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リハラボ訪問看護リハビリステーション町田店

仕事内容

＜新しいことに挑戦できる環境＞ リハラボ町田は、これまでパーキンソン病チームや移動支援事業など、多くの新規事業を立ち上げてきました。 スタッフ一人ひとりの強みやアイデアを大切にしており、「こんなことをやってみたい」という想いを形にできる環境です。 自分の専門性を活かしながら、新しい取り組みにチャレンジしたい方を歓迎します。 ＜パーキンソン病リハビリに強みあり＞ 当事業所には、「LSVT BIG」「LSVT LOUD」の認定資格を持つセラピストが在籍しています。 パーキンソン病をはじめ、整形外科疾患や精神分野など幅広い症例に対応しており、専門性の高いリハビリを学べる環境です。 認定資格取得者と一緒に働きながら、知識や技術を深めることができます。 ＜専門性を伸ばせる職場＞ 診療看護師や専門分野を持つ看護師、リハビリスタッフが在籍しており、多職種で連携しながら利用者様を支援しています。 在宅生活の支援だけでなく、活動支援や社会参加支援まで幅広く関わることができるため、訪問リハビリ職として成長したい方にピッタリの環境です。 ＜管理者インタビュー＞ Q.これまでのご経歴を教えてください。 病院で10年間（内科・外科）、介護施設で10年間勤務し、その後、訪問看護に携わって6年になります。幅広い現場経験を活かしながら、利用者さま一人ひとりに寄り添った看護を実践しています。 Q.入職したきっかけを教えてください。 看護師としてさらに職域を広げたいと考えたことがきっかけです。また、自身が保有しているアロマセラピストの資格も活かせる環境だと感じ、入職を決めました。 Q.職場の魅力を教えてください。 リハビリ分野に強みを持ち、多職種が密に連携しながら利用者さまを支えている点が魅力です。地域に根差したサービスを提供しており、スタッフ同士が気軽に相談できる心理的安全性の高い組織文化も大きな特徴です。 Q.未経験でも大丈夫ですか？ はい。訪問看護未経験の方でも安心してスタートできるよう、段階的な同行訪問や実地指導を行っています。成長状況を確認できるチェックリストを活用し、一人ひとりの習熟度に合わせて担当ケースを調整。定期面談も実施し、業務面だけでなくメンタル面のサポートも行っています。 ＜代表メッセージ＞ 私たちは、看護・リハビリ・事務の各部門が一体となった「統合型チーム」を目指しています。スタッフが安心して働き続けられる環境を整え、地域の皆さまから選ばれ続ける訪問看護ステーションをつくっていきたいと考えています。 技術や経験だけでなく、「誠実さ」や「チームワーク」を大切にできる方を歓迎します。わからないことをそのままにせず、利用者さまの生活に寄り添いながら、仲間と協力して成長していける方と一緒に働きたいと考えています。 リハラボ町田では、訪問看護が初めての方でも安心して働ける教育体制を整えています。看護師・リハビリスタッフが連携しながら、チームで利用者さまを支える環境があるため、子育てや家庭と両立しながら働きたい方にも最適です。 「人を大切にする職場で成長したい」「地域医療に貢献したい」という想いをお持ちの方をお待ちしています。

リハラボ訪問看護リハビリステーション町田店 求人概要 リハラボ訪問看護リハビリステーション町田店：理学療法士（訪問リハ）/正職員 ＜理学療法士／訪問リハビリ／パーキンソン病リハに強みあり！＞土日定休！年間休日120日♪有給消化率ほぼ100％☆訪問リハ未経験者も大歓迎です。【町田市、町田駅／成瀬駅、正職員】 職種 理学療法士（訪問リハ） 所在地 〒194-0015 東京都町田市金森東1-11-45 給与 月収30万3200円～45万4600円 ※上記は、月80～100時間訪問（インセン対象10～30時間）の場合 ※月70時間を超える訪問については、1時間あたり4320円のインセンティブを支給 月給26万円～32万5000円＋インセンティブ ※月給には、経験手当0円～3万円、職能手当0～3万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜理学療法士／訪問リハビリ／パーキンソン病リハに強みあり！＞土日定休！年間休日120日♪有給消化率ほぼ100％☆訪問リハ未経験者も大歓迎です。【町田市、町田駅／成瀬駅、正職員】 訪問リハのその先へ！専門性を磨きながら、新しい取り組みにも挑戦できる環境です。ご質問や職場見学からでもお気軽にエントリーください♪ 職種 理学療法士（訪問リハ） 仕事内容・PR ＜仕事内容＞ 訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務をお任せします。 利用者様のご自宅へ訪問し、一人ひとりの状態や目標に合わせたリハビリテーションを提供していただきます。 住み慣れた地域で、その人らしい生活を続けられるよう支援していくお仕事です。 ～主な業務～ ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・身体機能や生活機能の維持、向上を目的としたリハビリテーション ・ご家族への相談支援やアドバイス ・記録作成などのPC業務 ・地域活動への参加 ・多職種との連携、情報共有 など ＜リハラボ町田について＞ ●リハラボ町田は、訪問看護リハビリを中心に、介護予防・生活機能向上を目的とした総合事業（町田市短期集中予防サービス「町DAP」）、精神科訪問、自費訪問など、地域に根ざしたサービスを展開しています。 ●また、2025年11月には定員10名の地域密着型デイサービスを開設。訪問看護とデイサービスが連携し、利用者様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのリハビリテーションを提供しています。 ●ご希望に応じて、訪問リハビリだけではなくデイサービスにも関わることができるため、幅広い経験を積みながら専門性を高められる環境です。 ＜働きやすいポイント＞ ①リハビリ職と看護師の連携がスムーズ 朝夕のミーティングを通じて情報共有を行い、職種を超えて利用者様を支援しています。 ②新しいことへの挑戦を応援 パーキンソン病に特化したチームや移動支援事業など、これまで多くの新規事業が町田店から生まれています。 「自分の強みを活かしたい」「新しい取り組みに挑戦したい」という想いを大切にしています。 ③人間関係の良さが自慢 職種や立場に関係なく、お互いを尊重しながら働ける環境です。チームワークを大切にし、スタッフ同士が協力しながら利用者様を支えています。 ＜教育体制＞ ・OJT、同行訪問、症例検討会、社内勉強会、外部研修など教育体制が充実しています。 ・訪問未経験の方や経験が浅い方も、段階的に知識や技術を身につけられる環境です。 ＜スタッフ体制＞ 管理者：1名 看護師：3名/2名（非常勤） PT：3名/2名（非常勤） OT：4名 ST：2名 事務：1名（非常勤） ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし