• 正社員

龍建設工業株式会社

仕事内容

アピールポイント: 【事業内容】 建築工事の設計・施工・企画・開発 不動産の所有・管理、並びに売買・賃貸の仲介・代理 同社はビル・駅・病院・商業施設などの様々な分野における新築・増築およびリニューアル⼯事を⼿掛けている総合建設会社です。 先代の創業者が大手ゼネコンの出⾝ということもあり、協⼒会社として大手ゼネコンが⼿掛ける施⼯案件に70年に亘り数多く携わっております。 京都タワーや造幣局といた有名な建築物の施⼯実績も多くございます。また無借⾦経営を続けている安定した財務基盤と施⼯実績により、着実に積み上げた顧客からの信頼があります。

仕事内容: 創業以来、大手ゼネコン中心に商業ビルや公共施設の改修工事案件を中心に請負う同社にて建築施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 大阪・京都エリアを中心に商業施設やホテルなどの建築施工管理、協力業者の手配や建築資材の発注、工事の進捗管理など、現場担当者として⼯事管理をお任せします。 駅舎や⾦融機関のビル、店舗、医療施設など、幅広い物件の施⼯管理を担当頂きます。 改修⼯事が全体の6〜7割で、⼯期は半年〜1年のものがほとんどです。 現場は⼤阪・京都エリアが多く、転勤は⼀切ありません。基本的に直⾏直帰での勤務となります。 また、弊社では、安全管理、品質管理を特に重要視しております。 ⻑年⼤⼿ゼネコンから継続受注をしています。 納める建築物の質の⾼さは受注を請け負った⼤⼿ゼネコンレベルのものも多数あり、今後も綿密な施⼯・安全計画を⽴て安全を徹底し、⾼品質のものを提供してまいります。 【⼊社後・研修について】 未経験者/経験浅者に関しては、まずは本社にて経験に応じて積算とCADの研修を実施予定。 その後、実際に現場にて次席社員（3〜15年⽬くらいの先輩社員が担当）がOJT教育を実施。 最初は数千万円規模の修繕⼯事からはじめ、OJT研修を通して経験を積んだ後に能⼒に応じて他の現場(商業施設等)をお任せしていきます。 また、資格取得のサポートの⼀環として⽇建・総合資格学院などの学校の割引制度の活⽤や希望があれば模擬試験も実施可能。 【社⾵について】 品質⽅針に共感している社員が多く、「良い仕事を提供し、お客様の満⾜を追求する」ことにこだわりをもって仕事をしています。 【配属部署について】 ⼯事部⼯事課（⼤阪京都で40代を中⼼に35名） 【就業環境・研修について】 iPadの導⼊やwebツールの活⽤など、現場からのフィードバックも取り⼊れつつ、働き⽅改⾰に積極的に取り組んでいます。 ［こちらは人材（職業）紹介案件です］