• 正社員

エストフォート株式会社

仕事内容

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ こんな悩み、ありませんか？ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ パターン(1)：動物が好き。でも「かわいい」だけの職場はイヤ → googooは使命のある職場です。「ミーアキャットの社会的認知を変える」という明確な目的があります。 パターン(2)：サービス業の経験はある。でも何のために働いてるか分からない → googooでは「体験を売る」が仕事の軸。お客様の反応がダイレクトに返ってきます。 パターン(3)：SNS発信に興味がある。趣味で終わらせたくない → SNS発信は業務の一部。使命の一部として本気で取り組める環境です。 パターン(4)：指示待ちの仕事に飽きた → googooでは「主導して接客する」がスタイル。マニュアルに書いてないことだらけ。だからこそ面白い。 パターン(5)：安定した仕事がしたい。でも「ただの安定」はつまらない → 月給25〜35万円、社会保険完備。安定とやりがい、両方手に入る職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【googooで働く魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 使命がある → 「何のために働くか」が明確。毎日に意味がある ◎ 動物と毎日触れ合える → ミーアキャットの成長を間近で見守れる ◎ SNSスキルが身につく → 撮影・編集・発信を実務で経験できる ◎ 接客力が上がる → 「主導する接客」は他のどこでも通用するスキル ◎ イベント企画ができる → アイデアを形にする経験が積める ◎ 少人数チーム → 一人ひとりの裁量が大きい ◎ 吉祥寺エリア → おしゃれな街で働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【他の動物カフェとの違い】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ googoo 理念：動物の社会的認知を変える 接客：主導型（自ら場をつくる） スタッフの役割：飼育・接客・SNS・イベント全般 動物との関わり：深い（毎日の観察・判断が仕事） × 一般的な動物カフェ 理念：なし（集客手段として動物を利用） 接客：受付案内型（マニュアル対応） スタッフの役割：清掃と受付のみ 動物との関わり：浅い（エサやり程度） 同じ「動物カフェ」でも、仕事の中身はまったく違います。

仕事内容: 「ミーアキャットを、社会の一員に。」 その使命に本気で向き合えるスタッフを1〜2名、募集します。 動物の世話・接客・SNS発信・イベント運営―― 全部やる。でも、全部意味がある。 試用期間は長い。それが私たちの誠実さです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ Meerkat Cafe googooとは？ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ミーアキャットと人間が、同じ空間で「安心して共存する」場所です。 ミーアキャットはまだ、日本社会で「ペット」としても「身近な動物」としても認知されていません。犬や猫のように、当たり前に一緒に暮らせる存在にはなっていない。 私たちはそれを変えようとしています。 「ミーアキャットを第三のペットとして普及させ、社会の一員にする」 これがgoogooの使命です。 カフェとして運営しながら、ミーアキャットの適切な飼育・社会化を実現し、お客様に「一緒に暮らすイメージ」を持ち帰っていただく。そのために、動物の世話も、接客も、情報発信も、すべてが繋がっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一言で言えば、「ミーアキャットと人間の橋渡し役」です。 ■ 動物の世話・飼育管理 ミーアキャットの健康状態の観察、食事・清掃・環境管理。 「今日はいつもよりおとなしいな」「この子、食欲が落ちてるかも」 そういう小さな変化に気づけるかどうかが、この仕事の質を決めます。彼らの「今日の状態」を読み取ることが、すべての仕事の起点になります。 ■ 接客・カフェ業務 ただ案内するのではなく、「主導して接客する」のがgoogooのスタイルです。 googooでは、お客様に床の上のクッションに座っていただき、ケージからミーアキャットたちを放します。数匹のときもあれば、大量に出すこともある。お客様には基本的に動き回らないようお願いしています。 ミーアキャットは好奇心旺盛なので、自分からお客様に寄っていきます。膝の上に乗ったり、ポケットを覗き込んだり。その瞬間こそが、お客様にとって最高の体験になる。 スタッフの役割は、その体験を安全に、最大限に引き出すこと。 「この子が膝に乗ってきたら、優しくなでてあげてくださいね」 「無理に抱き上げずに、向こうから来てくれるのを待ちましょう」 感染症予防のための確認、写真撮影のルール案内、時間管理、動物の状態チェック――全部をお客様に気持ちよく過ごしてもらいながら、さりげなく回す。それがgoogooの接客です。 ■ SNS・コンテンツ発信 ミーアキャットの魅力を社会に伝えることも、立派な使命の一部です。日々のかわいい姿、お客様との触れ合い、飼育の裏側。撮影・編集・発信まで一貫して携わります。フォロワー数より「正しく伝わっているか」を大切にしています。 ■ イベント企画・運営 季節のイベントや体験コンテンツの企画・実施。「面白そう」で終わらず、動物にとっても安全か、お客様にとっても価値があるかを考えて動ける人を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【私たちの理念】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 理念：ミーアキャットの幸せのために ◎ 安全最優先（ミーアキャットも、お客様も） ◎ 体験を売る（モノではなく、心に残る時間を提供する） ◎ 主導して接客する（受け身ではなく、自ら場をつくる） ◎ 一貫性を持つ（言っていることとやっていることを一致させる） ◎ 見えていないものは、管理されていない（気づく力がすべて） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【試用期間について――正直に言います】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当店の試用期間は、一般的な職場より長いです。 ◎ 試用期間：6ヶ月（月給25万円、固定残業代込） 一つ目は、ミーアキャットのためです。 希少動物と毎日関わる仕事です。動物との相性、扱い方の習熟、緊急時の判断力――これは短期間では測れません。 二つ目は、あなたのためです。 「なんとなく動物が好き」と「この仕事を本業にする覚悟がある」は、全然違います。じっくり確かめる期間を設けています。 この長さを「不安」と感じる方より、「それだけ真剣に向き合ってくれるなら安心だ」と感じる方に来てほしいのです。