正社員
株式会社メディア・ヴァーグ

Webプロデューサー・ディレクター/5693

年俸5,000,000円～8,000,000円
勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし月間平均残業時間：20時間以下

急募
シフト制
昇給あり

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【WEBディレクター職】「乗りもの」に特化した自社メディア／期待の職務

アピールポイント: ◇インターネットメディア事業に関する業務 ◇出版事業に関する業務 ◇インターネット広告代理事業 ◇飲食業 ◇イベント事業 ◇インターネットに関する総合コンサルティング業務【企業・求人の特色】当社はWEBメディアを運営している2011年に設立した企業です。現在9つのWEBメディアを運営しており、多種多様な「乗りもの」に関する情報をユーザーに届けている「乗りものニュース」は業界でも確固たるポジションを確立しています。【事業内容】同社はWEBメディアを運営している2011年に設立した企業です。記事を制作・編集しWEBメディアの運営を行っています。現在、主に下記の9つのWEBメディアを運営しております。 ①乗りものニュース（http://trafficnews.jp/）　　 ②オトナンサー（http://otonanswer.jp/)　 ③くるまのニュース（https://kuruma-news.jp/）　 ④バイクのニュース（https://bike-news.jp/） ⑤マグミクス（https://magmix.jp/）　　　　 ⑥VAGUE（https://vague.style/） ⑦Merkmal（https://merkmal-biz.jp/） ⑧ゴルフのニュース（https://egolf.jp/) ⑨LASISA（https://lasisa.net/）【設立背景】代表の浦山利史は新卒で株式会社ネコ・パブリッシング入社。営業として雑誌の販売促進を経験後、株式会社小学館クリエイティブにて書籍の企画や編集など、出版に関わる多くの業務を担当後2011年同社を設立。現在のネットメディアがPV数を追うために「スピード」を重視をしてきたことで、他のメディア（雑誌、テレビ、新聞）と比較した際、少なからず「質」が劣っていることを変えるべく同社を立ち上げました。【募集背景】さらなるサービス強化のための増員です。

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】自社で運営する『乗りものニュース』の有料会員拡大をミッションとしたポジションとなります。 ◇有料会員サービス拡充に向けた施策立案・運用 ◇システム開発や編集など、ほか社内部署と連携しての仕様策定と工数・進捗管理 ◇運営メディアの広告枠の運用 ◇各種ディレクションなど当社で具体的な仕事内容を規定するというよりミッション遂行のために必要な計画／打ち手を考案しながら自走していただく事を期待しておりますので、自由度高く仕事を進めていく事が可能です。【従事すべき業務の変更の範囲】入社後は上記の業務に従事いただく予定です。将来的には会社業務全般に変更の可能性がございます。

勤務地

株式会社メディア・ヴァーグ
東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22サンタワーズセンタービル6階

勤務地: 〈勤務地〉東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル6階【最寄り駅】東急電鉄東急田園都市線三軒茶屋駅徒歩5分転勤の可能性：なし

株式会社メディア・ヴァーグ

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし月間平均残業時間：20時間以下

給与

年俸5,000,000円～8,000,000円給与: <給与> 想定年収：500万円～800万円月給：賞与回数：業績賞与昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉〈補足情報〉【給与】年俸制（分割回数12回）年俸：5,000,000円～8,000,000円基本給：314,000円～503,000円、固定残業代：103,000円～164,000円を含む／月【残業手当】固定残業代制超過分別途支給固定残業代の相当時間：40.0時間／月【雇用形態】契約社員（期間の定め：有）期間：12ヶ月更新：有 ※6ヶ月の契約期間以降、正社員登用対象となります。【試用期間】無

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：125日休暇制度：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、GW休暇、特別休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇補足情報：◇完全週休2日制（土日祝） ◇夏季休暇（3日） ◇年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ◇年末年始休暇（4日）

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当、社員割引制度補足情報：◇通勤手当：上限3万円／月 ◇住宅手当：3万円／月 ◇在宅勤務（一部従業員利用可） ◇リモートワーク可（一部従業員利用可） ◇時短制度（全従業員利用可） ◇服装自由（全従業員利用可） ◇出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◇継続雇用制度※再雇用（全従業員利用可） ◇継続雇用制度※勤務延長（全従業員利用可） ◇定年制度：有（60歳） ◇再雇用制度：有（70歳まで）※就業規則に定める解雇事由または退職事由に該当しないもの ◇法人ジム ◇出張マッサージ ◇ウォーターサーバー・コーヒー無料 ◇社食サービス（お弁当など100～300円で購入できます） ◇社割自動販売機設置 ◇確定拠出型年金401k（正社員のみ対象）

その他

その他: 有料職業紹介事業者名：株式会社LINKS 有料職業紹介許可番号：12-ユ-301208 本求人は株式会社LINKSにて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社LINKSに個人情報を提供するものとみなされます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

対象となる方

求める人材: 【応募条件】・インターネットメディア企業での、Webディレクター、Webマーケティングの経験をお持ちの方（2年以上）【歓迎条件】・サブスクや有料会員獲得のために広告運用などをされた方は優遇・サービス会員数（無料）拡大に向けた施策立案経験をお持ちの方も歓迎・月額会員サービス（サブスク）の運用経験・自社運営のWebサービスを提供する会社での勤務経験有料会員数拡大に向けたナレッジを持った人材を社外から採用し、当サービスのさらなる成長に貢献していただける方を募集します。