正社員
ファミリアジャパン合同会社

キャリアアドバイザー|採用×AI×事業立ち上げ環境で成長|オンライン面談中心

面談を“こなすだけ”のCAは、もう卒業。立ち上げ期の人材事業を動かす側へ——土日祝休み・年休125日・有給消化100％

月給250,000円～500,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:00～18:00 実働8時間・休憩1時間 ※残業は基本的に少ない環境です。 ※業務内容や状況に応じて、在宅勤務・リモートワークを取り入れる場合があります。

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】・完全週休2日制・土曜日、日曜日、祝日休み・年間休日125日〔年間休日125日に年次有給休暇は含まれません〕・年末年始休暇・ゴールデンウィーク休暇・有給休暇（入社6か月経過後に10日付与／100％消化）・慶弔休暇有給休暇は100％消化しています。仕事とプライベートの両方を大切にできる環境です。

勤務地

ファミリアジャパン合同会社

東京都足立区新田３丁目３２−１０

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勤務地: 【勤務地】以下の拠点から、希望や業務状況を踏まえて配属先を決定します。・足立区新田（JR王子駅より都営バス約15分）・葛飾支店（JR常磐線、京成金町線金町駅より徒歩約5分）・荒川支店（東京メトロ千代田線町屋駅より徒歩約5分）勤務地については、応募時または面接時にご希望をお聞かせください。 ※転居を伴う転勤は原則ありません。 ※将来的には、社内独立支援制度を活用し、ご自身が希望するエリアで事業を展開することも可能です。【受動喫煙防止措置】職場敷地内は完全禁煙です

仕事内容

アピールポイント: 【この仕事のポイント】 ◆求職者の転職成功まで一貫して支援できます面談だけで終わる仕事ではありません。求人のご提案、応募、面接、内定、入社まで継続して関わるため、求職者の人生の転機を支えるやりがいを感じられます。 ◆成果を収入に反映します月給に加えて、成果に応じたインセンティブ制度を設けています。日々の取り組みや実績を適切に評価し、収入アップにつなげられる環境です。 ◆事業の仕組みづくりにも参加できます現在は人材事業の拡大フェーズです。決められた業務を行うだけではなく、面談方法、求人提案、選考管理、採用施策などについて、ご自身の経験やアイデアを活かせます。 ◆キャリアアップを目指せますキャリアアドバイザーとして経験を積んだ後は、次のようなキャリアを目指せます。・チームリーダー・キャリアアドバイザーの育成担当・人材事業のマネージャー・採用コンサルタント・人材事業の責任者・新規事業の立ち上げ担当・社内独立支援制度を活用した独立人材紹介だけでなく、採用支援や人材育成など、幅広い人事・採用領域の経験を積むことができます。

仕事内容: 求人を「紹介するだけ」の仕事から、人材事業を「つくる側」へ。面談・提案・選考管理のやり方まで、あなたの経験で変えていける立ち上げ期です。【まず、この求人のポイント】・土日祝休み／年間休日125日／残業少なめ／有給休暇の消化率100％・面談はオンライン中心（業務に応じて在宅勤務・リモートワーク併用の場合あり）・月給25万円〜50万円＋インセンティブ／昇給・賞与は年4回・人材事業の拡大フェーズ。面談方法や採用施策づくりにも裁量を持って関われます・選考はスピード重視。まずはオンラインのカジュアル面談からスタートです【仕事内容】求職者一人ひとりの希望や経験を丁寧に伺い、求人のご提案から内定・入社までを支援するキャリアアドバイザーを募集します。単に面談を行うだけではなく、求職者と企業の双方に向き合い、より良いマッチングを実現する仕事です。事業拡大に伴う募集のため、将来的には採用企画、チームづくり、マネジメントなど、より上流の業務にも携わっていただけます。【具体的な業務内容】・求職者とのキャリア面談・経験、希望条件、転職理由などのヒアリング・求職者の強みやキャリアの方向性の整理・希望や適性に合った求人の選定、提案・応募書類の確認、作成サポート・企業への候補者推薦・面接日程の調整・面接前後のフォロー・内定条件の確認、入社意思の確認・内定から入社までのサポート・企業との採用要件の確認・求人や集客方法に関する改善提案・採用業務の仕組みづくり、マニュアル整備面談はオンラインを中心に、必要に応じて対面でも実施します。ご経験や適性に応じて、少しずつ担当業務の幅を広げていただきます。【1日の流れ（一例）】 9:00 業務開始。当日の面談準備・メッセージ返信 10:00 求職者とのオンライン面談（1〜2件） 12:00 休憩 13:00 求人の選定・提案、応募書類のサポート 15:00 企業への候補者推薦・面接日程の調整 17:00 面談記録の整理、翌日の準備 18:00 業務終了（残業は基本的に少なめです）

