募集情報
常勤/ブランク歓迎/学歴不問/賞与あり/資格手当充実/3210509
アピールポイント: 守口・門真エリア/介護業務支援/介護経験者
使ってみる
月給290,000円以上
勤務時間・曜日: ■シフト制 【早出】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分) 【遅出】11:00~20:00(休憩60分) 【夜勤】16:00~翌10:00(休憩120分)
常勤/ブランク歓迎/学歴不問/賞与あり/資格手当充実/3210509
アピールポイント: 守口・門真エリア/介護業務支援/介護経験者
仕事内容: <IKOI GROUP:守口・門真エリア施設の勤務> IKOI GROUPは2002年に設立、現在大阪府内に計37の医療・福祉事業所を運営している介護・医療グループです。 ご高齢の方々の生活を医療・介護・居宅支援を通してトータル的にサポートし、現在では従業員数800名となりました。 ご利用者様・職員の満足度を高めるため、各施設への運営支援をご担当いただきます。 <業務内容>住宅型有料老人ホームにおける介護スタッフ業務全般・支援 ・身体介助…入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、排泄介助、移乗介助 ・生活介助…お部屋の清掃、買い物同行・イベントの企画 ・運営…季節にちなんだ行事や施設独自、施設内の飾りつけ等 ・他施設運営に関する業務…新卒/中途の職員教育・育成・技術フォロー等 ~守口・門真エリア施設~ ・IKOIナーシングホーム門真(大阪府門真市岸和田3-27-15) ・IKOIナーシングホーム守口(大阪府守口市南寺方東通3-3-20) ・デイサービス輻(大阪府守口市寺方本通4-1-3) ・デイサービスりんく門真(門真市五月田町30-7) <求める人材> ・フットワークが軽い方 ・1つの施設だけでなく様々な施設を経験したい方 <アピールポイント> 介護職として利用者様に笑顔を届けたい方、また職員さんの教育育成に関わりたい方、歓迎です♪ 介護は好きだけど…サ責や生活相談員は自信がない…役職任命は荷が重い…でもキャリアアップや給与アップしたい方は必見!!! 担当エリアの施設で介護のお仕事をしていただき、"施設業務の困った"をフォローしていただきます。 施設の一員でありながら、客観的な視点が必要となるため、介護業務・実務を通してキャリアアップができるお仕事です! https://www.instagram.com/ikoinursinghome?igsh=amdvenlya21ob2Ry
IKOI GROUP
大阪府守口市寺内町2丁目7-3
勤務地: 大阪府守口市寺内町2-7-3
IKOI GROUP
シフト制 勤務時間・曜日: ■シフト制 【早出】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分) 【遅出】11:00~20:00(休憩60分) 【夜勤】16:00~翌10:00(休憩120分)
月給290,000円以上 給与: ■給与詳細(資格別) 【初任者研修:月給258,500円】 ・基本給:190,000円 ・処遇改善加算:58,500円 ・資格手当:5,000円 ・職務手当:5,000円 【実務者研修:月給268,000円】 ・基本給:190,000円 ・処遇改善加算:63,000円 ・資格手当:10,000円 ・職務手当:5,000円 【介護福祉士:月給283,000円】 ・基本給:190,000円 ・処遇改善加算:73,000円 ・資格手当:15,000円 ・職務手当:5,000円 ■別途手当 ・夜勤手当:6,000円/1回 ・年末年始手当(規定あり)
休暇・休日: 〇4週8休制 1ヵ月毎のシフト制(希望休考慮あり) ・年間休日110日 ※年末年始休暇は職員同士で話合い決定 ・有給休暇(法定通り:取得率100%) ・慶弔休暇 ・産休/育休制度
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間(3か月:同条件) ・社会保険制度完備 ・健康診断(年1回) ・交通費支給あり(上限20,000円) ・車/バイク通勤可(距離により通勤費支給) ・賞与あり(年2回:業績評価に準ずる) ・社内表彰制度 ・ワクチン接種補助(希望者のみ) ・退職金(勤続2年経過後) ・昇給随時 ・社内外研修制度 ・職員食事補助(施設勤務時)
その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 290,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間
求める人材: ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・介護経験:3年以上
試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件
1名
会社名
株式会社デイケア憩
代表者
中島 健之
所在住所
5700056 大阪府 守口市寺内町2丁目7-3
代表電話番号
0669930100
事業内容
看護・介護
掲載開始日:2025/07/11
原稿ID:27ad4012d33d2f03
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