• 正社員

和弘食品株式会社　関東工場

職種/仕事内容

仕事内容 全国の食卓を支えるラーメンスープやタレを製造するお仕事です。 自分が製造に携わったスープが、多くの食品メーカーや飲食店を通じて全国、そして世界へ届けられます。 10万点を超える膨大なストックレシピと確かな技術力で、人々の「美味しい」を支える社会貢献度の高い仕事です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日126日＆原則土日祝休み ✅昨年度実績5ヶ月分の高水準な賞与 ✅夜勤なし！日勤のみで生活リズム安定 ✅未経験でも安心のマンツーマン指導 ✅東証スタンダード上場の安定基盤 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ 全国の食卓を支えるラーメンスープや タレを製造するお仕事です。 原料の受け入れから調合、パッケージへの充填まで、 幅広い工程に携わっていただきます。 【▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・フォークリフトでの原材料の受け入れ、製品の入出庫 ・レシピに基づいたタレやスープの調合作業 ・機械を使った原料の抽出、濃縮作業 ・完成したスープやタレの袋詰め（充填作業） ・製造ラインの機械オペレーションおよび管理 など ＞＞＞経験ゼロでもこれで安心 1｜入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。 2｜機械の操作方法から仕事の流れまで丁寧にレクチャー。 3｜未経験から始めた社員がほとんどなので安心です。 4｜資格取得支援制度もあり、スキルアップも目指せます。 ⇒あなたのペースに合わせて成長をサポートします！ 【この環境で働く魅力など】 01.│「安定企業で描く、確かなキャリア」 →東証スタンダード上場企業ならではの安定した経営基盤が魅力。腰を据えて長く働ける環境です。将来的には、製造工程の管理や人員管理など、キャリアアップの道もご用意しています。 02.│「ワークライフバランスを徹底追求」 →年間休日は126日。原則土日祝休みで、夏季・年末年始の長期休暇も取得可能です。夜勤もないため、プライベートの時間もしっかり確保でき、メリハリをつけて働けます。 03.│「食文化を支える、ものづくりのやりがい」 →自分が製造に携わったスープが、多くの食品メーカーや飲食店を通じて全国へ届けられます。人々の「美味しい」を支える、社会貢献度の高い仕事です。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →10万点を超える膨大なストックレシピと、確かな技術力。業界のリーディングカンパニーとして、食の多様なニーズに応え続けています。安定した環境で、ものづくりのプロを目指せます。 《製品ラインナップは》 ラーメンスープ・タレを中心に様々なジャンルに合わせた製品を取り揃えております。 オリジナル製品も含めると100品以上！ 食のニーズが多様化する中で10万点を超える膨大なストックレシピから確かな技術・経験・感覚を併せ持ち お客様が求める味を多くの食品メーカーやホテル、スーパー、コンビニ等を通じて全国、そして世界にもお届けしています！ 【社会貢献への取り組み】 当社はSDGsへの取り組みを宣言し、サステナブルな活動に力を入れています。北海道産の食材活用や、製造工程で出る副産物（ホタテエキス等）を再活用した商品開発などを通じ、食を通じた社会貢献を実感できます。 【キャリアパスと働く魅力】 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、腰を据えて長く働ける環境です。将来的には、製造工程の管理や人員管理といったリーダーポジションへのキャリアアップも可能。ものづくりのプロを目指せます。 【本社】 北海道小樽市銭函3丁目504-1 ・国内営業拠点4か所、工場3か所を保有 ・海外拠点 北米にWAKOU USA INC.を設立。タイにWAKOU RAMEN (THAILAND) CO., LTD.を設立

勤務地

アクセス

交通・アクセス 水海道駅より車で15分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:30～17:30 休憩時間：1時間 ※残業月平均25h程度 仕事に慣れてきたらシフト勤務となる場合がございますが、夜勤はありません。

給与

月給205,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢や経験に応じて給与額を決定します。 【手当】 ＊通勤手当支給（規定あり） ＊超過勤務手当 ＊住宅手当（規定あり） ＊養育手当（規定あり） ◎昇給あり ◎賞与年2回（昨年度実績：5ヶ月分／年） 【給与例】 給与例 【年収例】 年収400万円／未経験入社 20代（月給20.5万円＋諸手当＋賞与年2回） ※残業代含みます。

休日休暇

休日休暇 週休2日制（原則土日祝休み） ※会社カレンダーにより変動あり 【年間休日】 126日 【休暇制度】 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆誕生日休暇 ◆有給休暇（入社3ヶ月後より10日付与 ※入社月により調整）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ◆制服貸与 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆車通勤OK（無料駐車場あり） ◆資格取得支援制度（規定による） ◆社員持株会（拠出額の10%を奨励金として付与） ◆福利厚生サービス「ベネフィットステーション」利用可 （映画館・レジャー施設の割引、eラーニング講座など多彩なサービスを利用できます） 【手当】 ◆通勤手当（上限30,000円/月） ◆超過勤務手当 ◆住宅手当 ◆養育手当（18歳未満の子1人につき10,000円/月） ◆役職手当 ※試用期間3ヶ月（同条件）