• 正社員

紹介先:株式会社北海道キューブシステム

職種/仕事内容

仕事内容 札幌に本社を置く東証プライム上場グループのSIer。 大手案件に挑戦できる「総員営業主義」で、 コンサル要素も持つ自立したビジネスパーソンを育成し、 金融・流通など幅広い分野のシステム開発で成長を加速させています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【Point！】 ✅年間休日125日！土日祝休みでプライベート充実 完全週休2日制（土日祝）に加え、リフレッシュ休暇もあり。男性の育休取得率100%！ ✅資格取得で最大50万円！スキルアップを強力サポート 研修制度や資格奨励金が充実。成長意欲のある方を応援します！ ✅賞与年3回支給！手厚い福利厚生で安心 退職金制度は確定拠出年金と確定給付年金を併用。持株会奨励金も20%上乗せ！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ■業務内容：システムエンジニアとして、同社が受託開発するプロジェクトに携わっていただきます。配属先は4グループに分かれています。 道内や首都圏のお客様向けにWeb系システム開発を行います。営業職を置かないことで、SEが顧客接点を持てる体制。お客様の要望に沿った提案が可能。全員参加型の社内風土です。 ■PJT一例： 例（1）：パブリッククラウド上の業務系アプリケーション開発・エンハンス 例（2）：パブリッククラウド上のスマホアプリ向けAPI開発 例（3）日用品・化粧品メーカー向け需給調整システム 例（4）生命保険会社向け予算策定・実績管理システム 例（5）半導体関係メーカー向け購買管理システム ※AnaplanやServiceNowなどのローコード開発も有 【案件比率】NRIグループ、HBA社、親会社が上位を占めています。 【直近の案件】POSレジシステム、電力スマートメーターシステム、市役所広報誌関連システムなど、上流工程に携われる案件が多数。クラウド開発案件も増えており、AWSやAzureに携わる事も可能。フルリモート案件もございます。AnaplanやServiceNowなどのローコード開発も有。 【親会社(株)キューブシステムとの自社開発プロジェクトも増加中】 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【職場について】 札幌に本社を置き、東証プライム上場企業の グループ企業として、札幌にいながら大手企業の案件に挑戦できるSIerです。 コンサル志向の「総員営業主義」で、 お客様への提案から収支管理まで担当し、 自立したビジネスパーソンへ成長できます。 年間休日125日、育休復帰率100%、 資格奨励金最大50万円など、福利厚生も充実。 「札幌市ワーク・ライフ・バランスplus」に認証された、 働きやすい環境でスキルアップを目指しませんか？ （雇入れ直後） 上記業務 （変更の範囲） 会社の定める業務

勤務地

アクセス

交通・アクセス 地下鉄東西・南北線／大通駅

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

給与

月給210,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給有 ■賞与有：年3回支給（6月、12月、3月）3月は特定役職者のみ ■通勤手当（会社規定に基づき支給）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日祝日、年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇(3日～5日/取得率80％)、有給休暇は初年度(3日～10日)、半日休暇制度有 男性育児休暇取得率１００％

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤定期代（月額30,000円まで） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：約1000～1800万円 役職勤続年数により変動有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別研修、ＩＴスキル研修、選抜研修 ・資格取得支援（受験費用負担） ・資格奨励金制度(2万～80万円) ＜その他補足＞ 【充実の福利厚生】 ・共済制度 ・産休/育休制度（取得実績１００％） ・従業員持ち株会（親会社の持ち株会へ加入） ・ビジネスカジュアル採用 ・部活動制度（部費支援あり） 例：ゴルフ部、フットサル部、麻雀部、TOEIC(R)テスト部等 ・資格奨励金：基本情報技術者10万円 応用情報技術者30万円 PMP30万円 TOEIC(R)テスト860点以上30万円 等 ※補足情報：確定給付年金（DB制）、確定拠出年金（DC制）併用（ライフプラン手当との選択可） ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■モデル年収 【例1】 経験6年/年収480万円/月給29万円＋諸手当・賞与 【例2】 経験8年/年収550万円/月給32万円＋諸手当・賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜時短勤務＞ 相談可