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株式会社シトラス

仕事内容

アピールポイント: 【特徴・メリット】 実務未経験者の方は、弊社の費用負担で実務者・介護福祉士の資格を取得いただける資格取得支援制度があります。 現場経験を積み、実績に応じて施設長やサービス提供責任者(「サ責」)といった管理職へのキャリアアップも可能です。 また、弊社では来年に大阪で4店舗目のグループホームの開設を予定しています。 オープニングの管理スタッフとして、ご希望次第では新しい施設の立ち上げメンバーを経験いただくことも可能です。

仕事内容: ＼＼POINT／／ ■ 夜勤でしっかり稼ぎたい方、大歓迎！ 月平均で3〜5回の夜勤に入れます。 夜勤手当は1回7,000円支給。 「夜勤で収入を作りたい」という経験者の希望に応えられる体制です。 ■ 介護のやり方で悩まない評価制度を整備 約60項目の評価制度を設け、 「人によって言うことが違う」「やり方の正解が分からない」 といった現場のズレが起きにくい仕組みを作っています。 介護方針を明文化することで、人間関係のストレス軽減につなげています。 ■ 現場スタッフの不安を溜め込ませない体制 利用者様への対応やケアの方向性について、 疑問点や不安を一人で抱え込まないよう、 施設長との個別面談・定期的なスタッフ面談を実施しています。 「何を意識して働けばいいのか分からない」状態を防ぎます。 ■ 入社前に職場の雰囲気を確認できます 応募前・面接前に、 現場スタッフとのカジュアル面談を実施可能。 入社後のギャップが起きないよう、 実際の雰囲気を事前に知ったうえで判断していただけます。 ■ 経験を活かし、安心して長く働ける環境 これまでの介護経験を尊重しつつ、 チームとして統一した方針のもとで働ける職場です。 「転職したばかりなのに、また一から人間関係で悩む」 そんな転職を繰り返さないための環境づくりを行っています。 【仕事内容】 有料老人ホームにて、ご利用者様が日々の生活を楽しく過ごしていただけるようなサポートをお願いします。 【具体的には】 ・食事補助 ・入浴 ・お部屋の掃除 ・シーツ交換 といった、簡単な日常生活のお手伝いが中心です。 ～スタッフ構成 (パートを含む)～ ◎男女比…男性4名、女性9名 ◎年齢層…30〜50代の方を中心に、幅広く活躍中！ 【ヴェルハーモニーEastの特徴】 ◎令和4年開設の住宅型有料老人ホーム。清潔感のあるきれいな職場で、駐車場も近く通勤しやすい環境が整っています。 ◎サービス提供責任者を中心に、スタッフ同士が連携しながら業務を進める、チームワーク重視の現場です。 ◎日頃からコミュニケーションが取りやすく、困りごとや不安もすぐに相談できる雰囲気！ ◎入職後は同行研修をしっかり実施。未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。 ◎残業ほぼなし・希望休も取りやすく、プライベートとの両立がしやすい職場です。 ◎20代〜40代のスタッフが中心に活躍中。年齢問わず馴染みやすい雰囲気で、新しい仲間もすぐに溶け込めます！ 【スタッフ紹介】 ■ サービス提供責任者（20代・男性／介護福祉士／入社半年） 若くしてサービス提供責任者に就任。真面目で責任感が強く、職員・利用者様への対応も丁寧で信頼の厚いスタッフです。 ■ 介護士（30代・女性／介護福祉士／入社2年） 穏やかな性格で、利用者様からも親しまれているスタッフ。周囲への気配りもでき、安心感のある存在です。 ■ 介護士（20代・男性／介護福祉士／入社1年） 優しく思いやりがあり、周囲への気遣いができるスタッフ。チームワークを大切にしながら活躍しています。 ■ 介護士（50代・女性／介護福祉士／入社半年／夜勤専従） 元々は派遣社員として勤務し、その後正社員へ登用。勤務歴が長く、利用者様からの信頼も厚い夜勤専従スタッフです。 ■ 介護士（40代・女性／介護福祉士／入社半年） 話しやすく親しみやすい雰囲気が魅力。業務効率向上のための意見発信も積極的に行うスタッフです。 ■ 介護士（40代・女性／初任者研修／入社半年） タイミーから正社員となったスタッフ。入社間もないながらも、明るくハキハキとした対応で現場を支えています。