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正社員
三菱電機システムサービス株式会社

O06【大阪】システムエンジニア/自社SCADAを用いた上流設計・開発/三菱電機G web/オープンSE

自社開発のSCADAを用いた設備監視や生産管理システムの提案から立ち上げまでを一気通貫で担当します。1～6ヶ月の短サイクル案件が多く、要件定義から導入までスピーディーに経験を積める環境です。

月給263,000円～410,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：45分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：126日（内訳）土曜日曜祝日その他（週休2日制/個人別勤務カレンダーによる）有給休暇：有（20～25日）（入社月に応じて付与日数は変動します）

勤務地

三菱電機システムサービス株式会社

大阪府大阪市北区大淀中1-4-13

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予定勤務地大阪府大阪市北区勤務地勤務地① 事業所名：関西支社所在地：大阪府大阪市北区大淀中1-4-13 最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線中津駅徒歩7分、阪急電鉄阪急神戸線中津駅徒歩7分、阪急電鉄阪急宝塚線中津駅徒歩7分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：※主に近畿エリアの現地で立上げを行いますが、全国に工場をお持ちのお客様の場合は各工場に出向きます。転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■三菱電機直系でシステムの提案からサービスまで幅広いサービスを提供する総合エンジニアリング会社。 ■産業用電機品や映像・情報通信機器分野へと事業フィールドを拡大中。

企業名三菱電機システムサービス株式会社求人名 O06【大阪】システムエンジニア/自社SCADAを用いた上流設計・開発/三菱電機G 仕事の内容自社開発のSCADAを用いた設備監視や生産管理システムの提案から立ち上げまでを一気通貫で担当します。1～6ヶ月の短サイクル案件が多く、要件定義から導入までスピーディーに経験を積める環境です。【詳細】ヒアリングから要件定義、設計、プログラミング、現場での立ち上げまで全工程を担います。仕様書通りに作るのではなく、顧客の課題に対し自らのアイデアを反映できる裁量の大きさが魅力です。【働き方】長期間のプロジェクトに縛られず、短期間で多くの打席に立てるためエンジニアとして早く成長できます。現場に足を運び、自ら構築したシステムが工場で稼働する姿を見届ける達成感を得られます。募集職種 O06【大阪】システムエンジニア/自社SCADAを用いた上流設計・開発/三菱電機G

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】製造業における生産管理システムの要件定義や構築の実務経験 ※製造業のドメイン知識や業務フローの理解を重視します。 ※VB.netやC#などの特定言語の経験や、現場での納入・立ち上げ経験は不問です。【魅力】三菱電機100％子会社の安定基盤のもと、製造業DXや脱炭素を推進する自社システム（SCADA）のエンジニア募集です。最大の魅力は、要件定義から導入まで一気通貫で携われる「裁量の大きさと自由度」です。1～2ヶ月の短サイクルで完結する案件も多く、仕様書に縛られずスピーディーに経験を積んで成長できます。年間休日120日以上など働きやすさも抜群です。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり
土日祝休み

給与/待遇

月給263,000円～410,000円想定年収 530万円～820万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥263,000～￥410,000 基本給￥263,000～￥410,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 (2026年度実績 6.2ヶ月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：2ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間2ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備時短制度（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（一部従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）研修支援制度（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：財形貯蓄、住宅資金融資、育児・介護休職、社員持株会、企業年金基金制度備考：【休日休暇】長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇【教育制度/資格補助】個別育成計画書、目標達成チャレンジ制度、階層別教育、職能別教育、生涯教育・資格取得制度、通信教育制度を完備【福利厚生】住宅支援(社宅/独身寮)、生涯設計(年代別セミナー/拠出型企業年金/セカンドライフ相談)、社内親睦会、三菱電機グループ保養所利用、一般健康診断、家族健康診断、生活習慣病健康診断、日帰り人間ドック【セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度】育児や介護サービス利用料補助・個人旅行費用補助、スポーツ費用補助等の中から自分の好みにあった福利厚生メニューを自由に選んで利用できる制度です。【Thanks point制度】従業員同士で貢献や行動に対して感謝を伝え、受け取ったサンクスポイントを翌年度のセレクトプランのポイントに加算することができる制度です。

職場環境・雰囲気

配属先情報関西支社機電部システム技術一課

その他

備考【標準労働時間帯】9:00～17:30（休憩45分）※フレックスタイム制あり（コアタイム無し）【教育体制】既存メンバーがサポートし、OJT研修を実施。2年程度で一人立ちが出来る体制を整えています。【開発環境】■OS：Windows■DB：SQL■言語：VB.net、C#、C++、Java(一部Python)■その他：ラダー言語(PLCで使用する言語) 【賞与実績】年2回(2023年度5.7ヶ月⇒2024年度5.9ヶ月⇒2025年度6.2ヶ月) ＜キャリアUPイメージ＞例：課長補佐年収930万円～【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務全般【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：「家庭用電化製品･住宅用設備機器」「FA産業用機器」「映像･情報通信機器」等、幅広い分野に関する修理･保守（運用）･工事・据付・現地調整・システム設計・システムエンジニアリング及び製品販売設立：1962年04月代表者：取締役社長鈴木聡従業員数：2,031人平均年齢：44.0歳資本金：600百万円株式公開：非公開主な株主：三菱電機(株) 100.0％本社所在地：〒154-8520 東京都世田谷区太子堂４－１－１キャロットタワー２０階本社以外の事業所：全国主要都市(仙台･東京･名古屋･大阪･広島･福岡ほか) 関連会社：■三菱電機(株) その他備考・企業からのフリーコメント：【４つ事業を展開】〔１〕家庭用電化製品･住宅用設備機器関連事業(商品部門)：毎日の暮らしに、快適さと省エネ＆エコライフを両立。施設のリニューアルからリノベーションへ、流通業や製造業が求める空調･照明施設リニューアルニーズに対応します。●空調･照明･温水器･衛生製品のリニューアルまるごと提案 ●省エネシステムの提案 ●環境･エネルギーシステム(蓄電池付きPV含む)の提案〔２〕FA産業用機器関連事業(機電部門)：ＩｏＴやＡＩによる生産効率アップや省人化など、製造業が求める品質改善ニーズや生産データ活用ニーズに対応します。●ロボットシステム＆サービスの提案 ●産業用ＦＡシステムエンジニアリングの提案 ●産業用ＦＡシステムリニューアルの提案〔３〕映像･情報通信機器事業(電子部門)：セキュリティ、コミュニケーションシステム等、最先端の映像通信技術でお客様の防犯強化･働き方改革ニーズにお答えします。●セキュリティシステム(監視カメラ、入退出システム)の提案 ●コミュニケーションシステム(ビデオ会議、企業内電話)の提案 ●ビジュアルシステム(映像サイネージ･大型表示装置)の提案〔４〕トータルシステム提案事業(総合営業部門)：3事業(商品･機電･電子)の技術力とノウハウを連携･融合した最適ソリューションを提案します決算情報：決算期2022/03 売上高68,934百万円決算期2023/03 売上高73,441百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：1回程度（目安）筆記試験：有その他（SPI※1次面接前）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。