• 契約社員

医療法人純正会 東洋病院

仕事内容

仕事内容 《地域医療に貢献するケアミックス病院》 愛知県内に25の医療・介護サービス事業を 展開する医療法人純正会グループ その中で名古屋市港区にある130床の 地域包括ケア病院として地域に愛される 東洋病院、今回はそんな当院の 医療事務補助・契約社員の募集です♪ ✧-✧-✧-✧-✧-【ここがPoint】-✧-✧-✧-✧-✧ この求人の特徴は... ✬正社員登用制度あり ✬4週12休・週4日勤務の年間休日156日 ✬基本勤務曜日は月・水・木・金 ✬年休156日+その他長期休暇+有給 ✬実質年休174日前後と働きやすい環境 ✬想定年収3,210,000円 ~ ✬想定月収203,000円 ~ ✬夜勤なし・日勤のみ ✬平均勤続年数25年と高い定着率 ✬中途採用比率85%以上 ✬有休消化率100%&育休復帰率100% この病院の特徴は... ✬病院規模は130床の中規模病院 ✬職員数119名・男性24.4%・女性75.6% ✬年齢層は30代12%・40代27%・50代29% ✬法人内の医療受診は医療費補助 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《今回のポジション・仕事概要》 病院内で関係部署やスタッフと連携し 病院医事課の職員としてのお仕事をお任せ。 連携する科は内科・外科・整形外科 リハビリテーション科・小児科・皮膚科・訪問診療など チームで各科と連携します。 医師の指示の下、診断書などの文書作成、 電子カルテへの入力、検査結果の整理といった 事務作業や、その他事務作業をお任せします。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《実質年間休日174日前後》 今回のポジションは4週12休となり 基本出勤曜日は月・水・木・金 お休みは基本的に火・土・日・祝です。 スケジュールによっては、上記休日に 出勤がある場合もございますが 別途振休等取得は可能です。 年間休日156日に加えて 年末年始休暇5日間や夏季休暇3日間などの その他長期休暇に加えて有給は6ヶ月後に 10日付与となり、有休消化率は100%。 実質年休174日前後と 非常に働きやすい環境です♪ その代わり1日の労働時間は10時間、 年間休日が多ければ1日の労働時間は 長くてもOKな人に向いています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見る東洋病院》 従業員数.........................【約120名】 総病床数.........................【130床】 平均勤続年数..................【25年】 平均年齢.........................【45歳】 全体の月平均残業時間...【5時間】 中途採用比率.................【85%以上】 有休消化率.....................【100%】 育休からの復帰率..........【100%】 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《待遇と各種手当について》 昇給実績.........毎年昇給・年1回の昇給 残業手当.........みなし残業無し100%支給 住宅手当.........最大15,000円/月 家族手当.........配偶者10,000円・子5,000円 通勤手当.........上限50,000円/月 医療費減免......法人内医療受診は医療費補助 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ✬【有給休暇】 入社6ヶ月後に10日付与 計画的に取得しやすい風土です。 取得率は100%です。 ✬【育児休業取得率100%】 女性はもちろん男性の取得実績もあり、 復帰率はほぼ100%。キャリアを 諦めることなく子育てができます。 ✬【育児後の時短勤務OK】 お子様が小学校6年生まで適用、 復帰後も無理なく働けるよう、 柔軟な勤務時間に対応します。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《福利厚生》 ✬【職員食堂】 職員食堂では1食350円~ 栄養バランスの取れた温かいランチを ワンコイン以下で毎日楽しめます♪ ✬【医療費減免制度】 医療費減免制度、自己負担額を大幅軽減！ 職員本人と一親等のご家族が法人内で 受診した際、医療費が大幅に安くなります。 「もしも」の時に、あなたと家族を 守る最大の安心です。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧"