• 正社員

株式会社両毛システムズ

職種/仕事内容

企業名 株式会社両毛システムズ 求人名 【ソフトウェアエンジニア】新規事業への参入/群馬県内最大規模SIer/転勤無し 仕事の内容 新規事業への参入に伴いソフトウェアエンジニアを募集しています。クラウドをはじめとした仮想化技術を使った開発作業が中心のため、システム開発のご経験やクラウド関連技術を活かしてご活躍いただける環境です。 【詳細】クラウド環境でのアプリケーション開発や、システム設計・構築です。プロジェクトごとに異なる課題を解決し、最先端のICT技術を駆使してお客様のニーズに応えます。【求める人物像】学習意欲が高く、常に新しい技術に挑戦する意志のある方。チームメンバーと協力し合い、共に成長できる環境で活躍したいと考えている方を歓迎します。システム開発経験を活かし、より高度なスキルを磨きたい方には理想的な職場です。 募集職種 【ソフトウェアエンジニア】新規事業への参入/群馬県内最大規模SIer/転勤無し

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：75分 残業：有 備考：

給与

月給240,000円～320,000円 想定年収 410万円～560万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～￥320,000 基本給￥240,000～￥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(4月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（～20日）（入社月に応じて付与（入社時に最大10日））

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：社員持株制度、永年勤続表彰制度、共済会、各種貸付金制度、退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金、団体保険

職場環境・雰囲気

配属先情報 【クラウドサービス開発課】約10名のメンバーが活躍しています。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ソフトウェア開発・システム販売 ■情報処理サービス ■システム機器・プロダクト関連販売 ■その他の情報サービス 設立：1970年01月 代表者：代表取締役社長 北澤 直来 従業員数：738人 平均年齢：41.7歳 資本金：1,966百万円 株式公開：スタンダード市場 主な株主：株式会社ミツバ 51.3％ 株式会社横浜銀行 4.9％ 本社所在地：〒376-8502 群馬県桐生市 広沢町３－４０２５ 本社以外の事業所：■支社：東京■開発センター：群馬県太田/宮城県仙台■サポートセンター：愛知県名古屋/愛知県豊橋/広島県広島■営業所：高崎/埼玉/茨城/栃木 関連会社：■国内:(株)両毛ビジネスサポート/(株)ミツバ ■海外:Ryomo Vietnam Solutions Co.,Ltd/Ryomo Philippines Information Corporation その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】地方自治体分野やインフラ分野など「官・公」に強みを持っています。技術的対処、人的対処、フェイルセーフのレベルの高さから行政、ガス、水道といった社会基盤システムの情報流通プラットフォームとして高い信頼と実績を得ています。 【充実した福利厚生】各種社会保険、健康保険組合、年金基金、共済会貸付金制度、 退職金制度、確定拠出年金、サバティカルリーブ制度(長期有給休暇制度) 等 ◆◇『人を育てる』社風。学び育てる環境◇◆コミュニケーション研修などの各種テーマ別研修だけでなく、中堅社員研修や次世代リーダー育成研修など勤続年数に合わせた教育体制を構築。毎年約20種の研修を実施するなど、人材育成に力を入れています。技術系資格は取得支援制度も。学び、育てる風土があり、社内は和気あいあいとしながらも、落ち着いた雰囲気。社員の定着率も良く、長くご活躍いただきやすい環境です。 決算情報： 決算期2024/03 売上高18,170百万円 経常利益1,859百万円 決算期2025/03 売上高22,486百万円 経常利益2,145百万円 ※決済単位：連結