- 正社員
株式会社ブレイブ
フィールドセールス(法人向け)/1521090
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アクセス JR常磐線 水戸南口徒歩約5分、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸南口徒歩約5分、JR水郡線 水戸南口徒歩約5分地図を見る
年俸3,500,000円~5,000,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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仕事内容
仕事内容 【仕事内容】 医療・福祉業界で働きたい人への希望確認・就業先紹介・勤務後のフォローと、 採用を目指す企業へのニーズヒアリング・人材のご提案などを担当します。 【求職者対応】 ▼仕事の希望を確認(電話) ▼就業先を紹介(電話/メール/SNS) ▼職場見学の同行(対面/WEB) ▼勤務後フォロー ※求職者は介護士/看護師や保育士など 【取引先への対応】 ▼ターゲットのヒアリング・人材提案(電話) ▼契約対応 ▼勤務後フォロー ※クライアントは医療/福祉/保育施設などの法人 【ある1日の流れ】 ▼09:00 メールチェック・朝礼 ▼09:30 施設への求人確認や人材提案 ▼11:00 求職者へ仕事紹介の連絡 ▼12:00 昼休憩 ▼13:30 職場見学の同行 ▼15:30 入職日の調整など事務処理、取引先フォロー ▼17:00 求職者からの条件確認&仕事紹介 ▼19:00 帰宅 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 人材業界デビュー歓迎!現場経験や接客力が活かして、”人を支える”キャリアにチャレンジしませんか 【ポイント】 ■社会貢献:高齢化社会による医療福祉人材不足を解決 ■マイナビグループ:人材業界大手の安定基盤◎ ■挑戦:新拠点オープン/キャリアUPで支店長も挑戦可 ■やりがい:求職者&企業の両方から、感謝される仕事 ■20代活躍中:オフィスカジュアルOK、自分らしく活躍 ■しっかり休める:夏季/冬期/リフレッシュ休暇あり♪ 【転勤なし!地域に根付いて働ける/私たちと”地域で選ばれる”人材サービスを一緒に目指しませんか 】 人手不足が続いている医療/福祉/保育分野に特化した人材ビジネスを展開する私たち。 社会に必要とされる事業領域で発展を遂げ、グループ内外からの期待も高まっています。 全国に拠点を持ち「さらに成長する企業」である私たち。 新しい環境で、エリアNO.1のサービスを一緒に目指しませんか 早期キャリアUPで支店長や、新拠点オープンメンバーなど様々な挑戦が可能です! 【入社後の流れ】 ■導入研修 「人材ビジネスとは 」などの業界知識や自社サービスに対する理解を深めていきましょう◎ ■OJT研修 先輩と行動し、求職者/クライアント対応の仕方や仕事紹介~マッチングまでの流れを把握。 未経験からスタートした先輩が多くフォロー体制には自信あり!安心してチャレンジできます。 【自分の存在が地域のために―。】 地域によって求職者もクライアントも特徴が異なります。 だからこそ、お客様に向き合い、信頼関係を築くことで、「誰かの役に立てている」という実感が得られます。 決まったやり方ではなく、人や状況に合わせたアイデアや行動で、 好きな街で働くやりがいや達成感を感じることができます。 【一人じゃない安心環境あり!】 ブレイブの先輩社員たちは約9割が人材業界や営業未経験者です。 そのため、研修では同様の境遇だった者が教えるので安心。人材業界や医療福祉に関する知識や経験は不要です。 個人主義ではないので仲間と連携することが多く明るい雰囲気。 各拠点、チーム力は抜群で全員が同じ目標に向かって日々切磋琢磨しているので 「こんな時の対応、どうしたらいいかな」などの不安は先輩がすぐにフォローしてくれます。 【キャリアアップイメージ】 一般的なキャリアは、メンバー⇒支店長⇒ブロック長⇒統括部長。 キャリアアップの良いところは、 ■チームの数字が上がっていく楽しさを知ることができる ■まずは、自分の好きなようにやらせてもらえる ■メンバーの頑張りが自分の励みになる ■助けてくれる上司がいる です!!! 「今はまだキャリアアップは考えられないけど...」という方もご安心を。 一緒にあなたらしいキャリアを探していきましょう! 【早期キャリアアップも目指せる!】 <入社3か月~半年> ★幅広い年代の方との会話を通じてコミュ力UP ★人材/医療/福祉業界などの専門知識が身につく <入社1年~2年経験すると...> ★企業/求職者対応を通じて提案力や調整力をGET ★リーダーシップや経営的な視点などが高まるはず! <実際に...> ★新卒1年でホテル接客職から当社へ転職後、2年で支店長へ昇格、マイナビ社からの表彰歴のある先輩も! ★介護士の現場からではなく外部からサポートと働く人を増やし、介護士の待遇改善を目指したいと思い入社。 その後入社1年で支店長へ昇格し、更に3年後には統括部長へ昇格し現在6支店の統括している先輩も! まずは、メンバーとして経験を積んでいただきますが、 ゆくゆくは後輩が増え、リーダー的なポジションへの抜擢チャンスはたくさん! この機会を見逃さず、理想のキャリアを叶えてください。 【アピールポイント】 【人材コーディネーター/未経験歓迎】年収350万~500万円/マイナビグループ/年休127日以上・残業月平均20H程/転勤なし・早期キャリアUP可@群馬県
対象となる方
資格 <必須条件> 未経験OK <最終学歴> 高卒以上
職種
リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザー、人材/アウトソーシング法人営業
仕事の特徴
- 固定時間制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
選考プロセス
選考プロセス ※求人原稿No:ZZZZ3399 591243 ※お仕事No:1521090 【問合せ先について】 <選考プロセス> 書類選考 ↓ 1次面接+適性検査 ↓ 2次面接(事業本部長) ↓ 内定 <選考に関する補足> 入社時期はご相談の上決定しましょう。 ※すぐ働きたい・現職中の方もご相談ください。 応募方法 この求人は、職業紹介求人です。 日本トーター株式会社のキャリアアドバイザーがご対応させて頂きます。 エントリーの詳細につきましては、弊社担当からのご連絡をお待ちくださいませ。
紹介企業情報
会社名
日本トーター株式会社
事業内容
組織マネジメント・シンクタンク
所在住所
東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階
代表者
山本 竜彦
代表電話番号
0368717310
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アクセス JR常磐線 水戸南口徒歩約5分、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸南口徒歩約5分、JR水郡線 水戸南口徒歩約5分
年俸3,500,000円~5,000,000円
勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 9:00:00~18:00:00 【勤務地・勤務時間について】 【勤務地補足】 希望勤務地へ配属&希望を伴わない転勤は一切なし! 原則、希望勤務地へ配属となります。 また、希望が伴わない転勤はありません。 慣れ親しんだ街で、腰をすえて長期的に活躍することができます。 ※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩1時間 ★NO残業DAYも実施! ★19時過ぎには基本退社できる環境があり、オンオフのメリハリがつけられます。 ★残業月平均20時間程度
- 固定時間制
掲載開始日:2026/11/06
原稿ID:20992d78dd643ff6
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勤務地
職種
特徴
茨城県
水戸市
内原駅(茨城県)
赤塚駅(茨城県)
偕楽園駅(茨城県)
水戸駅(茨城県)
東水戸駅(茨城県)
常澄駅(茨城県)
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