• 正社員

ポラリス・ホールディングス株式会社

勤務地

勤務地: 敷地内全面禁煙 入社後数か月は出社を基本とし、業務に慣れていただいた後は月6回までリモートワークが可能です。 転勤なし

仕事内容

アピールポイント: ・月給34万円〜42万円、これまでの給与計算経験をしっかり活かせるポジションです ・年間休日128日、完全週休2日制（土日祝）で働きやすい環境です ・業務に慣れた後は、月6回までリモート勤務が可能です ・東証スタンダード上場企業の安定基盤のもと、長く腰を据えて働けます ・国内外で109店舗（開業予定を含む）を展開するホテル会社を、バックオフィスから支える仕事です ・給与計算システムの入れ替えにも関われるため、定型業務だけで終わらないやりがいがあります ・全員が中途入社で、年齢や経験に関わらず意見を出し合える職場です ■職場の雰囲気 人事総務部は現在10名のチームです。メンバーは20代が中心で、事業拡大・経営統合・子会社統合など変化の多いフェーズにおいても、課題を共有しながら互いに支え合っています。 他部署からもさまざまな依頼や質問が寄せられるため、社内の多くの方と連携しながら進める仕事です。役職に関係なく「〜さん」と呼び合う、フラットで相談しやすい雰囲気があります。

求める人材: 学歴不問 ■必須条件 ・給与計算の実務経験5年以上 ・Excel中級スキル（VLOOKUP、IF関数等）をお持ちの方 ■歓迎条件 ・1ヶ月単位の変形労働時間制の勤怠管理経験 ・宿泊業や飲食業での給与計算経験 ・システム入れ替えや社内制度変更に伴うプロジェクトに関わった経験 ・労務管理経験（社会保険手続きなど） ・社内外とのやり取りを丁寧に進められるコミュニケーション力 ■こんな方に向いています ・給与計算の経験を活かして、より大きな組織のバックオフィスに関わりたい方 ・給与計算だけでなく、勤怠管理や社会保険、業務改善にも関わりたい方 ・変化のある環境でも、周囲と連携しながら柔軟に対応できる方 ・正確な処理と、社員からの問い合わせ対応のどちらも大切にできる方 ・安定した上場企業グループで、給与・労務領域の専門性を高めたい方

• 固定時間制
• 在宅OK
• 交通費支給
• 昇給あり