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株式会社明和eテック

職種/仕事内容

企業名 株式会社明和ｅテック 求人名 【提案営業・転勤無も可】賞与平均5.2ヵ月★トヨタ様向け一次設備メーカー 仕事の内容 大手自動車・自動車部品メーカー様を中心とした提案型のルート営業です。お客様の課題に寄り添い、FA設備・ロボット等の技術でものづくり現場の困りごとを解決するソリューション提案を行っていただきます。 飛込み営業はほぼなく、顧客に寄り添い信頼関係を築きながら次の受注につなげていきます。製品や技術の知識を少しずつ身に付けていただき、より幅広い提案営業を目指せます。【仕事内容】■自動車メーカーの生産現場に対するルート営業（既存8割） ■お客様の課題ヒアリング～技術部門と連携した設備・システムの提案 ■工程改善・コストダウン提案／数千万～億単位の設備導入案件もあります。 募集職種 【提案営業・転勤無も可】賞与平均5.2ヵ月★トヨタ様向け一次設備メーカー

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給285,000円～450,000円 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥285,000～￥450,000 基本給￥250,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:平均約5.2ヶ月 年2回 2025年実績 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収520万円 入社6年目 チームリーダー（月給32万円＋賞与140万円）、年収700万円 入社9年目 係長（月給41万円＋賞与200万円）、年収850万円 入社15年目 課長（月給48万円＋賞与270万円） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（※会社カレンダーによる） 有給休暇：有（10～20日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：各種福利厚生制度有（下記制度備考をご確認ください）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【生産ラインの自働化・IoT化】電気制御・ソフトウエア開発・ロボット制御による、自動車工場向け生産設備・システムの開発から設計、製作まで。トヨタの一次設備メーカーです。 設立：1974年05月 代表者：代表取締役社長 河原 博 従業員数：240人 平均年齢：37.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：(株)明和ホールディングス 100.0％ 本社所在地：〒471-0047 愛知県豊田市 西新町七丁目２３－１ 本社以外の事業所：■事業所：北海道/九州/関西 関連会社：■株式会社メックインターナショナル ■MEIWA USA ,INC. その他備考・企業からのフリーコメント：【工場／物流の自働化・IoT化】 電気制御・ソフトウエア開発・ロボットシステム制御技術による、生産工程や物流倉庫向け設備・システムの開発から設計、製作まで。お客様の課題を直接聞き、オーダーメイドで開発から設計、製作まで一貫生産しており、全工程の中での自身の貢献が見え、一人一人が主役級のやりがいを感じられます。電動化の進む自動車業界や効率化の進む物流業界の生産性向上に向けて社会貢献している企業です。 【主な取引先】トヨタ自動車（株）／トヨタ紡織（株） ／ （株）デンソー／（株）豊田自動織機／（株）アイシン／本田技研工業（株）／日産自動車（株）／（株）SUBARU／ジャトコ（株） ／プライムプラネットエナジー&ソリューションズ（株）／ （株）SCREENホールディングス 他（順不同、敬称略） ・昼食手当・資格手当・健康経営優良法人2025・2024年5月に創立50周年を迎えた、安定企業です。 ・チームワークを大切にし、個人の営業目標だけでなく、会社全体の業績やグループの目標達成度も加味して、評価を行っています。 決算情報： 決算期2023/09 売上高4,800百万円 決算期2024/09 売上高5,900百万円 決算期2025/09（今期予測） 売上高6,600百万円 ※決済単位：単体