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正社員
株式会社LIXIL

【九州/SAP BASIS】AIと専門性で基幹基盤を支える社内システムエンジニア

SAP BASISの専門人材として基幹システム環境の構築・運用とプロジェクト推進を担当。AI活用経験を生かし、安定稼働と業務の高度化を両立します。

月給410,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間50分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（入社初年度は有休10日付与。）有給休暇：有（～20日）

勤務地

株式会社LIXIL

福岡県

予定勤務地福岡県、宮崎県、長崎県勤務地勤務地① 事業所名：所在地：福岡県最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙勤務地② 事業所名：所在地：宮崎県最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙勤務地③ 事業所名：所在地：長崎県最寄駅：喫煙環境：屋内全面禁煙備考：フルリモート勤務可（自宅または弊社オフィスにて可）。1～2か月に1回程度オフィスへ出社いただきます。転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■SAP BASISの専門性とAI活用経験を組み合わせ、グループの基幹基盤を支える役割です。 ■水まわり製品と建材を世界に届けるLIXIL。デジタル技術と現場の知見を結び、事業の改善に取り組んでいます

企業名株式会社ＬＩＸＩＬ求人名 ★【九州/SAP BASIS】AIと専門性で基幹基盤を支える仕事の内容 SAP BASISの専門人材として基幹システム環境の構築・運用とプロジェクト推進を担当。AI活用経験を生かし、安定稼働と業務の高度化を両立します。【具体的な業務内容】 ■LIXILのSAP BASISチームにて、SAP環境の構築・運用および関連プロジェクトの推進を担当 ■SAP基盤の安定稼働に向けた運用改善と、基幹システムの高度化・刷新に取り組む ■SAP BASISの専門知識に生成AI・機械学習等の活用経験を掛け合わせ、業務を改善 ■クラウド環境へのSAP導入・運用の知見も活かし、全社のDXと基幹基盤を支える役割募集職種 ★【九州/SAP BASIS】AIと専門性で基幹基盤を支える

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■SAP BASIS経験7年以上■生成AI・機械学習等を業務改善に活用した経験【歓迎】クラウド環境でのSAP導入・運用、英語コミュニケーション力【こんな方におすすめ】 ■SAP BASISの豊富な経験を、大規模な基幹システム環境で発揮したい方 ■生成AI・機械学習の活用を、運用の効率化やシステム改善に結びつけたい方【仕事の魅力】 SAP環境の構築・運用と関連プロジェクトを担い、基幹システムの安定稼働を支援。専門技術を深めながらDX推進にも携わるポジションです。SAPの専門性を生かして運用改善とDXの両方に関われます。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給410,000円以上想定年収 700万円～1,200万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥410,000～基本給￥410,000～を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：【休日】完全週休2日制（土・日・祝日は休日、他に夏季休暇・年末年始休暇あり）・年次有給休暇：入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで) ・時間単位有給休暇：あり・代休：あり・特別休暇(有給）：セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇・特別休暇(無給）：出産休暇【福利厚生】退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険（40歳までは保険料の負担なし）【教育体系】ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など

その他

備考【勤務時間】・標準労働時間：午前8時30分～午後5時20分 (休憩1時間) ・時間外勤務および休日勤務：業務上その他の必要があるときは勤務あり・フレックスタイム制度あり ※フレキシブルタイム5:00-22:00、コアタイムは無し【給与】基本給の定時改定時期は4月、賞与は会社業績、および個人の等級と業績によって決定（支給時期：7月・12月）・手当：時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・家族手当・在宅勤務補助手当・通勤手当など（支給条件あり）職種の変更範囲：適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある勤務地の変更範囲：会社の定める事業所へ変更を行うことがある採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■ウォーターテクノロジー：トイレ、浴室、水栓、シャワーなどの水まわり製品を提供■ハウジングテクノロジー：窓や玄関ドア、エクステリア製品を提供■リビング：キッチン、洗面化粧台、インテリア建材を軸に暮らしと空間に調和する統合ソリューションを提供設立：1949年09月代表者：取締役代表執行役社長兼ＣＥＯ瀬戸欣哉従業員数：53,206人資本金：68,654百万円株式公開：プライム市場本社所在地：〒141-0033 東京都品川区西品川１－１－１大崎ガーデンタワー24階関連会社：LIXILは、約200社のグループ会社で構成され、150以上の国と地域で商品・サービスを提供するグローバルな企業グループです。その他備考・企業からのフリーコメント：【LIXIL Digital部門の魅力Point】 ■エンジニア主導の開発文化・・・ビジネス側との良好なコミュニケーションをもとに、エンジニアが主導しプロダクト開発をすすめております。アイデアや技術力を活かし、大きな裁量を持って開発に携わることができます。 ■活発な社内エンジニアコミュニティ・・・エンジニア同士の交流を奨励する文化があり、アーキテクチャ検討会、部活動、チームワークショップなど、互いに学び合い高め合う機会が豊富！技術的な知見を深め、仲間と刺激し合いながら成長できる環境です。 ■多様なキャリアパス・・・JobOffer制度などを活用し、多様なキャリアパスに挑戦し、自身の可能性を広げることが可能です。＜社員の声＞https://www.lixil.co.jp/corporate/recruit/interview/ng017/ ■柔軟な働き方・・・リモートワークをメインとし、スーパーフレックス制度を導入しています。コアタイムのない柔軟な勤務体系で、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。決算情報：決算期2024/03 売上高1,483,224百万円決算期2025/03 売上高1,504,697百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：有採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。