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パシフィックタワー札幌

職種/仕事内容

仕事内容 ✧・✧・ ✧ 求人のポイント ✧・✧・✧ ●社宅制度あり ●完全週休2日（月毎の土日・祝日の合計日数） ●年間休日125日 ●長期休暇有 ●残業ほぼなし ※3月、4月の繁忙期は多少あり ●昇給・賞与など充実した福利厚生 ✧・✧・✧・✧・✧・✧・✧・✧・✧・✧ 受付だけじゃない。 不動産管理だけでもない。 幅広く学べるタワーマンションスタッフ✨ ────▼お任せするお仕事は...▼──── 「コンシェルジュ」として居住者の 生活を支えながら、 「不動産管理・運営業務」を主として、 不動産の維持管理や入居者対応まで 幅広く関わっていただきます。 最初は覚えることが多く、 慣れるまでに時間はかかりますが、 長く続けるほど専門性が身につき、 キャリアとして大きな武器になる仕事です。 ▶▶主なお仕事 1◆コンシェルジュ業務 居住者や来訪者へのご案内、電話対応など。 ホテルの”おもてなし”の役割です。 2◆不動産管理業務 建物や設備のチェック、修理の手配、 巡回業務など。 安心して暮らせる環境を守ります。 3◆入居者募集業務 不動産会社への空室案内や内覧対応など。 新しい住人を迎えるお手伝いです。 4◆事務業務 契約書や報告書の作成、データ入力など。 運営を支えるバックオフィス業務です。 ──────────────────── ▶このお仕事の特徴 ✨じっくり育てます 覚えることは多いですが、 先輩がしっかりサポートします。 独り立ちまで約1年かけて育成します。 ✨女性が活躍中 20～30代の女性スタッフが活躍中。 未経験から初めて、 長く続けることで大きく成長しています。 ▶1日のお仕事例 9:00 早番勤務者からの申し送り、メール確認 フロント業務 (鍵・レンタル品貸出、クリーニング預かり等) 10:00 館内巡回 簡易清掃及びごみ庫整理 クリーニング仕上がり品確認 入居者対応 (室内設備不具合・各種クレーム処理等) 来客対応 (仲介業者内覧対応、宅配便の取次等) 12:00 昼休憩 (1h) 13:00 入居対応 （新規入居者へ入居時のご案内、鍵渡し対応） 退去対応 （退去後の室内確認、リフォーム業者と打合せ） 15:30 事務処理 (各工事業者の見積書・請求書確認、 社内報告メールの作成等) 17:00 館内巡回 17:30 日報作成 遅番勤務者へ申し送り (入居者・各業者の対応中途案件等) 18:00 退社 ▶キャリアパス例 入社後は、まずコンシェルジュ業務や 事務作業を中心に経験を積んでいただきます。 経験を重ねるごとに、建物管理や申込確認、 入居者対応など幅広い業務を任され、 着実にステップアップできます。 ＊1年目： 先輩のサポートを受けながら業務を習得。 基本業務を一通り経験します。 ＊3年目 主要な業務を自立して対応。 後輩の育成チームやサポートも徐々に担当。 ＊5年目 現場全体のサポート役として活躍。 業務の調整や後輩指導を行い、 チーフを支えます。 ＊7年目 現場責任者としてチームをまとめる存在に。 建物運営の中心を担い、 会社の中核としてキャリアアップできます。 希望があれば、他の不動産の管理もお任せします。 幅広い業務があり、着実にステップアップができます。 - ▶マントミ・アセット・マネージメントとは 安定した基盤のある当社で、 ワンランク上のキャリアを 構築しませんか? 兵庫県芦屋市の本社を中心に 関西・関東・北海道に拠点を構え、 オフィスビルやマンションなどの 不動産賃貸業などを展開している 「マントミ・アセット・マネージメント」。 各地に多数の自社所有物件を管理しており、 不動産オーナー業においても 好調な業績を打ち立てることで、 盤石な企業基盤を築き上げました。 縁の下の力持ちとして、 当社に欠かせない存在に 成長してください。 - ＜勤務地＞ ◆パシフィクタワー札幌 札幌市中央区北4条東1丁目3-1 地下鉄「さっぽろ駅」から徒歩3分 ◆グランドタワー札幌 札幌市中央区南3条東2丁目15-1 地下鉄東西線「バスセンター前駅」徒歩4分 上記、両タワーマンションの管理運営を兼務していただきます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 地下鉄東豊線「さっぽろ」駅徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ■3交代シフト制(休憩1時間、実働8時間) ① 8:00～17:00 ② 9:00～18:00 ③ 11:00～20:00

給与

月給230,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・月給23万円～25万円スタート ※経験・能力を考慮のうえ決定 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回

休日休暇

休日休暇 ・年間休日125日 ・完全週休2日制（毎月の土日・祝日の休日日数分） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定通り付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤交通費支給(規定あり) ・健康診断 ・制服貸与 ・社宅制度あり