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ホライズンテクノロジー株式会社　藤崎オフィス

仕事内容

仕事内容 ■採用や人事業務の運営を通じて社員を支える事務の仕事です 人事・採用チームのメンバーと連携しながら、 求人票の作成や応募者の対応、 入退社手続き、労務・勤怠管理など 人事業務全般の運営をアシストしていただきます。 まずはこれまでのご経験に応じて、 できる業務からスピーディーにお任せしていくため 安心して業務をスタートできる環境です。 ＜具体的な業務内容＞━━━━━━━━━━ ・求人票の作成や応募者・エージェント対応 ・面接の日程調整や合否連絡 ・新入社員の入退社手続きや労務管理 ・勤怠状況の確認や人事データの入力・資料作成 ・評価制度運用のサポート ・社内イベントや各種研修の運営サポート ・自社の魅力を発信する採用広報のお手伝い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事務作業をコツコツこなすだけでなく、 社内外の多くの人と関わりながら 「どうすればよりスムーズに進行できるか」を 主体的に考え、サポートしていく役割です。 ITやシステムの専門知識は必要ありません。 「相手の状況を考えて細やかな気配りができる力」 「多様な職種の人と円滑にやり取りができる力」など これまでのコミュニケーション経験が活かせます ■ 当社について 福岡に拠点を置くITベンチャー企業です。 多彩な案件がありますが、 世の中の課題を解決する新しいサービスや、 新規事業の企画・支援など刺激的な仕事が多数！ そのため、ワンフロアのオフィスでは 職種を問わず活発に意見を交換し合い 盛んに交流を行っています。 社員の「やりたい」という気持ちを 応援していくスタイルなので 自分次第で様々なことにチャレンジ可能！ 当社に入社してサイト制作に興味を持ち、 WEBデザイナーに転身したスタッフなど キャリアアップデートも叶う環境です。 好奇心が旺盛な方、 多くの人と関わりながら 自分のキャリアを築いていきたい方、 そんな方にもピッタリの職場です。 ＊＊＊ 代表取締役は、技術本の執筆や、 CTO経験・企業の技術顧問の経験も豊富な 現役エンジニア・大谷祐司。 多くのコネクションを持ち、 業界では名を知られた存在ですが、 技術だけでなく事業づくりにも強みを持っています。 会社の運営方針はあくまでも「社員ファースト」。 仕事の振り分けから、業務の進め方、 各業務の担当者なども、 社員の意見を最大限に配慮しながら決定しています。 主体的に仕事に取り組める方には、 多くのチャンスが得られる環境です！ ■ スタッフの声 ◎かねてよりデザインに興味があったという事務スタッフ・M 「ここでさまざまな業務に挑戦し、今年からついにWEBデザイナーに転身しました！」 ◎エンジニアスクールに通いながら勤務している社員 「先輩たちに支えられて、初めての開発実務に挑戦中です！」 ◎「ここで多彩な経験を積みたい」とインターンとして 集まってきた九大生や大学院生も活躍中 書籍購入費の補助や、資格取得支援など、 社員の成長をバックアップするための制度が多数！ ECサイトの立ち上げやマーケティング・ デザインと、幅広い業務に携わることが可能です。