対象となる方

求める人材: 【求める人材】〈必須条件〉・人材業界、採用業務、営業いずれかの実務経験が1年以上ある方・基本的なパソコン操作ができる方・オンライン面談やチャットでの連絡に対応できる方〈歓迎する経験〉・キャリアアドバイザーの経験・リクルーティングアドバイザーの経験・人材紹介会社での勤務経験・採用代行、採用担当、人事担当の経験・法人営業または個人営業の経験・売上や成約数などの目標を持って仕事をした経験・求人広告やスカウト業務の経験・採用業務の改善や仕組みづくりに携わった経験・チームリーダーやメンバー育成の経験〈このような方を歓迎します〉・求職者一人ひとりに丁寧に向き合える方・相手の話を聞き、考えや希望を整理できる方・求職者と企業の双方に誠実に対応できる方・成果や目標に前向きに取り組める方・指示を待つだけでなく、自ら考えて行動できる方・チーム内の情報共有や連携を大切にできる方・人材事業の立ち上げや拡大に関わりたい方・将来、マネジメントや独立を目指したい方

仕事の特徴

即日勤務OK
固定時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給250,000円～500,000円給与: 【給与・賞与】月給250,000円～500,000円 ※上記金額には、固定残業代18,400円～36,800円（月10時間分）を含みます。 ※月10時間を超える時間外労働分は、別途全額支給します。 ※基本給は231,600円～463,200円です。経験・能力・前職給与などを考慮のうえ決定します。 ※成果に応じたインセンティブ制度があります。 ※昇給・賞与は年4回です（業績連動／支給実績あり）。 ※交通費は全額支給します。

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】・社会保険完備・昇給・賞与年4回（業績連動／支給実績あり）・インセンティブ制度あり・交通費全額支給・社用携帯支給・パソコン支給・健康診断・教育・研修制度・社内研修・外部セミナーへの参加支援・キャリアアップ支援・社内独立支援制度* ・業務内容に応じた在宅勤務、リモートワーク制度【社内独立支援制度*について】将来、自分の会社や事業を持ちたい方を支援する制度です。社内で経験を積みながら、人材支援、営業、マネジメント、事業運営などの知識を身につけ、独立に向けた準備を進めることができます。独立だけを前提とした募集ではありません。会社の中でリーダー、マネージャー、事業責任者を目指す方も歓迎します。

その他

その他: 【選考プロセス】※「書類選考でじっくり」より「まず面談」を大切にしています ▶STEP1：応募（1分で完了。職務経歴書は面談後のご提出でも構いません） ▶STEP2：カジュアル面談（オンライン15〜30分） ▶STEP3：面接（1回を予定・オンライン対応可） ▶STEP4：内定ご応募には原則24時間以内にご連絡します。日程は柔軟に調整しますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。入社時期もご相談に応じます。【応募者の方へのメッセージ】私たちが大切にしているのは、単に求人を紹介することではありません。求職者がこれまで積み重ねてきた経験や、これから実現したいことを丁寧に整理し、その方にとって納得できる転職を一緒に考えることです。人材業界や採用業務での経験を活かし、より大きな裁量と責任を持って価値を発揮したい方。キャリアアドバイザーとして専門性を磨き続け、求職者と企業双方に本質的な価値提供をしたい方。将来はチームマネジメントや事業責任者、さらには独立など、自らの可能性を広げながら次のキャリアを切り拓いていきたい方。事業を一緒につくっていくメンバーとして、ぜひご応募ください。まずはお互いのことを知る機会として、リラックスしてお話しできればと考えています。ご応募、お待ちしています。雇用形態: 正社員給与: 250,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間