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アクア株式会社

職種/仕事内容

企業名 アクア株式会社 求人名 【埼玉】IoT技術戦略・企画（部長候補）★生活家電ブランド「AQUA」/WEB面接可 仕事の内容 ◆ハイアール日本地域全体でのIoT技術戦略の検討・計画立案・推進による事業成長をリードいただきます。ハイアール日本地域では「Haier」「AQUA」のWブランド展開中。技術的な付加価値向上、マーケットシェア 拡大を目指します。 【具体的には】※採用ポジション：ディレクター（部長級） ●日本地域IoT戦略の策定、提案、推進（戦術実行のリーディングとマネジメント）●toC向けIoT製品リリース技術支援 ●IoT製品セキュリティの全社統括●業務用洗濯機事業のIoTサポート ※レポートラインは本部長 募集職種 【埼玉】IoT技術戦略・企画（部長候補）★生活家電ブランド「AQUA」/WEB面接可

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：45分 残業：有 備考：

給与

月給600,000円～800,000円 想定年収 900万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥600,000～￥800,000 基本給￥600,000～￥800,000を含む/月 ■賞与実績:年1回（2月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：129日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期/年末年始休暇/慶弔休暇など） 有給休暇：有（～23日）（入社日に付与（入社月により按分日数付与））

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：半日有休取得制度有、各種福利厚生 ※定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【事業内容】AQUAブランド商品の日本における企画・販売/業務用ランドリー機器の国内外にける企画・販売【製品】家庭用家電（洗濯機、冷蔵庫、冷凍庫、食洗機、調理家電、掃除機、ルームエアコン等）、業務用（コインランドリー、その他） 設立：2012年01月 代表者：代表取締役社長兼ＣＥＯ 杜 鏡国 従業員数：352人 資本金：90百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒532-0003 大阪府大阪市淀川区 宮原３丁目５番３６号 新大阪トラストタワー １７階 本社以外の事業所：■東京本社:東京都中央区日本橋堀留町1丁目11-12 JPR日本橋堀留ビル ■熊谷オフィス:埼玉県熊谷市平戸2480-1 関連会社：■ハイアールアジアR&D株式会社 ■ハイアールジャパンセールス株式会社 ■ハイアールジャパンホールディングス株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：≪アクア株式会社 ◎世界100か国で事業展開を行う家電メーカー「ハイアールグループ」× JAPANブランド「三洋電機」≫ ◎2012年1月、三洋アクア株式会社が、三洋電機株式会社からの事業譲渡と株式取得により「ハイアールアクアセールス」として発足。 ■当社は洗濯機と冷蔵庫をメインとした家電製品を手掛けるメーカーです。日本（三洋電機）で生まれたブランド「ＡＱＵＡ」をそのまま企業名に据え、そのハイアールが惚れ込んだ技術力と、世界企業の開発力・販売力のシナジーを武器に開発に取り組んでいます。群雄割拠の家電市場において、ハイアール社のリソースを最大限に生かし、日本のリソースだけでは生み出せない製品づくりを行います。 ■外資の企業らしく、緻密なマーケティング/ブランド戦略、意思決定・開発のスピード感、自由な風土・フレキシブルな働き方を備え る一方で、旧三洋電機社の質実剛健の風土も健在の非常にユニークな社風となっています。未だ途上中ではありますが、着実に利益 の拡大を続ける当社での業務は、裁量権は非常に広く、その分責任も大きいものとなりますが、グループ全体で行う「グローバルミーテ ィング」への参加など、イノベーションの創出や、自身の成長には全く事欠かない環境を提供しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体