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正社員
宇野重工株式会社

【新大阪】将来の所長候補/公共インフラ工事における営業/年休122日/残業15h 土木法人営業

元請け公共工事の営業担当を担っていただきます。橋梁や水門設備の建設工事受注における営業活動を実施します。ゆくゆくは支店長業務として、顧客管理、支店の人材マネジメント、売上予算管理などもお任せします。

月給370,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：122日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

宇野重工株式会社

大阪府大阪市東淀川区東中島2丁目9番15号日大和生ビル

宇野重工株式会社

予定勤務地大阪府大阪市東淀川区勤務地勤務地① 事業所名：大阪営業所所在地：大阪府大阪市東淀川区東中島2丁目9番15号日大和生ビル最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線新大阪駅徒歩10分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：勤務地変更の範囲：会社の定める事業所】転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色当社は設計から製造・設置まで一貫して手がけており、一品一葉のモノづくりにこだわっております。自社に製造工場を持ちなおかつ現場での施工管理まで行う体制を整えている同業者は全国的に見ても少なく、非常に貴重な業態です。

企業名宇野重工株式会社求人名【新大阪】将来の所長候補/公共インフラ工事における営業/年休122日/残業15h 仕事の内容元請け公共工事の営業担当を担っていただきます。橋梁や水門設備の建設工事受注における営業活動を実施します。ゆくゆくは支店長業務として、顧客管理、支店の人材マネジメント、売上予算管理などもお任せします。〇営業業務：官公庁や地方自治体への営業、受注物件の契約業務、積算業務等〇運営補助業務：業務管理、顧客管理、人材管理、売上管理の補助等。受注対応で年間５件程度、積算業務で年間１０件程度担当します。河川等のインフラ整備の一翼を担い、地図に残る構造物を築造し、地元住民の安全と利便性に供与出来ることがやりがいに繋がります。顧客管理、支店の人材マネジメント、売上予算管理なども少しずつお任せします。募集職種【新大阪】将来の所長候補/公共インフラ工事における営業/年休122日/残業15h

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】土木業界で法人営業経験のある方且つ一級土木施工管理技士をお持ちの方且つマネジメント経験をお持ちの方地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられるベストプラクティス企業やみえの働き方改革推進企業にも認定！◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進！◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現！◎社員教育にも力を入れており「UNOアカデミー」という教育カリキュラムを運用！学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：1級土木施工管理技士

仕事の特徴

固定時間制
土日祝休み

給与/待遇

月給370,000円以上想定年収 600万円～750万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥370,000～基本給￥320,000～諸手当￥50,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月)計5ヶ月分(昨年度実績) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：◆定年：60歳再雇用制度(上限65歳まで) ◆育休取得実績：有 ◆資格取得支援制度あり制度備考：■上乗せ労災保険■各種保険割引加入■クラブオフ（株式会社リロクラブ提供福利厚生サービス）利用可能■松阪勤労者サービスセンター利用可能■会員制リゾートホテル（リゾートトラスト（XIV） SEランク）利用可能■フリードリンク（お茶、水、DAKARA）■オフィスコンビニ■ノー残業デー（毎週水曜日）■借上社宅制度■日用品等補助（1,500～2,200円/日）※宿泊現場勤務の施工管理職のみ■確定拠出年金制度■ライフプラン年金制度（入社3年目以降）■財形貯蓄■慶弔見舞金制度■インフルエンザワクチン接種補助（全額補助）■共済部あり■持株会あり（資産形成として活用可、奨励金・配当金有り）■労働組合あり■三重労働局認定ベストプラクティス企業（2019年）■健康経営優良法人認定■みえの働き方改革推進企業認定■三重とこわか健康経営カンパニー認定■寮・社宅補足：ご本人が希望する物件に8,000円/月で入居可能

職場環境・雰囲気

配属先情報営業部門（全体で25名程度）

その他

備考【想定年収について】平均残業時間15時間分の手当4万円及び諸手当1万円を入れて計算しております。＜各手当・制度補足＞ ◆通勤手当：実費支給（月50,000円まで）◆地域手当(本社採用以外の方)◆子供手当：子1人につき5,000円◆退職金制度：勤続3年以上＜休暇補足＞夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半日単位で取得可）、積立有給制度採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：橋梁事業、水環境事業、補修保全事業設立：1965年01月代表者：代表取締役社長宇野雄介従業員数：155人平均年齢：40.0歳資本金：100百万円株式公開：非公開本社所在地：〒515-8558 三重県松阪市大津町１６０７－１本社以外の事業所：東京支店、大阪支店、仙台営業所、神奈川営業所、名古屋営業所、広島営業所、九州営業所関連会社：アクアドック株式会社(当社100％出資子会社) その他備考・企業からのフリーコメント：私たち宇野重工は、明治41年10月に創業して以来、現在も地域の鍛冶屋として鉄を扱い続けております。農機具から農業には欠かせない水門を扱い、昭和40年1月には法人化を図り、会社を設立し、「橋梁事業」に本格的に取り組んできました。更に平成18年9月から「保全」に特化した事業、平成28年2月より「水環境」に特化した事業としてアクアドックを設立し、事業を進めてきました。それは何よりも「お客さまと地域」に必要とされる企業、そして「時代に必要とされる企業」になるためのチャレンジでした。そして、新しくものをつくる時代からつくったものを維持していく時代へ･･････。土木の分野でも、橋梁と水門に特化した製品を一品一品丹精込めてつくる。そして、あらゆる地域の中で、過去から現在、そして百年先の未来もその地域に根付いて、人々の役に立つ。また、製品のみならず価値観も、そして宇野重工に関わる全ての人達の幸福度も、世界基準である。これこそが、私たちの使命であります。次世代の建設業として、時空を超えた地域に根差した事業活動を継続してまいります。決算情報：決算期2023/06 売上高6,033百万円経常利益525百万円決算期2024/06 売上高7,570百万円経常利益847百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。