• 正社員

GEヘルスケア・ジャパン株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 【整備士経験を最先端医療機器に活かすチャンス】 医療画像診断装置（CT、MRI）、超音波診断装置、 麻酔器、生体モニターなど、病院・医療機関で 使用される機器の修理・保守・点検を行います。 機械・電気・ITの知識を幅広く身につけられ、 医療業界で長く活躍できるポジションです。 ◆具体的な業務内容 ・医療機器の保守・修理・定期点検 ・機器導入時の技術支援、使用方法サポート ・購入前後の技術相談・問い合わせ対応 ・必要に応じた現場出張対応（当番制・月2～3回程度） ※マニュアルは英語ですが、翻訳ツールや研修で対応可能です ◆就業環境 ・残業：平均30～40時間／月（繁忙期を除く） ・呼び出し対応は当番制で、一次対応はコールセンターが実施 ・入社後すぐの夜間・休日対応はありません ◆研修・サポート体制 ・入社後6か月～1年程度、先輩社員とのOJT研修 ・製品別研修、技術レベル別研修、実機を使った専用施設研修 ・本部アプリケーションエンジニアによるフォロー体制 ◆キャリアパス ・サービスマネージャーや本社での 製品開発・改良、サービス体制の仕組み作りなど多彩な道あり

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（フルフレックス） 標準労働時間帯：9:00〜17:30（休憩60分） ※残業月平均30〜40時間

給与

月給225,000円～325,000円 給与: 月給：225,000円～325,000円 想定年収：400万円～700万円（経験・能力により決定） 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） 賞与：年3回（7月・12月＋業績賞与3月） ※各種手当あり（呼び出し手当・待機手当・時間外手当等）

休日休暇

休暇・休日: 年間休日123日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年末年始（12/30〜1/4） ・特別休暇（リフレッシュ・慶弔・ボランティア等） ・年次有給休暇（初年度15日付与） ・育児休職制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・通勤手当 ・住宅手当 ・社宅制度（規定あり） ・退職金制度（確定拠出年金＋退職一時金） ・リロクラブ加入 ・財形貯蓄制度 ・EAPサービス（カウンセリング） ・総合福祉団体定期保険 ・永年勤続表彰

その他

その他: 【GEヘルスケア・ジャパン株式会社】 東京都日野市旭が丘4-7-127 設立：1982年4月 資本金：10億円 従業員数：1,688名 売上高：1,344億円 事業内容：医用画像診断装置、 生体情報モニター、循環器検査機器、 病院情報システム等の販売・保守・開発 本求人は、【株式会社キャリアスピーク】による紹介求人です。 ご応募いただいた方には、 GEヘルスケア・ジャパン採用事務局よりご連絡させていただきます。 過去の内定実績から、 「履歴書・職務経歴書の作成から、面接対策まで」 をGEヘルスケア・ジャパン専任のキャリアアドバイザーが担当致します。 2025年は複数名も内定がでており、 これまでの書類通過、内定獲得実績から、 合格率を最大限高める為の内定獲得サポートをさせていただきます。 管理番号1111 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 225,000円 - 325,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間