• 正社員

株式会社グラニフ

職種/仕事内容

企業名 株式会社グラニフ 求人名 【コラボ商品開発/企画提案】アーティスト/キャラクターの権利元と交渉し商品化 仕事の内容 アパレル/雑貨ショップ「graniph」を国内外に70店舗以上展開中の弊社にて、自社で販売するコラボ商品をゼロから企画し、有名アーティストやキャラクターの権利元と交渉し商品化していくやりがいのあるお仕事です。 【主な業務】■コラボ商品開発における権利元への企画提案/交渉)■コラボ商品開発の進行管理■商品PR企画/実行※権利元様へのインタビュー/商品紹介動画作成含む■コラボ商品の企画立案/提案資料の作成■ライセンス契約の条件交渉/契約管理■取得したグラフィックの社内共有と商品化方針決定■サンプル作成後の権利元へのプレゼンテーション、FB対応※年に数回出張有 募集職種 【コラボ商品開発/企画提案】アーティスト/キャラクターの権利元と交渉し商品化

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

給与

月給293,300円～426,300円 想定年収 410万円～596万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥293,300～￥426,300 基本給￥246,100～￥357,700 固定残業代￥47,200～￥68,600を含む/月 ■賞与実績:年1回（8月）■昇給：年1回（7月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（リフレッシュ休暇3日、年末年始） 有給休暇：有（10日～）（半日単位での取得可）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■時差出勤制度 ■在宅勤務制度 ■服装自由 ■定期健康診断

職場環境・雰囲気

配属先情報 ゼネラルマネージャー/セクションマネージャー/ライセンス営業4名/ライセンス事務2名

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■デザインプロダクトの企画、製造、販売等 設立：2001年07月 代表者：代表取締役 村田昭彦 従業員数：700人 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒150-0001 東京都渋谷区 神宮前２－３４－１７ 住友不動産原宿ビル６Ｆ 本社以外の事業所：■店舗数 80店舗（2025年5月） その他備考・企業からのフリーコメント：【Hi-GRAPHIC, Hi-LIFE】当社がグラフィックを通じて提案したいのは、ファッションではなく、その先にある豊かな暮らしです。先にある豊かな暮らしです。新しい絆やコミュニケーションを創り出し、より良いカルチャーや習慣を創り、暮らしを彩っていく。そんな力を持ったグラフィックを、グラフィックの先にある多様なライフストリーをつくりあげています。 【創業以来堅実に成長、競合の追随を許さない顧客推奨度を維持】幅広い年代に愛され、流行に流されないマストアイテム『Tシャツ』。そんな『Tシャツ』をキャンバスに、イラスト/ロゴ/フォトなどの個性豊かなオリジナルデザインはもちろん、絵本やキャラクター、アーティストとのコラボレーションなど、常時100種類以上のアイテムを取り扱うTシャツ専門店として事業を成長させてきました。2021年9月に“グラフィックライフストア”としてリブランドし、メンズ/ウィメンズ/キッズまで、幅広い層に多彩なアイテムを提供しています。当社のユニークなデザイン性/圧倒的なバリエーション/豊富なコラボレーションアイテムが評価され、周囲に勧めたいブランドとしてお客様から高く支持されており、顧客推奨度を表すNPSという指標では他社と圧倒的な差をつけています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体