• 正社員

株式会社　ヨシカワ　浜松営業所

職種/仕事内容

仕事内容 ＜求人のポイント＞ ・転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます！ ・年間休日110日以上 ・賞与年2回 家族手当あり！ 充実の福利厚生 ・既存顧客が中心のルート営業 ＜具体的な仕事内容＞ 既存顧客の建設会社に訪問し、 当社で取り扱う建設機械(クレーン、 ブルドーザー、パワーショベル等)の レンタルのご提案や打ち合わせを行います。 このほか、工事現場に機械を搬入する際の 立ち会い、監督者との打ち合わせ、 見積書や請求書の作成が主な業務です。 入社後1年間は、研修期間として 先輩社員のもとで機械や工事の施工法に 関する知識を身につけ、営業同行を行います。 営業所配属後は、 先輩から引き継いだお客様を担当。 既存のお客様がメインです。 誠実な対応でお客様と信頼関係を 構築することが大切な仕事です。 ＜先輩社員にこの仕事の 「おもしろい」ポイントを聞きました！＞ 〇営業職 Aさん 土木現場でも建築現場でも 何もなかった場所に道や建物ができる 過程を間近で見ることができる、 関わることができることが 建機レンタル業のおもしろいと感じたことです。 〇営業職 Bさん 普段よく見るのは整備中の商品なので、 お客様が担当されている工事現場へ 訪問したときに商品が実際に動いているのを見ると、 商品に命が吹き込まれたように見えておもしろく、 我が子が活躍しているようなうれしい気持ちになります。 〇営業職 Cさん 多種多様な商品の中からお客様のニーズに 合わせた商品を選定してご提案できること。 自分のご提案した商品によって工事が円滑に 進むことで、地域の人や現場の人から 「ありがとう」という言葉をいただけることにやりがいを感じます。 ＜従業員インタビュー＞ 入社4年目：Aさん／ 経済学部出身なので、最初は機械の知識がないことが不安でしたが、 先輩に同行して少しずつ仕事を覚えていくことができました。 この仕事は、お客様からの問い合わせに 誠実かつ迅速な対応をすることが何よりも大事。 お客様の方が機械に詳しい場合も多々ありますが、 それに負けないように自分も日々新しいことを学び、 良い提案ができるように努めています。 既存のお客様をはじめ、新規のお客様からも 慕ってもらえるようになると大きなやりがいを実感します。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「浜松浜北IC」より車で約5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 8:00～17:25 ※平均残業時間17h/月（全社平均） ※時間外手当別途支給

給与

月給245,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 地域手当（20,000円／月） 主任、係長等の役職付きで採用になった場合、 役職手当（40,000～50,000円／月）を支給 -一律手当詳細- ・営業手当（30,000円／月） ※一般職で採用時のみ 【給与例】 給与例 年収320～500万円／ 月給24.5万円～35万円＋他 ※経験・能力により異なる

休日休暇

休日休暇 週休二日制（日祝、第4土曜、他） ※年間休日110日 （会社カレンダーによる） 年末年始 GW 夏期休暇 その他、有給・育児・介護・看護休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〇残業少なめ(月平均17時間) 〇定期昇給（前年度実績： 2,800円～11,300円/月） 〇賞与2回（前年度実績：計2.6ヶ月分） 〇特別賞与(決算賞与等) 過去10年中7年実績あり 〇転勤なし (自宅から通えるエリアの営業所勤務) 〇家族手当（18歳未満の子 1人当たり月額5,000円） 〇通勤手当 〇車通勤可(駐車場の自己負担なし) 〇資格取得支援制度 〇研修制度（OJT研修・昇格時研修等） 〇退職金制度 〇産休・育休・介護休業・看護休業 〇表彰・見舞金規定（勤続表彰・ 業務表彰・結婚祝金・出産祝金・ 新築祝金等）

職場環境・雰囲気

職場環境 一緒に働くスタッフは6名で、中心年齢層は40代。 未経験からスタートしたスタッフも多く、 未経験の方の気持ちもわかるので 親しみやすい雰囲気です。 仕事をする場所は、屋外5：室内5になります。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）