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旭調査設計株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ～～～求人のポイント～～～ ■地方での安定成長業界 ■年間休日125日で仕事と 私生活の両立のしやすさ◎ ■経験者募集 ■UIターン歓迎◎ ■面接時交通費・宿泊費支給 ■賞与実績4.5ヵ月＋決算賞与あり ■残業平均時間10～15h/月 ■在宅勤務（リモート勤務）制度あり 各種建築物、構造物の 計画・調査・設計を担当します。 ＜扱う案件＞ ＊道路 ＊橋梁 ＊構造物 ＊都市計画 ＊鉄道 ＊下水道 など ＜仕事内容詳細＞ 土木設計の仕事は大きく分けて、「概略設計」と「詳細設計」の2つに分かれます。 ■「概略設計」 依頼主（発注者）が求める要件や備えるべき項目を整理し、必要な施工を決定します。 事業の全体像を理解することがポイントです。 ■「詳細設計」 概略設計で決まった大枠を元に、構造物をどのように作っていくかミリ単位の設計をする他、原価や工程の進捗管理を行います。 このように人々の暮らしに必要な道路や橋などのインフラ設計を通じ支えていく仕事です。 実際に自身が手掛けた仕事が、目に見える形で残る重要な仕事です。 ――――・――――・―――― 未経験から、地域の未来を支える仕事へ。 ― 鉄道インフラに強みを持つ建設コンサルタント ― 「まちづくりに関わる仕事がしたい」 「手に職をつけて、長く働きたい」 そんな想いを持つあなたへ。 私たちは、新潟市中心部に拠点を置く建設コンサルタント会社です。 鉄道インフラを中心に、地域の安心・安全な暮らしを支えています。 ◆働く人の声から生まれる、まちの未来。 私たちの仕事は、地域の人々や現場との対話から始まります。 小さな気づきやアイデアが、やがて大きなプロジェクトへとつながっていく。 コツコツと丁寧に取り組む姿勢が、まちの未来を形づくる力になります。 ◆こんな方にぴったりです 建設やインフラに興味がある 地域に貢献できる仕事がしたい 未経験から新しいことに挑戦したい 安定した環境で長く働きたい あなたの挑戦を、私たちは応援します。 経験よりも、あなたの「想い」や「姿勢」を大切にしています。 地域とともに成長しながら、未来をつくる仕事を始めてみませんか？ エントリーはいつでも受付中！ まずはお気軽にご応募ください。 （当社HPでも情報公開中：https://www.asahi-cs.info/recruit/） ＊･―･＊･―･＊＊･―･＊･―･＊＊･―･＊ ■社員メッセージ ＊･―･＊･―･＊＊･―･＊･―･＊＊･―･＊ 「毎回が“初めて”。だから面白い。」 地質調査／2008年 中途入社 前職では地すべり地域の調査をしていましたが、当社では鉄道施設や橋、道路など、より幅広い構造物の地質調査に携わっています。 地盤は場所や条件によって性質が大きく変わるため、同じ現場はひとつとしてありません。 毎回が新しい発見の連続で、飽きることがない仕事です。 未経験でも、地質やまちづくりに興味があれば大丈夫。 私自身も、現場での経験を重ねながら成長してきました。 地域の安全を支えるやりがいを、ぜひ一緒に感じてほしいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「好きがつながって、今の仕事に出会えた」 技術職／2021年 新卒入社 子どもの頃から、父の影響で鉄道が身近な存在でした。 中学生のときに実家の設計図を見たことがきっかけで、 「建設」という仕事にも興味を持つようになりました。 大学では建設を学び、そこで初めて「建設コンサルタント」という仕事を知りました。 就職活動では、地元で鉄道関連の仕事に関われる会社を探し、当社に出会いました。 鉄道と建設、どちらも自分の“好き”が活かせるこの仕事に、今はやりがいを感じています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 新潟駅より徒歩12分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30 ＊休憩60分

給与

月給330,000円～380,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与額は年齢、実務経験、保有資格などを考慮のうえ決定 ＊昇給年1回(6月) ＊賞与年2回(7月、12月) 昨年度4.5ヵ月 ＊決算賞与あり ＜手当＞ 役付手当：3万円～6万円 家族手当：配偶者8,000円 その他2人各4,000円 通勤手当：通勤定期代上限15万円/月 資格手当：1,000円～40,000円 住宅手当：世帯主20,000円 独身者15,000円 など 【給与例】 給与例 ・650～840万円/40代（月給33～38万円＋他）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制(土日祝) ★年間休日125日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊退職金制度あり ＊慶弔見舞金制度あり ＊財形貯蓄制度あり ＊持家援助金制度あり ＊社宅制度あり （会社都合による単身赴任時） ＊定期健康診断 ＊インフルエンザ予防接種 （費用全額補助） ＊資格取得制度あり ＊時短勤務制度あり ＊制服貸与あり ＊社員親睦イベント ・社員旅行 ・懇親会 ・新年会 ・ゴルフコンペ など

職場環境・雰囲気

職場環境 ◆勤続勤務年数：平均15.3年 ◆新卒・中途：44.7％・55.3％ ◆男女比：男性80.9％、女性19.1％ ◆部署人数 総務部5名・営業部8名 設計部15名・インフラマネジメント部3名 地質調査部4名・測量部8名 建築設計室2名・設計照査室3名 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 屋外駐車場脇に喫煙専用スペースを確保しています。出退勤時間帯は非喫煙者に対する受動喫煙に配慮して、利用不可としています。