7階建住宅を発売するなど、都市部の限られた敷地を有効活用できる多層階住宅市場を開拓してきました。近年、自宅の敷地を有効活用し、賃貸部分をプラスして家賃収入を得る賃貸併用住宅が、都市部を中心に幅広い年齢層で注目を集めております。また、相続税改正に伴い、節税対策の効果への関心もあり、更にニーズが高まっております。【引越しを伴う転勤なし。配置転換も原則なし】私たちの特長は、数十年以上ものお付き合いを持つお客様が多いこと。創業以来取引が続くお客様を始め、過去にお世話になったお客様が子や孫の代になって資産活用や新・改築などで再びお取引をさせて頂いたという例も珍しくありません。そのため、土地勘や人脈、活動実績は欠かせない営業力だと信じていますので、基本転勤はございません。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

対象となる方

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★【必須】建築・土木系卒もしくは施工管理経験(年数不問)【求める人物像】◇お客様に住まいづくりの喜びや、幸せを提供したい ◇地道にコツコツと努力ができる ◇人が好き、家が好き【魅力】創業者松下幸之助は、家電は生活の一部だが、住宅は「人の生活そのものであり、人を育む器」としての想いから住宅事業を立ち上げました。・完成を心待ちにするお客様と納期や商品説明等、接点を多く持てます・転勤が無く、埼玉で腰を据えて、長期就業が叶います【特徴】パナホームが高単価であり、富裕層が多く品質重視でこだわりもあり、提案には豊富な知識と経験が必要となります。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：第一種運転免許普通自動車

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：有採用人数：2名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。