• 正社員

シグマベンディングサービス株式会社　/VM浦和

職種/仕事内容

仕事内容 ＼週休3日＆年間休日159日／ ＊週4日勤務でプライベートも充実！ ＊日勤のみで生活リズム安定！ ＊必要なのは普通免許（AT限可）のみ！ ＊ノルマなし！安定勤務が可能◎ ＊基本、ストレスフリーな1人作業！ 【仕事内容】 2t・3tトラックに乗って｢コカ・コーラ｣の自動販売機をまわる、ドライバー業務をお任せします。 夏季は熱中症対策も実施中！（飲み物支給など） 車内エアコン完備＆屋内作業もあるためご安心ください！ ～具体的には～ ＊飲料補充 ＊売上金の回収 ＊POPの設置 ＊商品の陳列 ＊自動販売機の清掃業務 など ■配送距離目安： └近距離（1日20～60km程度）メインのルート配送 ■作業割合目安： └運転3割：補充作業7割程度 ※いずれも担当ルートにより異なる。 【ペーパードライバーでも安心】 入社後、まずは社内の研修場で実際の車両を使った練習からスタート◎ 運行ルールや点検方法、ビジネスマナーまでイチから教えます。 慣れるまでは先輩と一緒にルートを回れるから、いきなり一人で公道デビューなんてこともありません！ 【1日の大まかなスケジュール】 営業所に出勤 ↓ 朝礼・車輌の点検 ↓ 出発 ↓ ルートを回り自販機に商品補充 ↓ 昼休憩 好きなタイミングでOK♪ ↓ 仕事再開 ルートを回り自販機に商品補充 ↓ 営業所へ帰所 翌日の積み込みと事務処理 ↓ 退勤 ※配送から帰社した後の積込・清算業務はアルバイトスタッフが対応 ※1日の訪問台数はおよそ15台～20台ほど（季節による） ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ WEBでの登録が苦手な方は お電話でご応募ください！ 「0120-613-316」または「0120-647-982」 採用担当までお気軽にどうぞ♪ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【自分のペースでコツコツ！】 独り立ち後は一人作業。上下関係などのしがらみもなく、精神的にはかなり楽です。 配送先のお客様との会話も少ないので自分のペースを乱さずに作業に集中できますよ！ 移動中の車内も自分の空間。好きな音楽でもラジオでも流し放題です◎ 【日勤のみの近距離配送！】 週4日勤務なのでプライベートを大切にしながら働くことが可能です。希望休も通りやすいので、3連休を取得してご家族と旅行に行ったり、帰省される方もいらっしゃいます！ 【未経験スタート率95％！】 普通免許のみで始められるので、ドライバー未経験の方が多く活躍しています！トラックへの積込みや商品の集計事務、配送補助などを行うアルバイトスタッフを積極的に採用しているので、ドライバーへの負担軽減につながっています◎ 【工夫する面白さも…！】 例えば『子どもが多いエリアはジュースを一番下の段に陳列！』『公園近くはスポーツ飲料を目立たせる』など… 場所や時期によって自分なりにラインナップを考えられるのも、この仕事の醍醐味♪ 工夫が売上に繋がるとモチベーションも上がります！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 2025年1月～2025年12月までNACK5にてラジオCM絶賛放送中！ シグマベンディングサービスとグループ会社のシグマロジスティクスの魅力を 20秒にぎゅっと凝縮◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【雇用形態】 正社員

勤務地

アクセス

交通・アクセス 与野本町駅から車3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり10時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり17日 8:00～19:00(実働10h)

給与

月給265,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり42時間26分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給年1回、賞与年2回あり ＊年功序列なし！頑張りが評価・給与に還元されます ＊未経験入社から2年でサブトレーナーに昇格した方や、30代前半でリーダー（拠点責任者）になった方もいます！ 【給与例】 給与例 400万円／入社6年目／月給30万円(28歳)

休日休暇

休日休暇 週4日勤務※週休3日制/シフト制 有給休暇 慶弔休暇 年間休日159日 ＊調整次第で連休取得や週末休みも可能！ ＊平日休みもメリット多数！お店も空いています◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度 制服貸与 安全運転表彰金 交通費規定 昇給年1回 賞与年2回 夏季は熱中症対策も実施中（飲み物支給など）