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株式会社ドットライン

仕事内容

アピールポイント: ■ 訪問リハビリが初めてでも安心の育成体制 入社時研修・定期研修（入社3・6ヶ月）に加え、約3ヶ月間はあなた専属のメンターがつきっきりでサポート。 入社後1～2ヶ月は同行訪問があるので、訪問分野が未経験の方も一歩ずつ成長できます。 グループ内の企業内大学「Dカレ」で、福祉・医療の専門講師による研修も受けられます。 ■ 土日祝休みで、プライベートも大切にできる 完全週休2日制（土日）＋祝日休みで、年間休日は120日以上。 有給休暇の消化率は全社で83％、産休・育休の取得率・復職率は100％です。 直行直帰もできるので、ご家庭との両立もしやすい環境です。 ■ 経験を重ねるほど収入アップ 月給35万円以上からスタートし、住宅手当（月2万円）や特別訪問手当もあります。 訪問月110時間のモデルケースでは、未経験でも入職1年目で年収565万円が目指せます。 ■ 首都圏最大級のネットワークで、キャリアの幅が広がる 千葉県No.1の拠点数を誇る医療福祉グループ。 社内転職制度で他事業や本社への異動も可能で、ライフステージに合わせたキャリアが描けます。

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅土日祝休み・年間休日120日以上 完全週休2日制（土日）＋祝日休み 残業もほぼなく、プライベートを大切にできます！ ✅訪問リハビリ未経験でも安心 入社後1～2ヶ月は先輩と同行訪問。慣れたサービスから一人立ちできます 困ったときは同じ事業所の看護職員や上長にすぐ相談できます ✅多職種連携でスキルアップ 医師（内科・皮膚科・精神科）、看護師、PT・OT・STが在籍 チームで連携しながら専門性を高められます ✅月給35万円以上＋各種手当 住宅手当（月2万円）、特別訪問手当、移動手段手当など 訪問月110時間のモデルでは、未経験でも入職1年目で年収565万円が目指せます ーーーーーーーーーーー 【仕事概要】 千葉・東京・埼玉・茨城・神奈川で訪問看護ステーション「ドットライフ」を展開する株式会社ドットラインにて、理学療法士・作業療法士として訪問リハビリをお任せします。 ご利用者様のご自宅へ伺い、住み慣れた自宅で自分らしく暮らせるよう、生活に直結したリハビリを提供します 具体的には・・・ ＜訪問リハビリ＞ ご利用者様のご自宅でのリハビリ提供 1日4～6件（1件あたり30～90分が目安） ＜訪問手段＞ 車で訪問します。 直行直帰OK。社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です ＜書類業務＞ 電子カルテで実施記録を行います 事業所のパソコンを使って、計画書や報告書を訪問の空き時間に作成できます ＜多職種連携＞ 看護師・医師などと情報共有しながらサービスを提供します ＼⭐️訪問分野がはじめてでも安心の育成体制⭐️／ 経験や不安に合わせて、一歩ずつ成長できる環境です！ ⏩同行訪問（入社後1～2ヶ月） 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ち 不安の多い疾患は何度も同行して学べます ⏩入社時研修＋定期研修 入社時の2日間の初期研修に加え、入社3・6ヶ月で定期研修を実施 入社後3ヶ月以内には社長登壇の集合研修もあります ⏩HEN-SHIN制度（専属メンター制度） 入社後約3ヶ月を目安に、専属メンターがつきっきりでサポート 毎日の振り返りで、その日の悩みはその日のうちに解決できます ⏩企業内大学「Dカレ」 グループ内で学校法人を運営。福祉・医療の専門講師による研修が受けられます 「病院とは違う、生活に寄り添ったリハビリがしたい」 「土日祝休みで、長く働ける環境を探している」 そんなあなたを、ドットライフでお待ちしています！