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小規模多機能型居宅介護 アイリーフ八幡の里

小規模多機能型居宅介護の介護現場指導員/相談員

☆豊富な研修とOJTで経験の浅い方も安心 ☆食事補助など等福利厚生も充実!☆年間休暇119日!

  • アクセス: 広電バス:「城山」より徒歩3分 ※JR五日市駅から約15分 五日市駅北口のバス停「1番、2番乗り場」から乗車 (彩が丘・藤の木線、湯来線) ※車、バイク、自転車通勤可地図を見る

  • 月給301,000円

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 08:30~17:30 (休憩60分)

休日休暇

休暇・休日: ・年間休暇119日 →内訳:公休113日+有給休暇5日+リフレッシュ休暇1日 ※有給休暇は法定通り付与 ※リフレッシュ休暇は入社半年後に年1日付与 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
勤務地

勤務地

小規模多機能型居宅介護 アイリーフ八幡の里

広島県広島市佐伯区八幡2丁目23-15

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勤務地: 勤務地 小規模多機能型居宅介護 アイリーフ八幡の里 〒731-5116 広島県広島市佐伯区八幡2丁目23-15

アクセス

アクセス: 広電バス:「城山」より徒歩3分 ※JR五日市駅から約15分 五日市駅北口のバス停「1番、2番乗り場」から乗車 (彩が丘・藤の木線、湯来線) ※車、バイク、自転車通勤可
仕事内容

仕事内容

アピールポイント: 教育・研修制度 * 社内に教育・研修の専門部署があり、専任講師が年間32種類・400時間を超える多種多様な研修をライブ配信しており、事業所のパソコンやタブレットから受講できます。 * 録画された動画を見るだけの研修は一切なく、双方向でコミュニケーションが取れる「ライブ配信」にこだわっており、受講者がより理解を深められる研修を行っています。 * その時々の成長段階や役職に応じた研修を受けていただくことで、スキルアップやキャリアアップを目指していただけます。 OJT(現場研修) * 事業所では先輩社員と一緒に OJT(現場研修)にて、業務を学んでいただきます。 * 明確な到達基準を定めたOJT計画書がありますので、OJT担当の先輩によって指導内容が異なるという心配もありません。 毎年のようにバージョンアップする福利厚生 * ワークライフバランスを重要視しており、福利厚生や社内制度の改善を継続的に行っております。 * 「食事補助」や「リフレッシュ休暇」 「資格取得費補助制度」「サークル活動費支給」「会員制リゾートホテルやシェア別荘の利用」など、様々な福利厚生や社内制度があります。 * 直近では公休日の増加を行うなど、毎年のように福利厚生や社内制度がバージョンアップしています。

仕事内容: エクセレントグループが広島市佐伯区で運営する「小規模多機能型居宅介護 アイリーフ八幡の里」のスタッフ募集となります。 介護スタッフとして、利用者様の支援や介助業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・新人教育 ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ・その他付随する業務 ※登録定員:24名(通い12名/日、泊まり9名/日) ※介護現場指導員/相談員(ケアテックリード)について ケアテックリードは、弊社が独自に定める職種です。 原則、介護現場のシフトには入らず、介護職員への指導や、相談員業務を中心に業務を行っていただきます。 施設長やケアマネジャー、介護主任/リーダー経験など、管理業務経験や現場経験が活かせる職種です。 指導員/相談員としてのキャリアアップ・ステップアップを目指してみませんか?

対象となる方

求める人材: 必要資格 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・介護現場経験5年以上、または主任やリーダーなど役職付き業務経験 ・介護業務に支障のない方 歓迎資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 定年 一律65歳まで ※上限70歳までの再雇用制度があります。

仕事の特徴

  • 変形労働時間制
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 昇給あり
給与/待遇

給与/待遇

月給301,000円 給与: 月給 306,000円 ▶一律支給手当(地域手当・処遇改善)と夜勤5回分、皆勤手当(5,000円)を含みます。 各種手当 地域手当 処遇改善手当(年度により異なる) 皆勤手当(5,000円) 扶養手当(1人5,000円 ※2人まで) 育児手当(最大30,000円 ※規程あり) 役職手当(役職による) ※支給対象となる手当は職種・役職・勤務地・雇用形態などの条件により異なります。 想定年収 428万円 ~ 450万円 ▶2年目、賞与見込額(前年度実績)を含む想定年収です。 昇給 年1回 前年度実績:1,000円~7,000円 賞与 年2回 前年度実績:67万円~90万円

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 職種 介護スタッフ 雇用形態 正社員 福利厚生 ・食事補助(朝、昼、夕) ・退職金制度(勤続3年以上) ・各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生) ・法人割引(フィットネスクラブ、カラオケ、引越など) ・会員制リゾート施設/シェア別荘利用可 ・インフルエンザ予防接種費無料 ・慶弔見舞金制度(勤続1年以上) ・サークル活動費支給(上限1万円/月) ・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度 ・UIJターン支援あり※住宅手当上限3万円/月(規程あり) 【社内制度】 ・社内教育研修制度(専門の講師による研修、年間400時間以上実施) ・資格取得費全額補助(規程あり) ・ESアンケート(従業員満足度調査)年2回実施 ・制服貸与 ・職員相談窓口 ・表彰制度 ・職員紹介(リファラル)制度 【カムバック採用制度 導入】 弊社をやむを得ない事情で退職後、 転職先で身に付けたスキルなど多様な経験を活かし、 もう一度弊社で共に働きましょう! 【髪型/髪色、ひげ、ネイル自由】 職員一人一人が自分らしく働くために、個性を尊重しつつ、 安全性や清潔感、周囲への配慮を大切にしています! (会社規程あり)
その他

その他

その他: 採用までの流れ 応募 > 書類選考 > 面接1回 > 内定 > 入社 応募ボタンまたはお電話にてご応募ください。 (応募ボタン) 面接日程調整の案内を登録メールアドレスに送付します。 (電話) 面接日程の調整をさせていただきます。 電話受付 平日(9:00~18:00) 提出書類 写真付き履歴書、職務経歴書、資格証コピー 面接・応募前にご相談・見学希望の方は、 採用担当までお気軽にお問い合わせ下さい! ───────────────────── 会社概要 株式会社エクセレントケアシステム 設立:2004年8月 従業員数:約2,100名 (パート・契約社員含むグループ全体) 事業内容 有料老人ホーム、グループホーム、 小規模多機能事業所を中心に 9都府県にて介護サービスを展開しています。 「オンリーワン、オンリーユー」をビジョンに掲げ、 利用者様お一人おひとりの人生に寄り添った ケアサービスの実現に取り組んでいます。 \ハローワークや弊社採用サイトでも求人掲載中/ 先輩スタッフへのインタビューや、勤務先の様子が 分かるコラムも掲載していますので、ぜひご覧下さい。 弊社採用サイト https://excare-recruit.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 301,000円 (月給) 平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

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  • アクセス: 広電バス:「城山」より徒歩3分 ※JR五日市駅から約15分 五日市駅北口のバス停「1番、2番乗り場」から乗車 (彩が丘・藤の木線、湯来線) ※車、バイク、自転車通勤可

  • 月給301,000円

  • 勤務時間・曜日: 08:30~17:30 (休憩60分)

    • シフト制

    掲載開始日:2026/07/02

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