• 正社員

社会保険労務士法人ACE

勤務地

勤務地: 転勤はありません 【オフィス移転について】 事業拡大に伴い、2027年1月を目処に 五日市駅周辺に自社ビルを建設し、そちらに移転します。 現在のオフィスよりも大幅に広く、 カフェのような綺麗で働きやすい執務スペースになる予定です。 ※遠方への転勤はありませんのでご安心ください。 【受動喫煙防止措置】 屋内完全禁煙 （クリーンで快適なオフィス環境を維持しています）

仕事内容

アピールポイント: ✅ 成長企業ならでは！「新しいオフィス」への移転計画中 現在、事業拡大に伴い、 五日市駅近くに自社ビルを建設し、 新オフィスへの移転を計画中です！ 殺風景な事務所ではなく、カフェのように快適で、 モチベーションが上がる空間になる予定です。 新しい環境づくりから携われるのは、 今入社するメンバーだけの特権です。 ✅ デスクワークの枠を超えて活躍！ ACEは「普通の社労士事務所」ではありません。 セミナーの開催やイベントの運営、採用ブランディングなど、 クリエイティブな動きも活発です。 「イベント開催」や「来場者のアテンド」など、 あなたのコミュニケーションスキルや接客経験を活かせる場面がたくさんあります。 ✅ 「先生」と「助手」ではなく、「チーム」です。 代表自身が営業出身でフラットな性格。 「言われた通りにやって」ではなく「どうしたらもっと良くなると思う？」と スタッフの意見を大切にする文化です。 20代〜40代が活躍中ですが、ベタベタした関係ではなく、 お互いをプロとしてリスペクトし合う「心地よい大人の距離感」があります。

求める人材: 《採用基準は、スキルよりも「スタンス（マインド）」です》 業界経験や資格は問いません。 それよりも、以下の3つの価値観をお持ちの方を、 私たちは何よりも大切にしています。 【必須要件（マインドセット）】 ■自分の機嫌を自分で取れる方（プロ意識） 忙しい時やトラブル時でも、周囲に不機嫌さを撒き散らさず、 プロとして安定したメンタルで仕事に向き合える方。 ■「学習習慣」がある方（知的好奇心） 法律やITツールは日々進化します。 「教えてもらうのを待つ」のではなく、分からないことは自分で調べたり、 本を読んだりして、新しい知識を吸収することを楽しめる方。 ■他責思考ではない方（当事者意識） ミスや問題が起きた時に「環境や他人のせい」にするのではなく、 「どうすれば解決できるか？」「自分に何ができたか？」を考え、 前向きに行動できる方。 【必須要件（スキル面）】 * PCスキル（思考のスピードに合わせてタイピングができるレベル） * ITツールへの抵抗がない方 * Chatwork、Zoom、クラウドソフトなどを日常的に使用します。 【こんな経験が活かせます（歓迎）】 * 営業・販売・サービス業での接客経験（相手の意図を汲み取る力） * 銀行・証券などの金融機関での勤務経験（正確性とコンプライアンス意識） * ベンチャー企業などで、変化の激しい環境を楽しんできた経験 【こんな方はミスマッチです（応募をご遠慮ください）】 * 「プライベートの気分の浮き沈みを、そのまま職場に持ち込む」 * 「仕事は言われたことだけやって、定時で帰れればそれでいい」 * 「でも・だって・どうせ、が口癖になっている」

• 固定時間制
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 昇給あり