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株式会社TGM

仕事内容

仕事内容 【お仕事内容】 ファッションを“好き”で終わらせない。 ブランドの価値を見極め、次の持ち主へつなぐ仕事です。 LIFEの店舗スタッフは、単なる「販売員」ではありません。 ブランド・年代・デザイン・背景まで理解し、その一着の価値を正しく伝え、次につなぐファッションリユースのプロフェッショナルを目指します。 ■ 接客・販売 ・ブランド古着・アクセサリーの接客販売 ・お客様の好み・スタイル・目的を汲み取った提案 ・ノルマなし。数字に追われる接客ではなく 「この服が好き」という気持ちを大切にできます ・「売るためのトーク」ではなく、ファッションを語れる接客が求められます。 ■ 商品の査定・買取（経験・スキルに応じて） ・ブランド・状態・相場・希少性を踏まえた査定 ・「今いくらか」だけでなく、なぜその価値になるのかを考える仕事です 経験者の方… これまでのファッション知識・感覚を存分に活かせます。 未経験の方も、研修とOJTで段階的に習得できます。 ■ 商品整理・品出し・ディスプレイ ・入荷商品の検品・整理・品出し ・ブランドや世界観を意識した売場づくり ・「どう並べたら一番カッコいいか」を本気で考える ・売場は“作品”。 ディスプレイひとつで、売れ方もお店の空気も変わります。 ■ 商品梱包・バックヤード業務 ・EC連動の梱包・発送作業 ・在庫管理・商品移動など店舗運営を支える業務 ・表に見えない部分まで含めて、店舗全体を良くする視点を大切にしています。 ■ レジ会計・電話対応 ・会計業務 ・お問い合わせ対応 ・基本的な業務も、「お店の顔」としての意識を持って取り組んでいただきます。 【研修制度】 「好き」だけで終わらせないための、土台があります ■ ブランドオフ研修を実施 ・ブランド知識 ・査定基準 ・接客の考え方・基本スキル ☆ファッションリユース業界で実績のある「ブランドオフ」の研修を導入しています。 感覚や自己流に頼らず、基準と理論をもとに成長できる環境です。 未経験の方も、「なぜそう判断するのか」を理解しながら安心してスキルを身につけられます。 【キャリアステップ】 “ずっと現場”や“店を動かす側”を選べます ■ 明確なキャリアアップ制度あり ☆副店長や店長 キャリアアップ後は、 ・数値管理 ・在庫管理 ・数字の見方 ・スタッフ育成 店舗全体の運営など、ファッション × マネジメントの領域にも挑戦できます。 「服が好き」から始まり、「店をつくる人」「チームを育てる人」へ。 長く成長できる道があります。 【LIFEが大切にしていること】 ☆誰と働くかを最も大事にしています！ 「人の頑張り」や「感覚」だけに頼らず、会社・店舗・個人がどう成長していくかを“仕組み”で考えています。 ✅役割と責任を明確にする ✅目標（数字）を見える形にする ✅課題を後回しにせず、チームで解決する ■ 現場から経営視点まで学べる 副店長・店長といったキャリアに進むと、接客や販売だけでなく、 ✅数字で店舗を見る視点 ✅課題を整理し、解決する考え方 ✅チームをまとめ、育てる力 など、どの業界でも通用する“成長する仕組み”を学ぶことができます。 「将来、店長をやってみたい」 「いつかはマネジメントにも挑戦したい」 そんな方にとっても、 LIFEは学びの多い環境です。 ＼こんな方に向いています／ ✅ファッションが好きで、知識を深めるのが楽しい ✅ブランド・年代・背景を調べてしまう ✅接客だけでなく、店全体を良くする仕事がしたい ✅将来的に店長・マネージャーを目指したい ✅ルールや仕組みのある環境で、実力を伸ばしたい