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株式会社FDC

仕事内容

アピールポイント: ★元請け中心：裁量が大きく、スケジュールも自分で設計可能。 ★BtoB（経営者直取引）：経営者との距離が近く、ビジネスセンスが磨ける。 ★SNS反響による案件獲得：クリエイティブな内装事例で問い合わせ多数。 ★“挑戦できるを当たり前に”がFDCの文化。 ★20代が中心のベンチャー企業で、意見が反映されやすい環境。

仕事内容: 【あなたも挑戦と成長し続けている工務店で活躍しませんか？】 株式会社FDCは2013年に創業 現在の代表が21歳の時に個人事業としてエアコンの取り付けからスタートしました。 【経営理念】 私たちの経営理念は 「お客様・従業員・協力業者様・関わるすべてのひとにしあわせを」です。 私たちは建築を通じてお客様に絶対的な安心感と笑顔を提供するために 神戸を中心に『挑戦する工務店』として活動しています。 【弊社の特徴】 神戸で工務店として活動しており、さらにグループ会社との連携により、物件の購入から施工、そしてメンテナンスまでワンストップで提供できる点です。さらに、自社職人や現場管理者が在籍しているため、空調・電気・設備工事に特化した依頼にも対応しています。 【社員平均年齢】 社員平均年齢は30歳で、社員数は12名です。これからも長いお付き合いができる会社ですので、安心してご入社いただけます。 【どんな事にもチャレンジできる】 さらに弊社は多様な工種の協力業者がおり、お客様のお困りごとに寄り添い、解決策を提案します。どんな困難な問題でも、できる限りの方法を検討し、お客様を笑顔にします。 そして乗り越えた先には社員の成長にも繋がります。 【サービス内容】 - 空調設備工事（業務用・家庭用） - 電気工事（大規模・小規模に関わらず） - 設備工事（トイレ・給湯器・お風呂など） - 住宅・店舗・事務所のリフォームやリノベーション 適材適所であなたが興味があるポジションへ 配置転換することも可能です！ 社員のやってみたいや、好奇心を優先します！ 下記が例です。 ・リフォームプランナー ・営業 ・職人(電気、設備、空調) ・現場管理 ＜年収例＞ 450万円＝日給月給25万円＋賞与＋各種手当/入社2年目 ＜工事の種類＞- 空調設備工事（業務用・家庭用） - 電気工事（大規模・小規模に関わらず） - 設備工事（トイレ・給湯器・お風呂など） - 住宅・店舗・事務所のリフォームやリノベーション 「利益をしっかり従業員に還元する！」当たり前ですがこれを大切な事と考え、普段の月給に加えて高い賞与を支給しています！法人化して間もない若手中心の会社ですから、年齢や社歴に関係なく、ちゃんと仕事ぶりの分だけの収入が得られます！実際、年収450万円を得ているのも入社2年目のスタッフ。若いうちからどんどん稼げる社風はスタッフにも好評です！前向きでチャレンジ意欲がある方は是非ご応募ください！