• 正社員

株式会社オープンハウス・ディベロップメント

職種/仕事内容

仕事内容: 新築戸建て住宅の建築おいて、施工管理業務をお任せいたします。 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、 周辺住民への安全管理まで一連を実施。 《具体的な業務内容》 ・スケジュール管理 ・作業従事者の管理・指導 ・コスト・安全管理 ・お客さまへ引き渡し

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:00~17:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下 〈補足情報〉 ・お住まいのエリアに合わせて勤務地は考慮いたします。 ＜ノー残業デー＞ 第1週目～第3週目の定められた曜日にて、月3回ノー残業デーを実施します。

給与

月給360,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥360,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥80,200（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。 〈給与〉 想定年収：462万円~600万円 月給：36万円~40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈補足情報〉 ・想定月収には42時間分のみなし残業代（80,200円以上～／月）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します ■賞与年2回（6月・12月）　※業績ならびに実績に応じて支給 〈年収例〉 26歳 年収592万円／月給36万円＋賞与160万円（未経験入社2年目） 29歳 年収760万円／月給40万円＋賞与280万円（未経験入社4年目、マネージャー） 33歳 年収1,120万円／月給60万円＋賞与400万円（未経験入社7年、グループ長

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日休み 年間休日：115日 休暇制度：有給休暇、産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇 補足情報：公休日：土日 長期休暇：GW8日、夏季10日、年末年始13日 ・年間休日115日（110日+計画的有給付与5日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、資格取得制度、持株会制度、退職金制度、交通費支給、資格手当、社宅・寮、役職手当、社員割引制度 補足情報： ■持株会（10%奨励） ■確定拠出年金 ■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します! ■結婚・出産祝金：第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円 ■資格取得支援制度 ■社宅 ■FA制度 ■妊活コンシェル制度 ■卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円） ■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付) ■企業主導型保育園との提携 ■インテリア優待サービス ■ひとり親手当 ■通勤手当支給

その他

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある 会社説明会の有無 : 状況に応じてある 適性テストの有無 : なし ＜選考フロー＞ 書類選考 ↓ 面接2～3回（WEB面接可能） 最終面接は対面にて実施 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 360,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間