募集情報
ITを活用する営業で、キャリア形成とワークライフバランスの実現を目指せます
アピールポイント: 日本支社は、少人数でチームワーク良く効率的に業務を行っています。現在、週37時間勤務のフレックスタイム制を運用しており、定常化した残業はありません。また、付与された有休の完全取得 を推奨していますので、オンとオフ両方を充実させた上でキャリア形成することを目指しています。ドイツ本社は、継続的で緩やかな成長を理想とし、事業計画は日本支社の考え方を尊重しサポートてくれています。ドイツのモノづくりを含めて、国内に無い自社開発のユニークな製品を普及させることにより、国内企業の生産性改善に貢献したいと考えています。