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正社員
アールイーマネジメント株式会社

【大阪/空調・衛生設備設計】フルリモート可/月1出社/フレックス/年休120日建築空調設備設計

官公庁施設や学校等の空調・衛生設備の基本・実施設計、積算、工事監理等をお任せします。チーム制やCADオペレーターとの分業化を推進。事務作業に追われず設計者としての本来の業務に集中できる環境です。

月給350,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日休暇

休日休日：120日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（夏季/年末年始/特別休暇）有給休暇：有（10日～）（有給休暇取得率:50%程度）

勤務地

アールイーマネジメント株式会社

大阪府大阪市中央区備後町1-7-10ニッセイ備後町ビル9階

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予定勤務地大阪府大阪市中央区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：大阪府大阪市中央区備後町1-7-10 ニッセイ備後町ビル9階最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線本町駅、Osaka Metro 中央線堺筋本町駅喫煙環境：屋内全面禁煙備考：〇勤務地の変更範囲：当社の定める場所転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色官公庁改修案件中心の戦略的受注とCAD等との分業体制により、設計者が本来の業務に専念できる環境を実現。残業月19h程と少なく、フルリモートやフレックス導入。プロとして裁量と責任を持ち長期活躍可能。

企業名アールイーマネジメント株式会社求人名【大阪/空調・衛生設備設計】フルリモート可/月1出社/フレックス/年休120日◎ 仕事の内容官公庁施設や学校等の空調・衛生設備の基本・実施設計、積算、工事監理等をお任せします。チーム制やCADオペレーターとの分業化を推進。事務作業に追われず設計者としての本来の業務に集中できる環境です。 ■空調・衛生設備の基本・実施設計 ■積算・工事監理、各種調査等 ※1人常時5～8案件を担当。顧客対応は複数名体制で行うためフレックスやリモート時も業務が円滑です。【魅力】適正単価の改修案件を戦略的に受注し無理のない工期で品質にこだわれます。残業月平均19h程。自社開発の人事考課制度で成果や業務効率を適正に評価。フルリモート可(月1回出社)で柔軟な働き方と質の高い仕事を両立できます。募集職種【大阪/空調・衛生設備設計】フルリモート可/月1出社/フレックス/年休120日◎

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】空調・衛生設備設計の実務経験があり、一人で完結できる方(PJリーダーを任せられるレベル) 【歓迎】建築設備士、設備設計1級建築士【求める人物像】裁量を持ってステップアップしたい方。経験を活かし、より良い環境で長期的に活躍したい方。中堅層がプロとして長期的なキャリアを築くのに最適な環境です。【仕事の特徴・やりがい】単に休める・リモートができるだけでなく、それを実現する戦略があるのが当社の強みです。CAD等の分業制により設計本来の業務に集中しクリエイティブを発揮できる環境を用意。裁量を持って牽引できます。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：建築設備士

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
転勤なし
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給350,000円以上想定年収 500万円～850万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥350,000～基本給￥291,000～固定残業代￥59,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回支給諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）モデル年収：年収680万円入社7年目 45歳（月給43万円＋賞与＋各種手当）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：昇給年1回/賞与年2回(規約あり)/慶弔休暇/資格手当/出張手当/資格取得支援(資格に応じて報奨金授与) 制度備考：【労働時間を削減できる仕組み】・受注制限を行っています。超過勤務を抑止するために、必要以上の受注を行わないことを注意しています。・安価な新築案件を中心に受注するのではなく、官公庁の改修案件を受注することで受注単価を上げています。実績、設計者のモチベーション維持のため、新築案件も受注していますが、受注金額、工期に無理のない、案件を受注することで、安定的な労働環境を維持することを意識的に行っています。【標準就業時間】9:00～18:00

職場環境・雰囲気

配属先情報本社〇職務内容の変更範囲：当社業務全般

その他

備考【働き方の特徴】 ■受注制限や戦略的な案件獲得により、安定した労働環境を維持。残業は月平均19時間程度に抑えられています。また、複数名で案件を担当することで、個人の負担を軽減しています。 ■技術スタッフ担当案件数：常時5～8件 ■フレックスタイム制で問題となる、顧客や取引先との連絡が取りにくくなることに対して、担当者を複数配置することで問題をクリアしています。 ■頑張りを評価できる、自社開発した人事考課制度を採用しています。【労働環境への取り組み】受注制限による超過勤務の抑止や、適正単価での官公庁改修案件の受注により、技術者が安定して働ける労働環境を維持。頑張りを評価できる独自の人事考課制度を採用しており、仕事の成果が正当に評価される仕組みが整っています。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■設計/積算/工事監理業務(意匠/機械設備/電気設備) ■用途変更申請業務 ■調査業務(意匠/機械設備/電気設備) ■マンション修繕コンサルタント事業 ■資金計画サポート業務(修繕計画に関するアドバイザリー) 設立：2014年08月代表者：代表取締役田中孝明従業員数：31人平均年齢：42.0歳資本金：10百万円株式公開：非公開本社所在地：〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町１丁目７－１０ニッセイ備後町ビル９Ｆその他備考・企業からのフリーコメント：【自律と裁量を重んじる、プロのための設計事務所です】中堅層の方にとって、設計スキルを磨きながら、この先のキャリアをどう築くかは大きなテーマだと思います。当社は「設計者が長期的に活躍できる環境」を本気で考え、独自の仕組みを構築しました。単に「休める・リモートができる」という条件面だけでなく、それを実現するための「戦略」があるのが当社の強みです。安価な新築案件に追われるのではなく、適正単価の官公庁改修案件を軸に据えることで、無理のない工期と高い品質を両立。CADオペレーターとの分業や、担当者を複数配置するチーム制により、あなた自身が設計本来の業務に集中し、納得のいくクリエイティブを発揮できる環境を整えています。自社開発の人事考課制度により、効率よく質の高い仕事をする姿勢をしっかりと評価し、給与に還元します。裁量を持ってプロジェクトを牽引し、仕事のやりがいもプライベートの充実も、どちらも諦めたくない。そんな意欲ある方からのご応募をお待ちしています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。