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大川株式会社

仕事内容

アピールポイント: * 世界級企業の求人案件を通して人材分野の総合力が鍛えられる 主な取引先：Airbnb / Booking.com / Teleperformance / Bytedance / Tiktok / Anker * 日本語・英語・中国語の3言語を活かせる 3言語による採用面接や候補者評価を通じて、語学力を実際のビジネスで発揮できます。 * 採用活動の一連のプロセスを担当できる 求人要件の確認から候補者選定、面接、推薦、入社まで一貫して携わるため、採用担当者としての専門性を高められます。 * 多様な人材・企業との接点がある さまざまな業界・職種の候補者や採用企業と関わり、幅広い知識と調整力を身につけられます。 * 主体性を発揮できる環境 採用実務だけでなく、採用手法や業務プロセスの改善にも取り組めるポジションです。 【会社紹介】 大川株式会社は、多様な文化や価値観を尊重し、国際的な視点を大切にする企業です。 日常業務では日本語・英語・中国語を活用し、国内外の関係者と連携しながら業務を進めています。少人数の組織ならではの柔軟性があり、一人ひとりが主体性を持って幅広い業務に携われる環境です。 また、部署や担当業務の枠にとらわれず、互いに協力しながら課題解決に取り組むことを重視しています。変化に柔軟に対応し、自ら考えて行動できる方が活躍できる職場です。 【職場環境・企業文化】 大川株式会社は2019年に設立したベンチャー企業です。フラットで明るく国際的な職場で、社員間の風通しの良いコミュニケーションを大切にしています。米国シリコンバレーでのIT起業経験を持つメンバー、日本の大手商社出身者、さまざまな業界で事業を立ち上げてきた連続起業家など、多彩な経歴の人材が集まっています。チームの約半数が日本人、約半数が外国籍で、社内では日本語・英語・中国語が日常的に使われています。

求める人材: 【必須条件】 実務経験: * 人材採用・リクルーティング業務の実務経験2年以上 * 候補者面接を自ら実施し、職務経験・スキル・適性を評価した経験 * 採用企業や候補者との円滑なコミュニケーション・調整能力 * 複数の採用案件を並行して管理できる方 語学力: * 日本語：ビジネスレベルの実務運用能力 * 英語：ビジネスレベルの実務運用能力 * 中国語：ビジネスレベルの実務運用能力 ※母語・国籍を問わず、3言語すべてで高度な実務運用能力を有する方を対象とします。 具体的には、以下の能力を求めます。 * 日本語・英語・中国語の3言語で採用面接を実施できる方 * 候補者の語学力を適切に確認・評価できる方 * 日本人候補者に対しても、自然かつ正確な日本語で面接を実施できる方 * 3言語によるビジネスメール、資料作成、社内外との連絡・調整に対応できる方 PC・ITスキル: Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）の基本操作 各種クラウドツールを利用した情報管理・業務遂行能力 【歓迎条件】 * 人材紹介会社・人材派遣会社での採用実務経験 * 企業の中途採用担当者としての経験 * Indeed、Daijob、CareerCrossなどの求人媒体の運用経験 * ダイレクトリクルーティング・スカウト業務の経験 * 多国籍企業・グローバル環境での採用経験 * Canva、Lark、Chatwork、Slack、Notionなどの業務ツールの使用経験 * 採用業務フローの整備・改善経験 求める人物像: * 候補者の経歴や能力を客観的かつ的確に評価できる方 * Interpersonal skillが高く、相手の立場を理解し、丁寧で誠実なコミュニケーションができる方 * 3言語を柔軟に使い分け、異なる文化的背景を持つ方とも円滑に対応できる方 * 自ら優先順位を判断し、主体的に採用業務を進められる方 * 細部まで注意を払い、正確な情報管理ができる方 * 複数の案件を並行して進めながら、迅速にフォローアップできる方

• 残業なし
• 在宅OK
• 駅近5分以内