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住宅型有料老人ホームたいよう六本松館

仕事内容

アピールポイント: ⭕充実​研修制度⭕ ・マンツーマンでの研修 入職して最初の1か月はみなさん 1階フロアに配属になります。（3階建て） 教育担当は誰でもなれるわけでなく、 リーダーが担当します。 担当者が決まっているからこそ、 「人によって言われることが違う」 「そんなこと教えてもらってない」 といったトラブルが生まれません。 研修制度の見直しを行ったことで、 直近半年の離職率も0件に改善されました。 ・毎月の面談 まずは入職して3日目、14日目に面談を行い、 業務や人間関係など不安なことをなんでも相談できる場があります。 役職を目指したい方には、 そのために今何ができていないかを明確にし、 目標に向けて伴走できる環境が​​

仕事内容: ⭐夜勤なし（完全日勤） ⭐年間休日127日 ⭐希望休月3日 ⭐残業代1分単位支給 ⭐無料駐車場完備（駅からも徒歩圏内！） --- 【こんなことありませんか？】 ✅夜勤で生活リズムが崩れる ✅友達と予定が合わない ✅人間関係に気を遣う もし1つでも当てはまったら、 たいようがぴったりです！ --- ⭐年間休日127日 介護業界トップクラスの休日数◎ 旅行も♪推し活も♪友達との予定も♪ 全部楽しめる！ ⭐夜勤なし（完全日勤） 夜勤がないから生活リズムも安定。 夕方には退勤して 自分の時間をしっかり確保◎ ⭐サビ残なし！ 「残業代はつかないけど30分前に出勤してね」 こんなこと、たいようではありません！ 1分単位で勤務時間を計算◎ --- ⭕具体的なお仕事⭕ 食事介助 入浴介助 排泄介助 口腔ケア レクリエーション 居室整備 介護記録 など ⭕1日の流れ⭕ 08:30 出勤・朝食介助・口腔ケア 10:00 入浴介助 12:00 昼食介助→交代で休憩 14:00 レク・居室整備 16:00 記録・申し送り準備 17:00 夕食介助・口腔ケア・居室誘導 18:00 退勤 ⭕月1回イベントも開催⭕ 季節に合わせてクリスマスイベントや夏祭りなど 職員が役割を分担して 力を入れたイベントを実施しています。 利用者様が楽しめるようにするだけではなく、 自分たちも楽しみながら準備～開催までするのが たいよう六本松館​