• 正社員

株式会社　伊藤喜三郎建築研究所

仕事内容

アピールポイント: ＜　募集背景は組織力強化による増員募集◎　＞ 働きやすい環境を維持しつつ、より多様なプロジェクトに柔軟に対応するため、意匠設計チームの体制強化を目的とした増員募集を行っています。 子育て世代も多く在籍し、メンバー同士で協力し合う風土が根付いています。 また、次世代の設計者育成や設計ノウハウの継承にも力を入れており、経験を活かしながら成長を実感できるポジションの募集です。 ＜　本ポジションの魅力は・・　＞ ★医療・福祉施設や庁舎など、公共性の高い建築設計に携わるポジションです！ ★BIM（主にARCHICAD）を活用した設計体制を整えており、デジタルツールを活かした効率的かつ高品質な設計が可能です！ ★子育て世代も多く、育休復帰率は100％。ライフステージに応じた柔軟な働き方と、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。

仕事内容: 意匠設計（病院や庁舎等の公共施設他）職を募集致します。 ------------------------------------------------- ◎具体的には・・・ ・病院・公共施設の設計提案（プロポーザル）に関する資料作成および情報収集 ・医療福祉施設や庁舎等における企画・基本計画・設計業務および、それに付随する各種資料の作成 ・実施設計や建築確認申請と確認申請に関わる書類作成 ・担当プロジェクトの設計監理と定例会議対応（会議出席、議事録作成含む） ・構造設計・設備設計担当者を含めた関係者との連携。 -病院・診療所や市役所や区役所などを含む大型建築物の企画・設計から設計監理まで一貫して携わることができます。 大型な案件だけでなく、街中の診療所や福祉関連施設などの実績もあるため、ご経験にあわせて大小様々なプロジェクトをお任せします。 ［使用CAD/ソフト］ AutoCAD、ARCHICAD（BIM） ［配属部署/働く環境］ ◎職場環境は・・ 設計チーム約40名（構成比：男性6：女性4） 20代新卒入社メンバーから50代・60代の経験豊富なベテランメンバーまで様々なメンバーがそろっています。 基本は出社勤務ですが子育て世代も多く、メンバー間でサポートしプロジェクトを進めています。 基本はチーム単位でプロジェクトを進めていくため、できることから挑戦し、先輩社員のノウハウを吸収し成長できる環境があります。 育休制度を活用した女性社員の復帰率は100％です。出産・育児と並行しながらでも、キャリアを継続できる環境になっています。 ------------------------------------------------- ------------------------------------------------- ＜給与＞ * 年収：500万円〜800万円 * 月収：27万円〜50万円 * 昇給：［有］年2回（2月・8月）※人事評価による * 賞与：［有］年2回（6月・12月）※人事評価、業績により変動あり ※委細は面談の上、経験や資格等により決定します。 （詳細は給与欄をご参照下さい。） ------------------------------------------------- ＜選考フロー＞ * 書類選考・WEB適性検査→面接2回 ------------------------------------------------- ------------------------------------------------- ＼　まずはエントリーボタンをクリック！　／ 〔こちらの求人はニッケンキャリアステーション経由でのご案内です〕 〇建築・不動産業界に特化型の人材エージェント 〇応募書類添削、面接対策、面接同行致します！ -------------------------------------------------