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医療法人啓唯会　のだ皮膚科・アレルギー科クリニック

職種/仕事内容

仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント！✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 経験者募集！即戦力として待遇面も考慮します！ ✅ 年間休日125日！長期休暇で私生活も充実◎ ✅ 残業代は1分単位支給！働いた分をしっかり還元 ✅ 育休復帰実績あり！高い定着率の働きやすい環境 ✅ 性別不問・30代後半など幅広い経験者を歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪業務内容≫ クリニックの顔として、専門知識を活かした受付・会計業務、 レセプト作成、PC入力などをお願いします。 即戦力として能力に応じた業務をお任せし、 安定した環境で長くご活躍を期待しています。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・ レセプト作成・提出（医療事務全般） ・ 受付・会計業務（患者様対応、精算） ・ 診療報酬点数の計算、PC入力 ・ 電話応対、カルテ管理 ・ 院内の清掃、備品管理など ⭐医療事務経験者さんへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1｜ 経験者必須 専門性向上とスムーズな業務遂行のため、医療事務の経験者を求めています。 2｜ 即戦力として活躍 急な欠員対応のため、すぐに業務に入っていただける方を優遇。経験を高く評価し給与にも反映します。 3｜ 知識を活かせる環境 真面目でプロ意識の高いスタッフが多く、専門知識を活かせる穏やかな環境です。 4｜ 男女問わず歓迎 従来のイメージにとらわれず、条件が合えば男性の応募も歓迎。能力を評価します。 ⇒ 30代後半など、ライフステージの変化を経たベテラン経験者の方も大歓迎です。 ⭐この環境で働く魅力など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1│「専門職としての能力を正当に評価」 →経験者としてお迎えするため、能力に応じた給与設定を検討。 スキル・経験をお聞かせください。 2│「摩擦のない、安定した職場環境」 →経験者のみの採用で、スタッフ間の専門性レベルのばらつきによるストレスを解消し、スムーズな業務を実現します。 3│「定着率の高さが証明する働きやすさ」 →上司が現場の意見を聞く風通しの良さが自慢。 育休復帰実績もあり、長期的な安定勤務に最適です。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ → 患者様にもスタッフにも丁寧な対応を心掛けるクリニックです。 経験者として安心して働ける環境と待遇を用意してお待ちしています。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 前職で医療事務経験を積んでいましたが、年間休日125日と「人に役立つ仕事がしたい」という想いで入社を決めました。 経験者としてすぐに現場に馴染めました。 ■仕事のやりがいについて… プロ意識の高いスタッフが多く、経験を活かし、高いレベルで業務を遂行できています。 上司が意見を聞いてくれるため、専門職としての意見が反映されやすく、やりがいを感じます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 西鉄バス「向新町バス停」から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり6時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【月・火・水・金】※シフト制あり 8：50〜18：20 ※休憩90分 【土】※シフト制あり 8：50〜15：35 ※休憩45分 ◆残業月平均25時間 ◆始業前、休憩入出、終業時間等の超過分は ※1分単位で残業手当を支給(タイムカードの打刻通り)

給与

月給183,000円～187,000円 給与詳細 基本給：月給 18万3000円 〜 18万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 残業手当：※1分単位で残業手当を支給(タイムカードの打刻通り)

休日休暇

休日休暇 週休2日制(木曜・日曜・祝日、他) ◆年間休日125日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（入社半年後10日付与） ◆育児休業取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり※業績による ・賞与年2回※業績による ・交通費実費支給（月上限1万円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年制（一律60歳） ・再雇用制度（上限65歳まで） ・社会保険は健康保険なし（医師国保に加入）