• 正社員

株式会社スタッフ満足

職種/仕事内容

仕事内容: 外国人の人材紹介サービスを展開する私たち 「人材不足に悩む病院や介護施設」と、「日本で働きたい外国人求職者」の架け橋となってマッチングを行なうことが、人材コーディネーターのミッションです。 この仕事の一番の特徴は、施設と求職者の双方に寄り添うこと。 施設が求める人材が、長くイキイキと働けるようしっかりとフォローすることで、新たな 求人を任されることも少なくありません。 施設や人の役に立ち、「ありがとう」が増えるほど、やりがいも収入もアップするこの仕事で、新たなキャリアをスタートしませんか? 【具体的には...】 ▼提案先に人員状況をヒアリング 電話、メール、会社訪問など、管理者や採用担当者に人材採用の現在のお悩みをヒアリン グ。人材が必要な場合、「どんな仕事なのか」「どんな方がターゲットになるのか」「何に困っているのか」を伺います。 あなたの考えや想いをすぐに実践できる環境で、取引先の新規開拓をお任せいたします。 ▼外国人スタッフの提案 日本で働きたい外国人の方は、弊社の外国人スタッフ専門のコーディネーターが、SNSな どを通じて集客いたします。 弊社に登録している求職者の中から、提案会社の求める条件や会社の雰囲気をもとに、ス タッフの提案をしていきます。 ▼面接や職場見学の実施 お取引先の求めるニーズと、外国人求職者の求める条件がマッチすれば面接を実施。 面接には、あなたも同席してサポートいたします。 特に、外国人求職者の方は、日本語が苦手な方も多いです。 スタッフが伝えたい想いを要約して伝えたり、お取引先からの質問内容をわかりやすく伝えたり、双方の意図をくみ取り面接がスムーズに行われるようにサポートいたします。 ▼既存取引先のフォロー ご紹介したスタッフの入職後はこまめに連絡を取り、勤務状況やスタッフの定着など、人 材採用や教育についての悩みをサポートしていきます。 丁寧に対応することが信頼関係につながり、追加の求人をいただいたり、提案先をご紹介 いただいたり次のステップへとつながっていきます。 【入社後の流れ】 OJTで業務をイチからお教えします。 まずは先輩に同行し、取引先の担当者や引き継ぐスタッフにご挨拶。 それと並行して外国人採用に必要な知識や、法律などの実務的な知識を勉強いたします。 その後は、スタッフの提案から入職までの流れを2〜3回行ないます。 独り立ちまでは1ヶ月ほどを想定。 困ったことがあればその都度先輩がフォローするので、気軽に相談してくださいね。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:45～17:45　休憩60分

給与

年俸2,500,000円～3,000,000円 給与: 給与形態：月給制 月給制 月給 205,000円～223,890円 月給￥205,000～￥223,890 基本給￥185,000～￥203,890 固定残業代￥20,000～を含む/月 ■昇給年1回 ■賞与(インセンティブ)年3回 ＜固定残業代＞ なし 11時間分の時間外手当として、20,000円を支給。 11時間を超える時間外労働分についての割り増し賃金は追加で支給。 住宅手当 通勤手当 残業手当 家族手当 《諸手当 補足》 ■住宅・社宅手当(グループ所有物件) ■家族・扶養手当(配偶者:月1万5000円、子1人:月5000円※2人まで) ■通勤手当(定期代上限:月5万円) ■残業手当(超過分) ■退職金制度(勤続3年以上)

休日休暇

休暇・休日: 年間休日日数:107日 休暇:育児休暇 産前産後休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 ■基本は土日祝休み(土曜は月1~2回出勤あり) ■祝日 ■GW休暇 ■介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・健康診断補助 ・iphone支給 ・フリードリンク制度 ・お弁当代補助 ・グロービス学び放題加入 ・ベネフィットワン加入 ・図書購入費補助 ・課外活動費補助 ・出産・育児支援制度(全従業員利用可)

その他

その他: 応募方法 WEB応募+TEL応募 最後までご覧いただき、ありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。 面接日・入社日はご相談に応じます。 本求人は株式会社ファーストブリッジによる職業紹介でのご支援となります。 ◎応募から面接・内定まで弊社でサポートいたします。 ◎まずは詳しく聞いてみたい方もOK！ ◎面談実施の結果により、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 2,500,000円 - 3,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間