• 正社員

株式会社庄内タイヤ

仕事内容

アピールポイント: ■□自身の体験から確信したから語れる 「人は、いつからでも変われるんだ！」■□ 〜代表・福田からのメッセージ〜 私の人生は決して順風満帆ではありませんでした。 学歴もなく、将来に不安や劣等感を抱えながら建設業界で働いていた時期もあります。 でも18歳でタイヤ業界と出会い、「この仕事で人生を変える」と覚悟を決めました。 そこからはがむしゃらに挑戦し続け、21歳で組織を率いる立場を経験。 そして同じ年に、すべてを失う出来事があり、それをきっかけに起業を決意しました。 資金も信用もない中でのスタート。 それでも「この業界で生きていく」という想いだけを信じて、庄内タイヤを立ち上げました。 私の人生の目的はシンプルです。 「関わる人の人生を良い方向へ変えること」 だからこそ当社では、 ただ働くだけでなく、 「人として成長できる環境」を大切にしています。 ・頑張りたいのに1歩踏み出せない ・自分に自信が持てない ・このままでいいのか不安 そんな思いを持っている方こそ、ぜひ来て欲しいです。 私は、人の「頭の整理」をして、1歩前に進むサポートをすることが得意です。 一方で、私が大切にしている価値観もあります。 ・言っていることと行動が一致していること ・仲間を応援できること ・他人を悪く言わないこと こうした考えに共感できる方と、一緒に働きたいと思っています。 現在、庄内タイヤはさらなる成長フェーズにあります。 2029年までに100名規模の組織へ。 その中で、販売のプロとして活躍し続けられるポジションも、チームを率いるマネジメント職も、あなたの志向に合わせてキャリアを描けます。「ずっと現場でお客様と向き合い続けたい」という想いを、ここでは正当に評価します。 私はゼロからこの会社をつくってきました。 だからこそ、次は「誰かの人生が変わるきっかけ」をつくりたい。 あなたの可能性は、まだ眠っているだけかもしれません。 ここで一緒に、その可能性を広げていきませんか？

仕事内容: //////////////////////////////////// \\「ずっと接客のプロでいたい」あなたへ// ● 販売スペシャリストとして極める道も、管理職への道も選択可能 ● 専門職として評価される「エキスパート」制度あり ● 「売る」より「解決する」／お客様に感謝される接客 ● 夜勤なし／閑散期は毎週水曜定休 ● 転勤なし／マイカー通勤OK／交通費支給 ● 体力的な負担は少なめ◎ ●休日数も毎年増加中（2027年には年間休日110日へ） //////////////////////////////////// ==================== タイヤのことは、半年〜1年程度で覚えられます。 必要なのは、お客様への気遣いです。 販売・ピット部門統括・小林 （42歳／入社11年目／面接は僕が担当します◎） ==================== 前職は営業職です。関東で働いていたんですが、地元の酒田市に戻ることになったタイミングで庄内タイヤに入社しました。地元での認知度の高さや将来性が転職の決め手になりました。 正直、タイヤのことは何も知りませんでした。元々不安を感じるタイプではないので、なんとかなるかなと思って働き始めたんですが、タイヤって規格が決まっていて、ある程度のことがルール化されているので、まずは基本的なことを覚えることから始めました。 僕は入社2カ月くらいでお客様対応ができるようになりました。実は動画のマニュアルも用意しているので、先輩が接客で手が離せない時も動画を確認すれば大体のことは理解できるようになっています。 社員の9割が未経験からスタートしているのも、こうしたシステムを整えているからだと思っています。 山形県は1人1台車を保有している地域なので、丁寧な接客が新しいお客様との縁を結んでくれることもあります。「◯◯さん、いる〜？」という感じで指名してくれるお客様もいらっしゃいます。 お客様の困り事を解決するのが僕たちの仕事なので、「聞いてみてよかった」「ありがとう」という言葉をかけてもらえた時が一番嬉しい瞬間ですね。人間関係が得意でも苦手でも、ここで働くと自分なりの気遣いが磨かれていくんです。お客様への接し方を通じて、自分の得意なことが見つかる職場だと思っています。自己肯定感が上がったという声もよく効きます。 今、酒田店が9人、盛岡点が7人の合計17人のスタッフが働いています。男女比はほぼ半々で、20代、30代が中心となって活躍してくれています。 あわせて8月には鶴岡に新しいショップがオープンする予定です。 会社は3年後に100人規模を目指して成長フェーズに入っています。だからこそ人材が欲しいんです。管理職を目指したい人も大歓迎です！ まずはざっくばらんにお話できたら嬉しいです。ぜひ気軽に応募してください。 ■□■□■□■ 仕事内容 ■□■□■□■ 当社「販売課」に所属していただき、ご来店されたお客様に寄り添い、最適な商品・サービスをご提案する業務をご担当いただきます。 タイヤ選びで悩んでいるお客様の多くは、「どれを選べばいいかわからない」「誰かに相談したい」と思っています。 そんなお客様に寄り添い、一緒に考えながら提案できる！ そのコミュニケーション力こそが、この仕事の一番の武器です。 「ただ販売する」のではなく、お客様の「困った」を解決する"相談役"として、これまでの接客・販売で培ってきたコミュニケーション力が活かせます。 【具体的な仕事内容】 ●ご来店されたお客様へのヒアリング・タイヤのご提案 ●販売・買取対応 ●レジ業務 ●電話応対・Webでの対応（メッセージの返信） ●ECの商品登録・出品作業 ●商品の在庫管理・店舗運営サポート ◆この仕事のポイント◆ 本ポジションは、タイヤ販売に必要な知識・スキルを身につけていただくため、 下記の業務も一部含まれます。 ・タイヤ交換作業 ・タイヤの運搬などの軽作業 なお、実際に働いていただく中での適性やご希望を考慮し、力作業が難しい場合は販売業務中心への調整も可能ですのでご安心ください。 ◆「エキスパート」という選択肢◆ 当社には、販売のプロとして専門性を極めるキャリアパス「エキスパート」があります。お客様と向き合い続けることに誇りを持ちたい、そんな方にぴったりの制度です。「エキスパート」に認定されると、毎月1万円の専門職手当が支給されます。接客・販売のスキルを磨き続けることに専念でき、役職が変わらなくても昇給の仕組みはしっかりあります。 もちろん、「チームをまとめたい」「販売・ピット業務も含めた店舗全体をマネジメントしたい」という方には、管理職へのキャリアチェンジの道も開かれています。現場で経験を積んだうえで、マネジメント職を目指すことも大歓迎です。 その先にどんなキャリアを描くかは、あなた自身が選べます。「接客が好きだから、ずっと接客でいたい」その想いも、「いつかチームを引っ張っていきたい」という志も、ここでは正当に評価します。