• 正社員

セントケア千葉株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 外房エリア（3拠点）のデイサービスでの勤務となります シフトにより就業場所がことなります ---＊日常に彩りを＊--- 何気ない日常を、特別なひとときに♪ 「ここに来ると楽しい！」 そう思っていただけるよう、 季節に応じたイベントを開催し、 日常に小さなワクワクを添えています。 お客様一人ひとりと楽しく、 アクティブに関わることが できるところも魅力のひとつ。 レクリエーションも強制参加ではなく、 お客様の意思や気持ちを大切にしながら、 自主性を尊重して実施しています。 お客様お一人お一人と 楽しくアクティブに関わることができます。 レクリエーションも全員強制参加するのではなく、 お客様お一人お一人の意思を尊重し実施 ＜業務内容＞、 ・ご自宅から施設までの送迎車の運転又は添乗 ・昼食・おやつの配膳、下膳 ・食事介助、見守り、 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・レクリエーション活動 ・機能訓練補助 ・記録　等

勤務地

アクセス

アクセス: セントケア大網デイサービス 徒歩: 大網駅から約1.1km 大網駅周辺から車で約5分程度 セントケア茂原デイサービス 茂原駅から車で約7分程度 バス:JR茂原駅西口から「長南町行き」バスに乗車 　　　「鷲巣」バス停で下車 → 徒歩1分（鷲巣歯科付近） セントケア大多喜デイサービス 国道296号線「横山交差点」近く 横山交差点から約200m先右側に位置 ＜車通勤＞

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 [1] 8:00〜17:00 [2] 8:45〜17:45 [3] 9:15〜18:15 休憩1時間

給与

月給203,500円～286,000円 給与: 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上　247,500円〜 実務経験 6年以上　242,500円〜 実務経験 3年以上　227,500円〜 実務経験 3年未満　215,500円〜 　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修　210,500円〜 ＊初任者研修　203,500円〜 ＜別途支給＞ ・認知症加算手当　1,000円／月 ・中重度加算手当　2,000円／月 ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月）

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】 週休2日シフト制 （年間休日112日） ※希望考慮します

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与2回/年 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度　　他

その他

その他: ⭐カンタン1分応募♪ 【応募後の流れ】 ①面接日程調整 ↓ ②面接(オンライン実施可) ↓ ③内定（採否は基本3日以内にご連絡） 入社時期相談可！24時間WEB 応募受付中！✨ 「話だけ聞いてみたい」「質問がある」そんな方も大歓迎！ まずはお気軽に【応募する】ボタンからどうぞ♪ 内容を確認後、担当より折り返しご連絡いたします！ 外部弁護士事務所が運営する 「ほっとライン」を常設しているので 悩みや不安もすぐに相談できます！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼安心して長く働ける環境✨／ ✅交通費は全額支給で無理なく通勤！ ✅働きながら資格取得をめざせる✊ ✅基礎から段階的に学べる研修制度◎ ✅休日を楽しめる福利厚生も充実♪ 「人の役に立つ仕事がしたい」 「もう一度、福祉の現場に戻りたい」 「安心できる職場で働きたい」 ＿＿そんな想いを大切にできる職場です♪ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 203,500円 - 286,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

対象となる方

求める人材: 経験不問 以下いずれか保有者 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・ホームヘルパー2級 ・自動車運転免許（ＡＴ限定）

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

3名